もし、無断欠勤をした場合この誓約書は有効になるのでしょうか？ アルバイトとして雇われる際強制的に書かされました。 無断欠勤が続いた場合は、それまでの給料から引かれるそうです。
解決済み
入っていたシフトをお休みにしてもらいました。 しかし、そのはずだったのが突然電話がかかってきてなぜ無断欠勤したのかと問われました。 私は先月にお休みをもらったはずだと言ったのですが、どうやら信じていない様子でした。 スッキリしないのですが、気にせず次のアルバイトに出勤しても大丈夫でしょうか？
たバイトさんが給料日の翌日から来なくなりラインも無視です。 求人広告など出し探してみますが、見つからなかった場合派遣の会社に頼まなくてはなりません。派遣会社に頼みますと時給も倍近くつきます。その差額を辞めた人に請求出来ますか？
わらず、2回ほど無断欠勤をしてしまいました。 理由としては私や親が体調を崩してしまい、看病などの影響でシフトを確認出来なかったこと。私のバイト先は1週間ごとに事務所へ行き、シフトを確認するというシステムになっているので、友人にシフトを確認してもらうなどをしていました。私が実際に見に行けなかったのが悪いのですが、伝え忘れが2度起こってしまい、無断欠勤をしてしまいました。店長に事情は詳しく説明していません、謝罪のみです。新人で仕事もろくに出来ないくせに無断欠勤をする、もう辞めた方がいいですかね？申し訳なさでいっぱいです。
くださいと連絡がありました。 人手が少ない職場でぎりぎりなんですが、体調が悪いのであれば仕方がありません。 シフトのこともあるので、明日は来れそうか、来れないか逐一連絡してくださいと言って、 業務時間外でも連絡が取れるように携帯電話の番号も教えました。 しかし何の連絡もないまま5日経っています。 これって無視されてるんでしょうか？ 第三者から見たらこのアルバイトさんの行動はどう思いますか？ 解雇の理由にはなるんでしょうか？
痛と動悸と息切れがします。 バイトしている時、頭痛、身体全身の痛みなど体力的にも精神的にも疲れ果ててしまいます。 バイトに行こうとすると、気分が悪くなり、喋る気力もなかったので連絡せず、自己嫌悪しています。 もう、どういう行動取ったらいいでしょうか？？ 不眠で眠れてません。
でアルバイトをすることになったのですが、今日シフトが入っていることに全く気付かずに無断欠勤してしまいました。 センターの所長から電話が入っていて、その時は電話が入っている理由がわからず折り返し電話をしてみると「今日、夜の初めてのシフトの日なんだけど・・・・」と言われ、一瞬でとんでもないことをしでかしてしまったと血の気が引きました。３日後の日曜日にシフトが入っていたのは把握していたのですが、今日入っていたことは全く把握していませんでした。私は「本当にすいません！」と陳謝して、所長からは「いえいえ、では今日は大丈夫です。日曜日にまた来てください」と言われました。 ですが、私は今までアルバイトの経験（前職は力仕事）が１度しかなくてこんなミスをしたのも初めてで、センターの職員の方には本当に申し訳なくて心の中では「どうしよう、どうすれば良いのか」と焦りと不安と混乱が心に充満しています。今「クビになるかもしれない」と覚悟しています。 ただ、次、出勤した時に謝るのは当然ですが、職員の方々にどのように謝罪すれば良いでしょう？
ジャーから3月の給料は現金手渡し、制服をクリーニングしろ、ロッカーにあるから取りに来いというラインがきたのですが行ったらなぜバイトに来なかったのかと問い詰められるし行きたくないです。どうすればいいですか
回答終了
ないほうがいいですよね？ どんなにアルバイト勤務中がんばっていても、無断欠勤ですべて水の泡ですよね？
罪の意識に苛まれつつも、ネットであらゆる謝罪の仕方を調べておりました。 そこで目に入ったのが「バックレる」という言葉で、 これはどういう意味なのでしょうか。 やめる体でさぼるという事なのでしょうか？
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