ータ処理、営業補助、に関わる業務を広く浅く担当しているので (比重はデータ処理が多め) ・正社員雇用 ・年収アップ ・データ処理の分野で専門性の獲得やスキルアップを目指せる事 を柱として転職活動をしています 今、データ処理方面の正規雇用で選考が進んでいる会社があるのですが 実際の業務を少し見せてもらった所、大きくスキルダウンしそうです 現在の会社で私自身がやるかパートさんに指示出しをしているような業務内容で 専門性を高めたり新たなスキル獲得とは程遠いです 現職で学んだ技術や知識の半分も使いませんし、仕上がりも質が高いとは言えませんでした 給与面は具体的には提示されてませんが、今より年収は50万程度は確実に上がります。 ですがボーナス含んだ額なので基本給は恐らく下がります 転職後に他部署に異動しない限り、将来性や発展性も無さそうです メリット、デメリットをまとめると ・年収アップ、正規雇用、仕事内容が簡単 ・基本給ダウン、スキルダウン、キャリア展望は見込めない となります もし、仮に内定をいただけたとして 正規雇用と年収アップを目当てに転職するべきでしょうか? また内定が出た後に、洗いざらい上司に話して正規雇用してもらえないか相談して 場合によっては内定辞退するのは、やはり良く無いでしょうか ちなみに、転職エージェントの方には内定が出たら入社すべきだと勧められました 正直、現在の職場で正規雇用してもらえた方がボーナス分で年収も上がりますし データ処理分野のスキルアップチャンスもあり、それを活かす場も確実にあります ただ、現在の所属は営業メインの部署なので正規雇用なら営業を一番頑張らねばなりません。が、私は営業の業務は不得手です 以前、正規雇用の話が雑談として上がった時も 人前に出たり対人交渉や顧客ニーズの汲み取りが苦手なので、営業で活躍するのは難しいと伝えています 実際、社内で評価されているのもデータ処理作業の速さや習熟度と意欲で、営業面での評価はかなり微妙です また現在の部署専用に特化したスキルや知識が多いので、他の部署へ異動するには汎用性や専門性が足りず、難しいです
解決済み
分からないことはまだまだありますが、独り立ちして日常業務なら慣れてこなせるようになりました。 が、一日でも早くこの仕事を辞めたいです。 ・日勤だと思ったら不規則勤務の配属で生活が滅茶苦茶、友人と休みが合わず寂しい、出会いもなく恋も出来ない。休日は趣味をする気も沸かず家でゴロゴロネット三昧 ・仕事内容がどうしても好きになれない、資格ありきの仕事ですが、言われるがママに嫌々資格の勉強してやってる感じ、モチベーションほぼなし。一分でも早く退社したい日々。 ・実家から通えるから入ったのに、不規則勤務のせいで片道1時間半の長距離を早朝深夜運転して通勤するのに限界を感じ、いつ事故に遭うか分からずヒヤヒヤ。かといって上記の理由により、会社の近くに引っ越してまで働きたくない。 その他細かい不満も山ほどありますが、兎に角嫌々会社に行っています。 一方、給料は人並み、残業も少なく、残業代・ボーナスもちゃんと出るし、上司も先輩も丁寧で優しいという利点はありますが、それを差し引いてもこの仕事が嫌でたまりません。 数年後、先輩みたいになることを想像すると吐き気を催すほどです。 とこういう所で相談すると、やっぱり甘ったれるなとか、もうちょっと頑張れば云々と諭されたり、 嫌なら会社に迷惑だからさっさと辞めてフリーターにでもなれよと突き放されるんでしょうし、自分でも、こういう理由で辞めるなんて堪え性がないのかなと自覚はしています。 でも毎日、「こんな生活いつまで続けないといけないのか」とため息ばかりで無気力です。 まだ友達と会えたり、恋のチャンスがあれば頑張れるかなと思うんですが、こんな仕事中心の生活なのでなかなか機会も作れず。 学生時代好きだった海外旅行でリフレッシュしようと何とか休暇を取得しチケット取って計画しましたが、かつてのワクワクはどこかへ消え、あーめんどくさい、わざわざ疲れに行くのか、と思ってしまうほどネガティブな心境です。 こんな日々、なんとか抜け出したいです。 転職エージェントに相談したりしましたが、私の現状にあまり鑑みず転職を勧めてくるのであてに出来ません。同期や先輩、上司、親、友人に相談しても、もうちょっと頑張れとか、騙されたと思って会社の近くに住めとか、資格は生きるから云々としか言ってくれません。 兎に角、一日でも早く、電車で通える、カレンダー通りの普通の仕事がしたいです。 今の仕事をずっと続ける気はゼロで、第二新卒で来年から転職活動するつもりです。 質問ではなく、愚痴みたいで申し訳ないですが、 当面の間を頑張れる・前向きになる言葉とか、考え方、あるいは第二新卒の転職について等、なんかメッセージ頂けると嬉しいです。 回答よろしくお願いします。
困っています。 何かオススメの職種はありませんでしょうか? 新卒で入社して5年目ですが、クビとは言われないものも戦力外通告をされており、 自分は開発職に向いていないとはっきりつきつけられている状態です。 というのも、自他認めるほどにのんびりとした性格なのもあり、技術や知識が身につくスピードが業界についていけないのです。 見返してやろう、挽回しようと思わないのかと言われたこともありますが、 そもそも出世願望もないので、向いていないのであればと、転職しようと考えた次第です。 転職エージェントに登録し、アドバイザーさんとの面談にいったのですが、 学生時代からPC関連の興味が強かった、開発は嫌というが希望職種がないのなら開発経験を捨てるのはもったいない、 などといった理由で開発職をすすめられてしまいました。 無料の適性診断をしても開発職以外だと、クリエイター系か事務系といった実務経験や資格がないとまず採用されないようなのがトップに出てしまい、調べようにも方針がたてられない状態です。 職種ではなくアドバイスでもいいので、何か教えていただければ幸いです。よろしお願い致します。
わる仕事や販売はやりたいと思っているのですがなかなか思いつきません。 おすすめの職業いくつか教えてください!
をきっかけにもう丸5年は無職です。 子どもが小学生に上がるタイミングで来年より再就職を考えているのですが、第三者からみてどうかお聞かせ下さい。 出産前に就業経験はあります。 外資系の不動産会社で役員室秘書兼通訳をやっていました。 しかし、その会社はもうありませんし、不動産の知識は殆どありません。 用語や大体がわかるぐらいで、メインの仕事は通訳や秘書、事務業務でした。 私自身は、大学卒業後に中国系の大学院に進んだので、中国語と英語は一応ビジネスレベルはあると自負しています。 大学院では、北京語で英語の勉強をしていました。日本の大学では、日本語教育を勉強していました。 TOEICは受けていませんが、受けた方がいいでしょうか。 TOEFL iBT は110(留学時のスコアですが…) HSKは6級を、留学後の就活時に取得しました。 それ以外の資格は、MOSを持ってるぐらいです。 これも仕事をしていた時に必要で学んだ感じです。 つまり、5年前のもう今はない会社で必要だった資格のみ、経験しかないわけです。 出産、育児で離職していた理由は夫の海外駐在の家族帯同で日本を離れていたためです。 ネットで調べたところ、私が経験したような仕事の求人は今は派遣会社のものが殆どです。正社員でもありますが、私はもうアラフォーなので雇ってくれるかどうか? そもそも派遣の方が若い子を求めているのでは? と年齢とブランクに躊躇しています。こんな私で転職エージェントなどに行って相手にされるでしょうか? 率直なご意見お願いします。
職活動をしているのですが、エージェントさんから ソフトバンクの契約社員を強く勧められております。 こちらとしては契約社員としては働きたくないという気持ちが 強く、エージェントさんにはその旨を伝えてはいるのですが、 その話をするたびに言いくるめられそうになってしまいます。 ちなみに正社員として雇用してくれる携帯ショップ(代理店) も現在いくつか興味があり、そちらに行きたいと考えております。 まず言われたのが、ソフトバンクは正社員登用制度もあるし、 他の正社員の携帯ショップ代理店とやることや年収面では ほぼ変わらないし、契約社員だからと言って切られたり することも無いから「契約社員」か「正社員」か 名前だけの違いです。それにソフトバンクは大手だから 拍が付くしおすすめですと言われたので、良さそうだなと 思い志望しました。 しかし、後程調べるとソフトバンクの正社員登用制度は厳しく 狭き門だと知り、やはり契約社員では無く正社員として働きたい という希望があったので辞退させてほしいと伝えたところ、 契約社員と正社員の名前の違いだけだし、寧ろ誰も名前を 聞いたことの無い会社(携帯ショップの代理店)で働くより 契約社員であってもソフトバンクで働いてます!と 言った方が格好付くよ。契約社員だからという理由で辞退 するのは勿体ない、寧ろその代理店よりソフトバンクを オススメしますと言われました。 その後も「やっぱり契約社員だから…」と言っても 「いや、受けましょ」と言われ断りきれずにいます。 最初ソフトバンクの社員登用制度について狭き門かどうか 聞いた際にはぐらかされたので、正直信用できない部分はあります。 私がソフトバンクに入ったら正社員の代理店のところより 報酬が多いのかな~とも考えてしまいます。 しかし、そのエージェントさんが言うようにソフトバンクの 契約社員の仕事や給料面、安定性等が本当に良く行くべきで あれば行きたいとは考えております。 長くなってしまい申し訳ございませんが、ソフトバンクの契約社員は そこまで自信を持って進めるほど良いものなのでしょうか? 契約社員だからと言って切られることは無いと言っていましたが 果たしてそうなのでしょうか? 勿論働くのであれば切られないように、また正社員になれるように 頑張りますが、そこは知っておきたいと思い質問させていただきました。
でコンビニでバイトをしていただけの人生でした。 流石にこのままではまずいと思い行動しようと思ったのですが、自分の中で現在幾つかの道を考えているのですが、どの道が良いか参考程度に教えてくださると幸いです。 自分は事務系の仕事を志望しております。 1、就職エージェントやハロワなどを利用して就職、就職に成功したら職場で働きながら簿記などの資格を学び、転職する。 2、ビジネス系の専門学校(候補は大原簿記公務員専門学校のビジネスコース)に通い、資格をとって専門卒の新卒として就活をする。 3、職業訓練で簿記などを学び就活をする。 4、1と同じように就職をし、通信の大学卒業を目指し大卒の資格を手に入れたら転職(卒業までに簿記などの資格も取得しておく)。 就職エージェントは調べてみた感じ「高卒フリーターでも就職できます!」と書かれているのですが本当でしょうか? ハロワはブラック企業ばかりだからお勧めしないというのは本当なのでしょうか? 現在進行形でオワコン人生まっしぐらな自分にはどの選択肢を取れば良いのか分かりません。 様々なネットの情報に踊らされる日々です。 どうか力をお貸しください! よろしくお願いします! 今のダメな人生を脱出するために出来ることは全力でやるつもりです! もしこれらの考えが甘いと感じましたら、今の自分が変われるような選択肢を私に与えてくださると幸いです!
回答終了
良いでしょうか。 私の銀行はこの2年半ほとんど残業(支店による)なく、福利厚生もしっかりしております。しかし、ノルマも厳しく(他銀行ほど詰められてはないと思います)、上司から陰で給料泥棒と言われておりました。何度も泣き、ぶっ殺してやろうかと思ったこともありましたが、ぎりぎり続けています。3年以内の離職率が20〜30%ほどあり、若手が多く辞めていってるのが当行の現状です。 転職先の希望として、大阪を考えており、全国転勤も大丈夫です。 知り合いでは公務員もいればIT企業に転職した人もおります。公務員は給料も安定し、年収700ほども行くとても良い職業だと思います。しかし、10倍ほどの倍率の公務員試験を1年勉強する根気もなく、第二新卒の枠を使い企業に未経験で転職を考えています。 地方公務員で県庁や市役所勤務の知り合いも居ますが毎回10時ごろまで残業しており、県庁に関しては仕事内容も部署によって変わるときき、仕事内容もよくわかりません。給料だけを見て、公務員になるぐらいならやりたいことをやった方がいいと思い、未経験で一般企業を探しています。業界は特にしたいこともなく、業種は企画、開発をやってみたいなぁ(未経験では多分無理だと思いますが)とは思っております。おすすめの業界や、転職先なんでも良いのでお力添えお願いいたします。
レーゾーンであると診断されました。 現職が医療事務で、健康診断の接客を担当しており、接客業務が向いておらず、転職を考えてます。 エージェントなどの求人を紹介してくれるところを利用しようと考えてます。 →昨日、LITALICOワークスという就労移行支援事業所を利用しようと現在依頼中 他にもグレーゾーンの発達障害でも利用できるオススメの就労移行支援事業所などがありましたら、教えていただけないでしょうか。 以上、宜しくお願い致します。
とや書類で苦戦しているため、 応募先が少なくなってきてしまいました。 他にお勧めの媒体などはありますでしょうか。 【利用中媒体】 ・リクルートエージェント ・DODA ・リクナビNEXT ・マイナビ転職 ・エンジャパン ・ハローワーク ちなみに異業界での営業職がメインです。
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