興味あるお仕事や業界に就きたいのですが、そこは激務で転勤もあります。 家庭を持つようになったら緩く転勤なしで働きたいです。この場合、転職前提の新卒での就職となってしまうのですが辞めたほうが良いでしょうか? 最初から転勤なしの一般職を狙うべきですか?
解決済み
会社に残るか転職するかで迷っています。 転職を考えたきっかけは、元々海外に飛び回り、現地での交渉や調査ができる仕事をやりたかったのですが、中々その機会に恵まれずモチベーションが下がったためです。 内定先では海外ビジネスが主担当になるため、希望の仕事にチャレンジできる環境にあるとのことです。 このことから退職を上司に相談すると、これから海外のビジネスにチャレンジしてもらう予定で、その方向で育成計画を考えていた。と言われて少し迷いがでてきました。 そこで相談なのですが、以下の条件だとどちらがいいと思いますか? 今の会社と転職先を比べると以下のようなメリットデメリットがあります。 ◆今の会社 ・メリット 土日祝休み 地元勤務 在宅ワークあり 人間関係良好 業界3位の上場企業 ・デメリット 今後、海外にチャレンジと言われているが、今のところはそんな仕事ができる気配なし 仕事内容が楽しくない 全国転勤ありで今後地方にいく可能性あり 過去の実績から事業の切り売り、リストラの可能性あり ◆転職先 ・メリット 海外ビジネスのチャンスあり 年間収入100万アップ 業界2位の上場企業 ・デメリット 東京勤務 在宅ワークなし 祝日休みなし 仕事を変わることへの不安 内定を得て、上司に相談したあと、冷静に考えると今の会社の良さも分かってきて、海外ビジネスや期待されていることがわかると正直留まった方がいいとも考えてしまいました。 ただここでとどまると、もし希望の海外ビジネスの仕事ができないと後悔する気もします。 客観的にみた感想、アドバイス等頂けますと幸いです。 どうぞよろしくお願いします。
勤先がかなり辺鄙なところしかないので候補から外れましたが、もう1社と現職に残るかで迷ってます。 今は忙しいし、嫌な仕事が多いけどリモートワーク、直行直帰で働き方と給料は良いです。 ただ内定先は仕事面では今よりマシな感じがしますが、原則出社ベースになるのと年収はは住宅手当など合わせると100万以上減ります。 どちらも転勤はある会社です。 どちらの方がいいでしょうか。
回答終了
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ら夜間学校に通い正看護師をとりました。 パートナーの転勤で引越しがあり、その際に総合病院の整形外科へ転職し2年勤めました。 新人教育や緊入をとることが好きでしたが、残業は20時間前後、自分の体調管理が行き届かず、偏頭痛による吐き気に耐えれなくなり、退職を選びました。 これを機に、一度病棟を離れてみようと考え、現在は透析室で働き始めたところです。 透析を選んだ理由として、夜勤がなくても総合病院と同じくらいの給料であること、総合病院で緊急透析によって肺水腫が劇的に改善したケースを見たことから透析への興味があったからです。 透析分野も血圧管理や穿刺、フットケア等知らない領域での仕事は楽しいと感じていましたが、病棟に戻りたい気持ちが消えません。 透析室への転職活動中、病棟の病院への転職も並行しており、ある病棟から副業でもいいから夜勤アルバイトをしないかとお誘いがあり、転職期間中に週1で病棟夜勤をしていました。 急性期で入院はありますが、DNARがほとんどで療養レベルかと思います。 その時にやっぱり病棟が好きなんだな。と感じました。 現在の透析病院は、前立腺生検や透析導入、内科系の合併症の方が入院しています。 オーバーナイトもありますが、夜間の緊急透析は病棟の管轄になるそうで、透析にも触れていくことができます。 転職1年もたたずして、病棟への異動願いを出すことは甘い考えでしょうか、、。 同じような経験をされた方、見てきた方がいらっしゃったら第三者の目線で意見を頂けたらと思います。 まとまりのない文章で申し訳ありません。
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? 入社して3ヶ月で営業職あまりにも向いてないことが わかって詰んでいます 新人だから我慢して頑張るしかないですか
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ます。本音は転勤ができないからですが、建前としての理由を考えております。 公務員を目指す理由 ①現職では国内、上海工場でプラスチック製造を行っており、原油や為替による物価高の影響で値上げとなり、買い控えの影響が大きく出た。周りも節約するために子供の塾を辞めたりと、十分な教育環境が築けないと感じた。 これを打破するのは民間ではなく行政しかないと考えた。 ②企業利益のために他社を攻略するのは面白みを感じる一方、取られた企業は業績不振でリストラに合う社員をみてきた。自分のやってきたことが正しいか疑問に感じたことから、人々の生活に貢献ができる、公共の利益を追求した公務員として働いたと考えた。 以上の2点をなんとか考えました。 どちらの理由が望ましいとおもいますか。
ていると思います。 その求人は地元に本社がある会社で、求人票には転勤ありと書いているものの、地元の人を採用したいという求人でした。 面接で転勤についてお聞きしたところ希望を出せば転勤することも可能だと言われました。また、転勤した人でずっとそこ(転勤先)にいる人もいれば、本社でずっといる人もいるそうです。「色々なところで経験を積むことは大切だ」的なことも言っていたので、やはり転勤があるのかなぁと思っています。 他にも面接では将来(結婚したい、ここで住みたいなど)どう考えてる?と聞かれ、私の将来設計は、数年の内に結婚し地元で家を建て暮らしていきたいと伝えました。 転勤ありの求人なので身勝手な話だとは思いますが、転勤のない仕事に就きたいと考えているので諦めるべきなのでしょうか。 転職のことについて確実な情報を得ることができなかったことに後悔しており、内定が出る前に質問するのか、明日の結果電話の時に質問するのか迷っています。 まだ内定が出たわけではないので、落ちていたら無駄話になるのですが(笑)
になります 美容師で続けるのは難しく33歳にして、転職しようかと悩んでます。 転院しても、続けられるあるのでしょうか?
が、転職のないエリア限定正社員は、現在募集していないみたいです。 過去の募集を見ていると、去年、数ヶ月間募集をしていたみたいなのですが また募集をかけることがあるのか、どのくらいの頻度なのかが全くわかりません。
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