業員として転籍し3年目になる29歳ですが、現在月の手取りが18万以下で転職を考えています。 少し前に友人が勤めている医療機器、消耗品のメーカー兼代理店の営業職をやらないかと言われ、興味を持ちました。その会社と並行していろいろな会社の営業へ転職活動をしようと思います。 そこで質問なのですが、この業界の営業は比較的働きやすい、ホワイトなどありますか? 何をもって働きやすいか、ホワイトかは人によって違いますが回答者様の価値観で構いません。 またこの年齢、経歴での営業への転職は採用側からしてどう感じるでしょうか? ご回答よろしくお願いします。
回答終了
4回の夜勤の手当てまで含め月19万の収入でした。手取りでは14万。 今年になって収入面での不安から転職し製造職の派遣で月収28万手取り 18万になりました。 介護をしてた時は実家住みでこの給料でも貯金ができてました。 今の仕事だと会社規定の寮代を寮に入っていても入ってなくても払わないといけず給料排除分に家賃も含まれてます。 さらに手取りから水道光熱費食費交際費なども捻出せねばならず結局貯金が出来てません。 飲み会なども週二のペースで四千円弱の飲み放題食べ放題に行くのでいつも火の車な家計です。 給料が後10万あればといつも思ってます。派遣だからボーナスもなくクレジットカードなども怖くて持てません。 2ヶ月更新でもう更新してしまったので2月まで頑張るしかないのですがこんなダメ男でも高収入の正社員になれるのでしょうか? 実家暮らしで貯金するのが理想で実家周辺の求人を見てますが今の派遣の月収並みの高収入は葬儀屋と市営のゴミ収集くらいです。 三月まで求人探しは待った方がいいのでしょうか?
解決済み
ます。 バイトのため、将来が不安になり転職を考えています。 今は手取り18万くらい、ボーナス無しです。 希望は中小企業~大手企業の事務を希望していますが書類審査で落とされてしまい、なかなか面接まで進みません。 紹介予定派遣か、エージェントに紹介してもらうのはどうなんでしょうか? 従業員5名とかの会社の求人が多いように感じますが、そういう少人数の会社に勤めている方はどうですか?
18時半までで、土曜日は8時15分から15時半までが定時です。 お昼休憩は平日が2時間半、土曜日が1時間です。 募集要項の時間外労働欄には 月平均5時間(36協定における特別条項あり)とあります。 年間休日は90日です。 実際は朝の7時40分には着替えて出勤し13時半まで、昼からは14時45分から19時半くらいまで仕事をしています。 単純計算で少なく見積っても月残業が55時間前後はあります。 上記の時間以外にも会社のための仕事をしなければいけないことがあります。 年間休日数はお盆、年末年始を入れても70日未満で有給を入れても80日未満になります。 残業代は診察時間が伸びている分だけしか付けられないため、55時間前後の残業のうち20時間程しかつけられません。 あとの30時間前後は月に決まっている朝夕のお掃除代として1万超ほどにまとめられてしまいます。 時給換算してしまうと残業が1時間辺り430円ほどにしかなりません。 基本給がそこまで高くないので、手取りは18万前後になります。 サービス残業が当たり前の世の中なので、半分近く残業代が着くのはありがたいかもしれないのですが、個人的にはそこがとてもストレスです。 毎日職場にいる時間が当たり前に半日はあって、通勤まで合わせたらもっと拘束時間が長くなります。 完全1日休みも日祝だけなので、祝日がない日は月に4日しか休みがない時もあります。 歴が長くなると、もっと残業が増えて、月に60時間はゆうに超えてしまうと思います。 社会人としてこの休みの少なさ、残業の多さ、サービスになる時間の多さは普通なのでしょうか? まだ働き始めて数ヶ月ですが、毎日頭痛と腹痛でめまいが治まらず、最近は耳鳴りもします。体調に影響が出ているので転職も考えていますが、経歴に期間が数ヶ月しかないのは転職しにくいですか? 年齢的に大4の歳なので頑張れば少し手取りが低くても、自分の時間がもっと取れるところに行けるのではないかと思っているのですが浅はかでしょうか? 労基に相談するのはさすがにまずいでしょうか? 社会人経験が浅いため分からないことが多く質問だらけになってしまいましたが、お時間のある方回答いただけますと幸いです。
下手だから買って練習しろ」とのことですが ほぼ毎日のように「あと数ヶ月のうちに買え」とか期限までつけて言ってきます。 そしてついに車を買わなかったら無免許扱いとして営業活動はさせないとまで言われました。 確かに営業は車の運転が大事なのは分かりますが 数百万レベルの買い物を簡単にしろと連呼するのはどうかと思います。 それにそんなこと強制される筋合いはありません。 ましてや自家用車がないだけで免許を剥奪されるのは本当に意味が分かりません。 それにこちとら手取り18万とかその程度なので車を簡単に買えるほど高給取りじゃありません。 しかし、車を買わないと営業させてもらえないので仕事になりません。 下手すりゃ僕の存在価値がなくなってリストラ道まっしぐらです。 僕はどうしたらいいのでしょうか? また、皆さんの周りにもこういうタイプの上司はいますか?
して 給与面 手取り18万(手当て含む)残業代なし 昇給、昇進、将来的に変わるのはあと5~6年先かと。 それまでは年で1000円ほどしか上がりません。 ボーナス二回で40万弱。 土日休み 人間関係 上司と最近上手くいっておらず、居心地が悪い。 今年、入社三年目(25歳)です。 今の環境は他から見て低い方ですか? 先々を考えると転職した方がいいですか?
7年で朝9:30から21時頃まで出勤。 休みは月9日間。 給料が手取り約18万。 (雇用保険や家賃20000円などは既に差し引かれた額) 以前の支店では、毎日帰宅が23時や午前様だったのもあって残業代がかなり多く、 月平均手取りで24万程でした。 新店舗が出来て転勤した結果、残業がほとんど無くなりだいぶ給料が減ってしまいました; 今の会社は保障などの面はとてもしっかりしているのですが、主人は転職しようかと考えているようです。 というのも、基本給が入社してから2万円程度しかあがっていないからなんです。 なんとかやっていけない事はないのですが、26才で勤続年数7年・手取り18万というのは一般的でしょうか? 皆様の意見を聞かせてください。お願いします。
っていなかったので退職しました それから次の職が見つかるまではアルバイトをして今まで生活しています。 将来結婚したいと思う方にも巡り会えて、将来を考えた時に、手取り 18万 貯金も何万しかなく、正直このままだと不味いと考えています。 彼女も働いているので将来は共働きでいいよと言ってくれますが、いずれ子供ができた事も考えたら自分だけの収入でも無理なく生活させてあげれたらと思います。 求人を拝見しているのですが正直何で探したらいいのか分からずあまり信用できません。 高卒では年収600万なでは厳しいでしょうか? またおすすめの見つけ方などあったら教えていただけると幸いです!
料は手取り18万、ボーナスは最初こそ50万ほどありましたが、今はどんどん減り10万あるかないかぐらいです。(年2回) 正直、会社は傾いています。ワンマン社長の小さな会社です。 時間外手当が出ず、時間外に8時間働けば、代わりに休みをくれます。 休みは普通にあればいいから、お給料が欲しいのに・・・ 有給を使うと、皆勤手当てとして貰っている1万円がもらえません。 とにかくケチなんです。 いつか転職しようしようと思いながら6年経ってしまいました。 これからの人生に不安を感じています。 結婚して子供が出来たら、土日休めない販売の仕事で夜まで働くのはなかなか難しいと思いますし、 子供が出来て仕事を辞めるなら、独身で20代のうちに転職した方が良いと思っているのですが 20代といってももうギリギリ、求人を見ても高卒で仕事はあまりありません。 どうしたら良いのか毎日悩んでいます。 商業高校を出たので、もう1度勉強し直してとりあえずMOSを取ろうと思っています。 あまり意味のない資格だと書かれていることが多いですが、資格ゼロよりは良いかと思って。 知恵袋なんかを見ていると、退職されて訓練校に通っている方もいますよね。 そういった、踏み出す勇気がないのです。 結婚されてお仕事を辞められた同世代の女性の方、その後お仕事はどうされましたか? 同世代で転職を悩んでいる方いらっしゃいますか? いろいろな方の意見をお聞きしたいと思います。
どの資料を読んだところ、月の手取りは16万~21万程度が相場だとのことでした。 当然、企業の規模や地域によるバラつきもあると思いますが、皆さんの現状とおおよそ合っていますか? 事務職で働いている方の給与現状が知りたいです。差し支えなければ以下についてお答えいただけませんか? ①性別 ②年代(20代前半、30代後半等でお答え下さい) ③勤続年数 ④勤め先地域(東北、関西などお住まいの地方をお答え下さい) ⑤月の手取り額 ⑥年間の賞与手取り額
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