・正社員 ・9:00~18:00(残業アリでも可) ・土日、祝休み(GW、夏季、年末年始休暇アリ)年間休日110日以上。休日出勤問題ナシ。 ・月給20万以上。 ・通勤手当て全額支給。 その他諸々手当て充実。 ・社会保険、退職金制度等福利厚生も充実。 ・転勤なし。 ・昇給・賞与アリ。 上記の条件は何も絞らずに思うままに挙げてみました。 勿論、そんな甘い考えは持っていませんから、ここから条件を落としていくつもりですが、上記の条件だと職種は何が多いでしょうか? 私は高卒で26歳の男性です。
解決済み
ます。うちは、定年を決めていません。 60歳を過ぎても、働いてもらっていますが、やっぱり少し給与を下げさせてもらいたいと思っています。 一度、退職という形をとらなくても、他の条件があえば、給付って出来るんでしょうか?
しており、将来的には国試を受験し臨床工学技士(以下ME)として働く予定です。大学がME2種に合格することを強く推奨しているので、そちらも受験し、資格を取得するつもりです。 ここで質問です。 正直言って、MEの給与は高いとは言えません。 30代男性の平均年収が480万程度なのに対し30代男性MEの給与は約420万程度です。 現在も学習を続けていますが、将来の金銭面に不安があります。 MEで稼ぐのであれば… ①どこの病院に就職すれば良いでしょうか? ②病院かクリニック、どちらが良いでしょうか? ③ある程度病院で経験を積んだ後に医療メーカーに就職するのは現実的でしょうか? ④MEに将来性はありますか? 将来給与を上げるために学生のうちに出来ることがあればご教示頂きたいです。 MEの方や、医療従事者の方々、どうか教えて頂きたいです。
に入る直前になってから2h程しか出勤していません)まで勤務。 飲食店のフリーターアルバイトで週5日勤務、平均8hシフト入っていました。 4/4以降は8日分の有給を使い切り退職。 退職"した"というより退職"させられた"に近いです… 有給全部使う代わりに退職してほしい、とマネージャーに告げられその当時はどこも仕方ない状況なのかと思い込んでしまいあっさり退職処理をしてしまいました。後悔しています… 有休中に次の職探しにすぐ動きました。 5/1に今の職場で前職とほとんど同じ契約でシフトに入っています。 時給の差が出てしまいますが収入は約10万円程減ってしまいました。 会社は資本金6億超の大企業です。 休業支援金は中小企業対象の給付金ですが、この条件で申請しても通らない可能性は高いですか? もっと早くに動けばよかったもののその時は諦めがついてしまって今になってしまいました。 回答お願い致します。
回答終了
働8時間。 休憩は取れないことが多いが繁忙期(年間2.5ヶ月くらい)以外はほぼ定時で帰れる。 ある社員(管理職 ではない)の繁忙期の平均残業時間は月に50時間程度。 給与は固定で大卒初任給が月22万円程度(手取りではない) 保険などは完備。退職金、ボーナスあり。ボーナスは3.6ヶ月分支給。 危険を伴う業務内容はないが、重いものを持ち上げたり運んだりすることが多く、腰を痛める可能性はある。 そこそこ社員数の多い企業。倒産の危機にはまだ陥っていない。 なんか、「ぼくのかんがえたさいきょうのかいしゃ」みたいになってますが… この会社、条件としてはどうでしょうか? ブラック、ホワイトという言い方は好きではありませんがいかがでしょうか。
で 以下の項目で会社に請求出来る部分分かれば教えていただきたく質問しました。 ・4年以上勤務 ・週48時間以上労働・週2回ほど22:00~2時間勤務有り ・週休1日・年2回(夏・冬)に3日休みがあり年間休日約54日 ・社員数約40名・パート・アルバイト約50名 問題はまず給料明細に勤務時間・残業時間等の記載がありません。 ですので残業代・深夜給も支払われてないように思います。 (記載あるのは出勤日数のみ・月ごとの給料はほぼ一緒でした。) 上司に聞いた所、経理には日数報告のみで時間報告は無いとの事でした。 不安に思っていたのでタイムカードのコピーは控えております。 以前上司には就業規則の開示を求めたのですが無いと言われました。 (なので多分退職金等の規定もないと思います。) 非常に劣悪な労働環境でしたが、生活あるため我慢しておりました。 この度解雇となり今まで我慢していた部分少しでも返ってくればと思い質問させていただきました。
科衛生士をして3年目になります。 歯科衛生士の働く状況として、 歯科衛生士で働く友達の情報と、 都内、地方、複数の医院で働いた事のある私のイメージです ・月給平均手取り20〜25万 (27万ぐらいをもらおうと思えば、騙し騙し行っている、土日勤務ありの医院が多いイメージ) ・年収300〜310万 (医院を選ばない。どんな治療をしてようと見てみぬ振りができる、どんな扱いを受けようと耐えられるなら約350万ぐらい) ・9〜18時、19時、20時(休憩1時間〜2時間) ・週休2.5(祝日休み) (完全週休2日、土日勤務あり、シフト制 の所は給与が良い) ・大幅な昇給などはない ・賞与、蓋を開ければ、ない〜数千円だった。 基本給(20万)きっちりあったと言う医院はお金重視で退職者が多かった ・基本女性ばかりなので、女性特有の嫌な空気感、悪口、いじわるなど発生する事がある ・院長の機嫌取りも仕事、 ・認定歯科衛生士など歯科衛生士をとったあとのキャリアアップなどはあるが、大幅に給料が上がったりはしない。働き口が多少増える程度。 ・引くて数多ではある ITはITの大変さがあるとは思います。 医療だけで生きてきた私が簡単にすぐ今の収入より稼げるとも思ってません。しかし、 長い目で見た時にお金に心配なく生きていけるようになりたいです。 奨学金の返済もある中で歯科衛生士での収入だけでは結婚や子供、海外に移り住むなど、 未来が描きにくく、悩んでいます。 宜しくお願いします。
迷い悩んでいます。良きアドバイスお願い致します。 今の状態 ①安定している会社に勤務 ②パート ③土日・祝日休み(夏季・年末年始休み) ④自宅から自転車で10分程度 ⑤8:45~17:00 残業ほとんど無し ⑥手取り平均14万・ボーナス10万位(年2回)昇給・退職金・各種手当て無し ⑦児童扶養手当を月4万位まだ貰っているのでなんとか生活できています ⑧副業を検討中 転職しようとしている会社 ①中堅企業 ②正社員 ③日曜と平日1日休み 祝日出勤 年末年始は休み 他はほとんど取れない ④自宅から車で20分位 ⑤8:00~17:30 多少残業あり ⑥手取り18万・ボーナス給料3ヶ月分と聞いております(昇給・勤続年数によって退職金制度あり・手当てあり) 年齢的な事もあり、今後の事を考えると今の仕事をしながら副業を考えるより 思い切って転職した方がいいでしょうか? 良きアドバイスをお願い致します
いか悩んでいます。 社長夫妻と私だけの非常に小さな会社ですが、5月半ばに社長から突然セクハラを受けました。 翌日朝に謝罪があり、「つまらない事してごめんね。これで・・無しにしましょう」といわれ何故か握手を求められました。 私には「つまらない事」どころではないし、握手の意味も全く理解できません。 翌日だけは何とか出社したものの、それ以後は震えや吐き気、過呼吸などで欠勤の連絡も困難になり現在は医師の診断書により4週間の休職をしています。 退職届を提出したいのですが出社はもちろん 電話を掛けるにも吐き気や言葉が詰まってうまく話せません。 この場合、退職届は郵送しても大丈夫なのでしょうか? 自分で行けないとは言え不誠実な気がして少し気が引けます・・。 またこの会社は勤続3年経過しないと退職金がもらえません。 今年の8月で3年ですがとてもそこまで在籍できませんし 行政機関に相談したところ、セクハラによる退社の場合は 平均で給料3か月分の慰謝料が請求できるとの事でした。 ただ、手紙でその旨を長々書いて送るのも、どう書いていいか悩みます。 さらに困るのは経理を担当している社長の奥様は 当然ながらセクハラのことなど全く知りません。 今までとても良くして頂いただけに事実を告げるのは非常に心苦しいですが 私もいい加減な理由で退社すると思われるのも納得できません。 しかし経理を担当している以上、退職金にしろ慰謝料にしろ お金が動けばすぐバレると思いますが 理由が理由だし、正直に話したところで 社長側に寝返られた・・という不安もあります。 やはり書面にて社長とやり取りするのが一番スムーズなんでしょうか。 奥様には会わず、セクハラの事も言わない方が良いのでしょうか。 本当は直接会って話し合いたい所ですが一人では行けないし 当然両親にも話せない事なので同伴も頼めません。 親には「不景気だから出勤調整で長期休み」と誤魔化しています。 長文の上にまとまらない内容で申し訳ありません。 セクハラで退社をした経験のある方、 退職の手続きを郵送で済ませた経験のある方など ご意見を頂ければ幸いです。 宜しくお願い致します。
仕事は? この中だったらオススメは? 1、靴製造業(ライン作業)、紳士靴、婦人靴などに革靴のみの製造。 勤務時間、8時~17時、残業100%無し 通勤時間、30分 日曜、土曜、祝日、夏(6日間)、年末年始(7日間)休み。忙しい時期は、土曜出勤あり。 総支給額、19万(皆勤した場合は20万)、ボーナス二回、昇給あり、皆勤手当てあり(一万円)、食事補助あり、お昼ご飯を一ヶ月4000円で食べられる。 2、工業用刃物の再研磨作業 勤務時間、8時30分~17時、残業一日平均一時間あり。 通勤時間、一時間 土曜、日曜、祝日、年末年始、夏、祝日は会社カレンダーによる。 総支給額、21万、皆勤手当てあり、昇給あり、ボーナス三回、退職金あり。 3、軽貨物やドライバーなど。 一人暮らしできる額を稼げるならなんでもいいです。
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