分の経歴を語るとあまりに酷いのですが、小中はいじめに会い約5年不登校、高校は特別支援学校を卒業し晴れて就職して4年経ち、支援校卒業の僕に対しても愛情を注いでくれる彼女が居てなんとなく上手くいってる(底辺ではある)者です。 あ、あと自分は正義感が強く完璧主義でダメなものダメってタイプの人間です。 質問ですが 大手のコーヒーショップのチェーンで日々のうのうと働いてるんですが、自分よりも仕事のできないバイトが昇格するという訳の分からん事態になってまして。 まぁそんなの普通だとか俺も経験あるわとか思う人もいると思うんですけど。 仕事ができないバイトはまぁ良いんですけど問題は店長でして、うちの店長は世間一般的な嫌な店長で。ほぼ働きもせず給料貰うとか、人の好き嫌いは激しいとか、俗に言う気分屋ってやつです。 店長はバイトの育成もせずレベルも分かっていないのにも関わらず数ヶ月前までは新人だったバイトを棚に上げて人が足りんとか言って無理矢理の如く時間帯責任者にしようとしてるんですよね〜 そのバイトのレベルを分かり易く言うと、商品のレシピ曖昧で都度間違えた商品を提供したりその場しのぎで生きてるやつなんですよ。 注意したらしたでめちゃくちゃ誤魔化してくるんですよね。あ〜ムカつくわ〜笑 自分障害者雇用で入ってるんですけど、責任者に間違えられたり、慕われるぐらいの実力は持ってるんです。 よいしょされてるバイト君もムカつくけど、僕に憧れて入ってきてくれた子なのでそこに情が湧いちゃって自分でも感情が分かんなくなるんです。 こんな荒い文章を書くけど、お客さんとは仲良くなりやすく、友達になってご飯行ったりするぐらいです。あ、同性ですよ! いやそこで悩むんですけど、こんな腐った所抜け出して新しい道を歩むか、はたまた正規雇用なので多少なりとは我慢して働くか迷っております。 正直、日本の会社なんてどこも同じなんじゃないかとか、へこへこしなきゃだめなんじゃないかと想像してしまいます。 彼女にはよく、海外に一緒に逃げた方が楽かもと助言貰ったりしますが、現実的にどうなのかとと踏みとどまってしまいます。 こんな社会の底辺で生きている男にどなたかアドバイス頂けないでしょうか。 自分でも感情、文章共に整理出来ていないので質問ございましたらどしどし聞いてください。 長くなりましたが。よろしくお願いいたします。。。
解決済み
。これはただの甘えなのか、限界なのか、自分で全く分かりません。 私はどうしたらいいでしょうか… 出来るだけ簡潔に言いますと、去年の10月末頃、発達障害の診断を受け薬を飲み始めました。その際、効果が出るまで迷惑をかけるんだから謝罪と改善するよう努力しますと言えと言われました。その時の出来事を思い出して泣いています。 この間診断されて1ヶ月未満の出来事です。 迷惑はかけていて日頃からやらかす度謝罪はしていました。でも正直診断されても実感がない、自分の個性に名前がついたなーとしか認識できてないです。 泣いてる原因としては その謝罪を会社内の社員全員に言う事 診断された際に社員全員に自分で話すことを強要されたこと(自身も理解が追いついてない状況で) 1週間事に改善法など進展報告を強要されたこと 進展がなければ改善の余地なしできつく当たると言われたこと 転職を勧められた際今すぐは無理ですが…障害手帳が発行される四月頃からなら障害者雇用で検討しています→それまで金食い虫の状況が続くのか、自己中心的で俺達のこと考えてないよね。と言われる 等が一気にフラッシュバックした感じです。 言ってることは上司の言う通りで最もだと頭では理解できます。でも自分の個性を否定され頭を足で踏みつけられたような感じが拭えず気持ち悪さで吐きそうです。正直私はどうしたらいいか分かりません。少し嫌なこと思い出しただけだと思いつつも泣き病みません。今日会社に行きたくありません。こんな考えが出て他人に責任をなすり付けたくなってる脆い自分も嫌です。
回答終了
感心があり、昨年秋に社会福祉法人に転職して、障害者支援の仕事しています。非常勤ですがフルタイムなので社会保険等福利厚生はそろっています。 職場の人たちは皆さん、優しく明るく楽しい方ばかりで主任や施設長も優しく話し易い方々です。仕事にも慣れてきました。さほどしんどくなく、体を動かしているので体が軽くなってきました。 とても恵まれた職場だと思うのですが、定年が60歳です。再雇用はありますが、今より時給が200円以上も下がり、週20時間程度のパートです。就職する前にわかってはいましたが、なかなか合う職場がなく、差し迫っていたので、今の職場に決めました。 ごく最近、離婚による年金分割をしましたら、61歳から受け取れる年金が驚くほど少なく、障害者の長女と二人暮らしですが、週20時間程度のパートではやはり暮らしていけません。 今のうちに別のところを探して転職したほうがよいでしょうか? せっかく恵まれた職場だから、定年まで働いて、その時にまた考え直せばよいでしょうか?パートの掛け持ちをするなど。 安部首相は「1億総活躍の実現」を謳っていますから、シニアの働き方など、社会は変わって行くのでしょうか? ご意見、ご体験など教えてください。よろしくお願いいたします。
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です。大手外資メーカーに、12日頃に応募書類を送ったのですが、何の音沙汰もありません。お祈りメールや、郵 便物も来ません。TOEIC860、簿記二級などは持っています。英語は、実務経験もあります。もう、諦めた方が良いでしょうか?
ですが 職場を退職しようと思っています。 転職するにあたり発達障害者向けの就職支援事業所を活用してみようかと考えておりますが、 私は来年春から秋前に引っ越し予定です。 現在の家よりはだいぶ離れたところに住む予定なので、いずれ辞めることになると思います。 働く期間があまり無い予定の場合でも就職支援事業を活用していいのでしょうか? 正社員ではなく、契約社員やバイトで考えています。
は障害者として会社に雇用されています。 今は、週3日ですが、物足りないです。 上司に毎日にして欲しいといっても濁されます。 ハローワークで相談したところ、会社の求人票にその人の障がいに応じて、雇用を決めると書いてあったので、 自分の意見が通っていないので、厳しいけど我慢して増えるのを待つか、転職したほうがよいと言われました。 今、私は、就労支援A型に事業が移ります。 Wワークも考えています。 とにかく不安です。 どうしたらいいでしょうか?
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害がある。男性です。 今の田舎の仕事は、製造の力仕事ですが、会社側からいきなり配置転換と給与の減額?というか手当が無くなることを言われました。問題の解決に悩んでます。配置転換されると一人暮らしなので、生活ができなくなってしまいます。友人の会社面接申し込もうか迷って話を聞いたところ、今のとことさして変わらず問題解決には、ならないのと何度か転職の話はしてますが、その度に主治医からは、辞めた方が良いと言われてきましたが、今回はさすがに難しいです。家賃や生活費が合わせると18万ほど で Wワークで手取り21万です。借金は現在30万円 貯金は0。 金銭は荒々しい使い方しか分かっていても出来ません。 転職サイトをみてもどこも似たとこしかなく、、 続けるにしても、生活できない数字まで手当を引かれます。憶測ですが、3万から4万円ほど無くなると思います。次の通院日は11月1日ですが、そこで主治医やカウンセラーにしっかり伝えて対処方を検討して、実行するのですが、 他に選択肢があればアドバイスをお聞きしたいです。 今思いついてるのは、 1.雇用契約を一般から障害者に更新して障害年金を再申請 2.休職してもう一度考え直す。 3.会社に配置転換の取り消しを申し出る。 4.地元で転職する。 5.住む環境を変えてみる。(都心に友達いるので、現地の意見聞きながら、できる仕事をする。) 他に選択肢のアドバイスあればお聞きしたいです。よろしくお願いします。 力には自信があり、肉体労働は割と得意ですが、短所として、マルチタスクと人の話を聞くのが出来なくは無いが、異常に疲れます。 親戚は1人もいなくて、肉親とは絶縁状態、警察からお互いに接近しないことを約束しますという書類も書いてます。
件である ・体力の不足 ・心身の障害 は、ハローワークで相談する際に、何か証明書のようなものが必要なのでしょうか? 例)心身の障害=病院の診断書等 現職は2ヶ月半勤務しています。深く理由は割愛しますが精神的なストレスと業務過多で子育ての両立が不可能、限界なため、一身上の都合で退職検討しています。 しかし、子供もいて生活費がかかるので待機が長いと生活に支障が出てしまうので動けず苦しんでいます。 雇用保険は、前職の10年分と現職の通算で申請する予定です。 また、特定理由には、育児の項目もあり、先日ハローワークに相談すると3歳未満との基準があるとのこと(私の子供は4歳になってばかりの双子)で、難しいことが分かりました。 転職活動をして決めてから辞めたいのですが、今の職場環境で活動することが物理的、精神的に不可能なため、一度やめてから活動予定です。 その間、最短で失業給付を頂ける方法を模索しています。 詳しい方お助け下さい。
それにより、特定の音が苦手です。 掃除機の音は特に苦手で耳や頭に響くので、かなりの苦痛です。 私は障害者として障害者雇用で雇用され、 使用者(雇う人)側にも発達障害である事を 公表した上で今の会社に雇用されています。 また、使用者の方に私が掃除機の音が苦手なのを話してあります。 それにも関わらず、求人票にも仕事内容に掃除については一切書かれていなかったのに、職場の掃除機がけを強要されました。 私が「掃除機の音は頭や耳に響いて苦痛なので苦手である」と言う旨を改めてその場で伝えても強要されました。 私は仕方無く、ホウキでやらせて下さいと申し出ました。 一応、ホウキでやりましたが、ホウキで皆に見られながら時間を掛けて恥ずかしい思いをしながら掃除をしただけでなく、ホウキを使う際に、右腕を酷使したが為に、翌日、右腕に痛みが生じました。 私は家の掃除が苦手です。 その事に関しても、会社のど真ん中で明らかに皆に見える・聞こえる状態で 「家で掃除していないんでしょう? だから出来ないんでしょう?」 的な事を言われました。 会社の掃除が出来る出来ないと言う事と家の掃除が出来る出来ないと言う事は関係無い事なのに、皆の前で「家で掃除していない」事を言われ、見せしめのようにされました。 実際問題、家の掃除は苦手ですが、学生時代なんかには学校の掃除はきちんとやっておりました。 ですから、公共の場の掃除は、きちんとやり方さえ教えて頂ければ出来ない訳ではないのです。 ですから、家の掃除が苦手な事は仕事とは関係の無い事だと思うのです。 まとめると… ①求人票に書かれていなかった仕事を強要された。 ②(自分にとって)過度な要求をされた。 ③私生活の事について皆の前で指摘された。 上記の①②③について、それぞれ 皆様はどのように思われるのか 意見を伺いたいと思うのです。 駄文・長文ながら宜しく御願い申し上げます。
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