で働くことを考えています。ですが事務未経験で資格も無く、今まで接客業や軽作業しかしたことがありません。 若いうちに早く転職したいのですが ①未経験無資格でも医療事務で採用されることはあるのでしょうか? ②またヒューマンで資格を取ろうと考えているのですが、医療コンピュータと電子カルテの資格が取れた場合、採用されやすくなりますか? ③家庭の事情や引っ越しなどで2ヶ月で辞めた会社もあるのですが、そういう場合はやはり不利になりますよね。履歴書に必ず書かなければいけませんか? 最後のは少し逸れましたが…ご回答お願いします。
解決済み
ッサージに興味があります。 「患者様の覚醒援助、廃用症候群の予防、入眠促進効果、日々の検査や治療などによる苦痛緩和」などを目的として、患者様にマッサージを行ってみたいと考えています。 しかし、法律上マッサージや整体、セラピストには明確な区切りがないようで、実際に何の資格が必要なのか、はたまた資格は不要なのか、分かりません。 手っ取り早いのは柔道整復師や鍼灸師など、国家資格を取ることが必要かと思いますが、果たして看護師として上記の関わりをするうえで必要なのか疑問に思います。 かと言って、無資格・無知識では患者様への信用度にも関わり、病院幹部からも指摘を受ける事かと思います。 そこでいくつか質問です ①整体セラピストは技術を学び、実践することが可能な資格なのですか? ②腹部マッサージは看護ケアの一環で実施することがありますが、その他の部位(いうなれば全身)のマッサージは実施可能でしょうか? ③看護師として、上記目的(「」に書いたこと)を果たすため、マッサージを取り入れることは現実的に可能でしょうか? ※ちなみに、マッサージだけでなく、アロマや足浴・手浴を併用して行おうと思っています。
ないのでしょうか? 年配の方の方が、経験豊富だし、人脈が広いと思います。 地方にとって、本当に必要なのは、こういった人材ではないでしょうか?
福祉手帳、生活保護の障害加算ともに2級です。 現在は就労継続支援B型で働かせてもらっています。 しかし、ここ数ヶ月ほ とんど(全くと言っていいほど)作業所に行けていません。 作業所の所長も考えてくださり、今は週3の昼から勤務ですがそれでもいけません。 用意はするのですが、座り込んでしまったり、体調が悪くなってしまったり、辛くて涙が出てしまったりと、健常者が15分もあればできそうな用意が3時間以上もかかってしまいます。行ってみたら案外大したことない とアドバイスを時々いただきますが、スタッフさんや利用者さんのみなさんには、基本的には空気のように、または今更何しにきたんだ?という威圧感を感じてしまい怖くて、苦しくて動悸がして、1時間もいられませんでした。更に引越しをして通勤に片道1時間かかります。 辞めてしまえば話は簡単だと分かっているのですが、誰の役にも立てない、怠けている、価値のない人間。そんな思いや、今まで4つの医療機関で働きましたがすべてクビ。そんな私を採ってくださった所長、私なんかにはもったいないほど親切にして下さるスタッフの方々、わたしはそこに居場所を求めて依存しています。 だから、周りに辞めることを勧められてもなかなか、辞めるという判断ができないでいます。しかし、こうしている間にも、利用料や保険料>給料で給料明細の数字はマイナスです。作業所に行かなければ、と思えば思うほど辛くて、何がそんなに辛いのかもよくわからず、「今日も行けなかった。」「怠けてしまった。」「ごめんなさい」と落ち込み布団をかぶって泣いてばかりいます。 このままでは作業所にも迷惑がかかる、でも辞めるのが怖い、もう誰にも必要とされないのでは、もう働けないのでは、と自分の都合ばかりの理由ですが辞めるのが怖いです。 どうしていいかわからなくて、なにか助言をいただければと思い質問致しました。 弱っております。 生活保護などの誹謗中傷はしないでいただけると助かります…
回答終了
たいです。 電話もなくいきなり退職届だけ郵送すると辞められませんか?今、体調不良という事で欠勤中なのですが改めて電話して『一身上の都合で退職したいです。退職届は後日郵送します』と伝えれば大丈夫ですか? 職場に近寄りたくもなく、呼び出されたり直接の手続きじゃないと受け付けてくれないとかありますか?
の請求についてです。 労災指定の薬局に勤めています。以下の3つの質問があります。 1、通勤災害の場合、最初に患者様に提出して頂く書類は様式16の3のみでしょうか? 2、傷病年金の方は、最初に患者様に提出頂く書類は何でしょうか? 3、傷病年金の方は、最初は業務災害で年数が経つと傷病年金に切り替わるのでしょうか?(10年近く業務災害の方がいらっしゃいます…) 分かりにくい文章ですみません。ご存知の方がいらっしゃいましたらお願いいたしますm(__)m
不当解雇された場合、失業保険とか出るでしょうか。
社員)の面接を受けます。 履歴書の志望動機、アピール等がうまくまとめられません。 こちらの情報としては、美容外科クリニックでの受付事務の経験がありますが 保険外診療だったため医療事務の経験はありません。 現在は全く別の業界の一般事務をしています。 年齢は44歳で有効な資格も無く不利な状況です。 必要な経験や資格、年齢は不問となっていますが、仕事内容は 受付・会計・医療クラーク・診療アシスタント・電話応対・薬局事務 とあります。 ・美容に関心があり、自分自身何度か美容皮膚科でお世話になって肌悩みを解消してもらったので このようなお仕事をしてみたいと思った。 ・医療事務の経験はないけれど、働きながら勉強をして資格を取得したいと思っている。 ・受付事務や接客の経験があり、丁寧な応対には自信がありやりがいを感じている。 ・一日でも早く戦力の一員となれるよう努力いたします。 これらをまとめたいのですがうまくいきません。 内容もこれで良いか、改善した方がいいところなどアドバイスをお願いいたします。
力認定試験に合格し、次のステップアップとしてメディカルクラーク1級取得を考えております。 医療事務経験は3年以上あり、受験資格はクリアしています。 疑問が3つありまして、 ①問題集や過去問を探しても良いものが見つからず、おススメの参考書があれば教えていただきたいこと ②実技の院内コミュニケーション・接遇とはどのような問題が出るか ③診療報酬請求事務能力認定試験とどちらが難しいか ということです。 すみませんがご回答よろしくお願いいたします。
す。(受かればですが…) 医療事務のコースを受けようと考えているのですが、いろんな方の意見をネットでみている限りでは“必要のない知識”“必要のない資格”などあまりいいお答えは、ないようでした。 実際、働くうえではその病院によってやり方なども違い“必要のない知識”になるのかなとも思いますが、履歴書に書いてアピールできたりプラスになる点はあるのではと思っています。 今までフリーターで前のバイトを辞めて半年近くたっており、採用される見込みもないので職業訓練に参加させてもらいながら同時進行で仕事を探していけたらと考えているのですが… 実際に医療事務の職業訓練を受けた方で、就職、採用に繋がった、もしくは全く違う仕事についているなどお話を伺えたらと思い質問させて頂きました。 もし、差し支えなければどちらの実施機関の訓練に参加されたか、クラスの雰囲気、中学卒業レベルの問題はどの辺りかなど具体的に教えて頂けると嬉しいです。 面接重視と聞きますが数学がとにかく苦手で… よろしくお願い致します。
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