から05時までのバイトでした。 自分は大学生で、夜中くらいしか空いていなくて、その時間ならできる限り週7入れるつもりなんですが、実際このバイトって学生がやるのはどうなんですか?? ここで色々な質問と回答を見ましたがどれも意見がバラバラでどの程度のキツさなのかまったくわからない上に、シフトなどは最低何日組まなきゃならないのが基本なのか(自己申告シフト制と書いてあり、週何日からとは書いてなかった気がします)を知りたいです。 あとは総合して学生がまとまった金を稼ぐ事への向き不向きなのかを教えてくださいm(__)m
解決済み
国民年金は自分で払う形になりますよね? 20歳の誕生日の2週間後にオレンジの封筒が届くとありますが、この封筒が届いてから払えばいいのですか?
を出してしまいました。その時ちょうどもう終わる時間だったので店長と交代だったのですが、店長にこんな時間にふ ざけんなよ。と言われたました。また自分がどうすればいいですかと聞いたらこっちが聞きてぇよ!仕事の邪魔したいわけ?など言われ全く取り合ってもらえませんでした。君はお金を軽く見てるの?そういうのやめたほうがいいよ。おつかれと言われて話しているのにゆわれ、入った時に弁償と言われたので払いますと言ったら、そういう問題じゃないんだよと言われどうしたらいいですか?と聞けばこっちが聞きてぇよと言われ、なんで俺が君のミスを探さなきゃいけないの?などと言われ次のバイトに行きにくいです...どうすればいいでしょうか?
の悪さ、不祥事が発覚したからです。 さてここで質問です。 自分はバイト入職時に、ロー○ンに対して個人情報を記入した誓約書?を提出しています。 署名欄には、親の名前も記入してあります。 こちらの不正で解雇になった場合、 自分以外に、署名をした親の元にも解雇の連絡はいくものなのでしょうか? あと、解雇になる以前に働いていて、未払いの分の給料は支払って貰えるのでしょうか? お詳しい方、宜しくお願い致します。
してます。1日OKで日払いのバイトが良いです。 ②それとよく、フルキャストという会社が単発バイト多めなのですが、評判って良いのか知ってる人教えてください! 普段はコンビニでバイトしてるのですが、専門学校のためにお金貯めてるのですがそれだけでは足りなくて、日曜日とかアルバイトできれば単発バイトしたいです!
。 そのときに、あるお客さんが1050円の商品を1100円で支払いました。 僕は1000円札を10000円札と間違えて 、10100円としてうけっとってしまい、本来なら50円のお釣のところを9050円で渡してしまいました。 そのとき僕はそれに気づきませんでした。 そして今日の朝に夜勤の人がレジ点検をしたときに-9000円の誤差がでてしまいました。 その理由を調べたところ僕のミスが発覚しました。 夕方ごろに僕は店長に呼び出されました。 そして上記のことを店長に言われました。 防犯カメラにも映っていたので僕のミスは間違いないです。 そして、後日マネージャーと店長と僕でまた話し合いをします。 そのときに9000円を払わされるかもしれません。 僕はお金を払う必要はあるのでしょうか? またもし払う必要があるとき、できるだけお金を払いたくないので最小限にする方法も教えてください。 法律やこういうことに詳しい方、解答お願いします。
トしてました。 まだ研修生なんですがマクドと掛け持ちで比べてしまうと外見?を良く見せるルールは厳しくてコンビニ内のルール?など適当にしていて研修の時間もほぼなく週1入っていて4回目くらいには1人で放置とかであまりに他のコンビニバイトしてる人に聞いても差が激しくて時給も低いのですが夜中に入るつもりで受けていたので頑張ろうと思ってたんですが夜中は1人って事を入った後2人言うてるけどまぁ1人です。など矛盾?したことばっかり言って此方の意見は無視で勝手にスケジュール?作成しだすし話にもならん!と思って友達・家族・マクドの社員さんなどに聞いたら辞めた方がいいんじゃない?オーナー店は差があるから。と言ってくれました。 それで6か月は最低働いてもらわないといけないって言われたんですけど合ってるかわからんないんですけど僕は労働契約書など書いてないですし、辞める2週間前に言えば大丈夫みたいな事なので2週間は働いて辞めますと言うことをバイト前に店長に言うと、○○くんは辞めてもらったら困ります。みんな就職や進学で辞める人がほとんどで人がいなくなるので無理です的な事を言われました。 僕も誕生日遅くて3月は教習とか行かなきゃ免許取れなくて困るんで入れないって言ったのに無視する←最初に将来に関する事では休ませてくれるって言ってました。 友達と時期ずれて入ったんですけどその子は辞めたんですけど店長がその時にあの子は切りました!って店が切ったと断言しました。←ですがその子は自分から辞めると言ってすんなり辞めれました。 上記のような事を書いてしまうとキリがないってくらいにあります。 バイト終わってから話合い?したんですが店長はただ無理です。しか言わなくて僕も辞める。だけ言ってたら店長はバイト辞めるとかはオーナーが決めるので・・・とか言い出して僕的には友達は店長の権限?的なもので辞めれたのに俺はオーナーか?みたいな 感じでずるずる引き延ばされそうだったので労働契約書も書いてので次回のバイトから来ないですと言って帰りました。 お店の番号も拒否してたら家に掛かってきたんですが母親が辞めるって言ったはずですけど?と言ったら店長はとりあえず店来てくださいと・・・。 何か書く書類あるんでしょうか? 後、ユニフォームのクリーニング代500円と言われたのですが払う必要ありますか? それについての契約とかしてないです。
0キロ(市販の服が入らないことが多く通販で買っているそうなので)。 時々ダイエットのため、朝ごはん食べない &食後にヨーグルトを食べるなど軽い努力をしているらしいが、運動はしない。骨格が大きい、骨太だから、身長も高いしある程度の体重はしょうがないと思っているとのこと。 ほぼ毎日コンビニで何かしら買い食いをして、昼ご飯もほぼコンビニ。昼にカップ麺を食べる場合もコンビニで購入。水分はほぼとらず、夜ご飯は丼ものなどの1品料理が多いらしい。 今までずっと実家暮らしで、病気ではないが基本的にいつも体調が悪いと自己申告。偏頭痛持ちで、喉がイガイガするらしく「常」と言っていいほど咳払いか、咳をしている。生理不順で、むくみがひどいらしく、関節も時々痛むそう。 面倒くさがりやで、ワンデイのコンタクトを1ヶ月以上(寝る時も)つけ続け、はたから見ても、きちんと見えていないのがわかる。椅子に座ってて床に落ちた銀のクリップが見えないくらい…。 また、考えや反対意見があっても言うのが面倒臭いらしく「あー」や「いいじゃないっすか」が口癖。 人に教えるたり伝えるのも面倒臭い(苦手)らしく、仕事を1人で抱え込む。 人が愚痴を言うと「あの人、いい人だけどな〜そういう考え良くないよ」と諭すが、自分に嫌なことがあったら言い続け、聞いた側が「あの人いい人だけどな〜」と言うと「それは自分の身に起こってないから!」と言う。 自分で「ヤバくない?可哀想〜。〇〇した方が良いじゃないっすか」などと言うが行動しない。人がやるのを待ってる。 小さいミスや、物忘れが激しい。それを直そうとはせず、謝れば良いと思っているらしい。 自分の機嫌によって、人に対する態度が変わりすぎる。自分が話したい時は饒舌になるが、人の話は「あー」で大体済ます。 長文で申し訳ございませんm(_ _)m 上記のような人はデブスでしょうか?
トしています。 夜は基本、一人です。 先日、オーナーから「何故休憩をとっていないんだ?今までの休憩分は給料から引くから」と言われました。 深夜一人なので休憩は取れないからとらなくてもいいと前の店長も納得の上でやっていたのに、急にそんな事を言われて戸惑っています。 これは労働規準監督署に相談した方がいいのでしょうか?
います。 私自身、接客業に従事しておりますが、やれ愛想だの誠意だの笑顔だの煩わしくてしょうがないです。 世の中には最低賃金で働くコンビニ店員にも最高の接客を求める方がおりますが、何様なのでしょうか。 たかだか数百円の買い物で偉そうにする。客と店員である前に人と人の付き合いなのでは? 私はコンビニに品物を買いに行っているだけで、コンビニ店員の愛想を買いに行っているわけではありません。 金に対する対価が品物であり、サービスではないと思っているからです。 「あそこのコンビニは店員の態度が悪いから行かない」なんてちゃんちゃらおかしいです。心狭すぎですよね。 この店員は具合が悪いのかもしれない、嫌なことがあったのかな、上司に叱られたのかなとか考えれば別に態度なんてどうでもいいです。プロ意識に欠けてるなんていいますが、所詮コンビニ店員なのですから相応でいいじゃないですか。 過剰なサービスを受けて王様気分になりたいのであれば、それ相応の金を払い、高級レストランやホテルに行くべきでは?ああいったところはサービス料も込みの料金となっているので。 そもそも高級レストランと安居酒屋に同等のサービスを求めるのはいかがなものでしょう。 はした金しか払えない貧民が何様なんだと感じます。 上記の例では食材の質は値段相応で満足しますが、ことサービスになるとそれを許さないのはおかしな話です。 もう一点、現在様々企業でサポートサービスをおこなっております。電話であったり、対面であったり形式は様々ですが、無料で相談ができるところが多いです。 毎日のようにサポートを利用し、スタッフの頭を悩ませる方もいれば、製品を購入し一度もサポートを利用しない方もいます。このようなサポートが無料サービスであれば同じ製品を同じ値段で買うことは不公平にならないでしょうか。 サポート体制を整えるのにも相応のコストがかかりますし、そのコストは商品の金額に上乗せされているはずです。 それを「お客様だから」と勘違いで過剰に利用する方がいます。サポートは完全有償にし、使いたければ金払えという状態にすべきではにでしょうか。企業は製品を提供しその対価として金をもらっているのであってサポートを売っているわけではないはずです。 日本は客がなにかとつけ上がりすぎています。元は人対人なのですから馬鹿みたく主従関係を作る必要ないですよね。 先日この話を知人としたところ「君はドライな人だね」と言われました。 日本人の大多数がそうであるため、今の現状があるのだと思いますが、私は間違っていないと思います。 店員の対応にいちいち難癖をつけたり、気にしたりする人はどういう心境なのでしょうか。
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