自己都合で仕事を辞めます。在職中、2年半以上雇用保険料を払い続けてきました。 私は年齢や在職期間からして、90日間失業手当を受け取れます。 家庭の事情から、来年の1~3月に失業手当を受け取ることとしたいです。 失業手当の受給期間は、原則として離職日の翌日から1年間なので、この時期の受給も可能なはずです。 その場合、10月20日過ぎ頃にハローワークで失業手当受給のための手続きをすれば良いのでしょうか? (1月1日から受給期間とするとして、7日間の待機期間+2カ月の給付制限期間分さかのぼった時期) (契約期間満了退職なので、退職理由は離職票を見るまで分からないのですが、 もし特定理由離職者になれていたら、12月20日頃の手続き) また、4月から10月20日頃までは、雇用保険に入らないくらいの少ない頻度でアルバイトをしても良いでしょうか? 来年1月から失業手当を受け取ることに影響ないでしょうか? 来年1月から受給したいと思ったのは、その頃に発達障害として精神保健福祉手帳が取得出来るからです。 手帳が取れ次第、就労移行支援事業所に通って就活するのですが、その期間に失業手当受給をぶつけたいです。 バイトでお金をつなぎ、就労移行支援に通所中に受給が戦略的に良いと私は考えたのですが、 ほかにいいプランがあればご教示ください。 長文お読みいただきありがとうございます。 よろしくお願いいたします。
回答終了
定日で、次の認定日が6/22の場合、四球日はいつなのでしょうか? 自己都合退社です。
解決済み
て申し訳ありません。 そこで改めて質問なのですが、 例えば失業手当受給まで待機期間が3ヶ月で90日間の受給期間の人が、大まかにですが、4月1日から待機が開始し、仮に6月1日から職業訓練に行き始めた場合、失業手当が6月1日から3ヶ月間支給されますが訓練終了時の8月末(90日分受給したと仮定)の時点で手当の支給は終了するという事でよいのでしょうか? それとも、訓練を受けない場合だと7月1日から支給が開始し、9月末まで(90日分と仮定)の支給となりますが、訓練を受けた場合と訓練を受けなかった場合と時期が1ヶ月ズレが生じますが、その1ヶ月分も手当は支給されるのでしょうか? やはり、質問がややこしくてすみません。 表にして表すと分かりやすいのかと思うのですが、画像を載せる事が出来ず…。 ハローワークの相談窓口の方が、後者のような事を言われたと思ったのですが、知恵袋ではそのような内容を言われている方がいらっしゃらないので…。 もしこの質問の意図がお分かりであればご回答頂ければ幸いです。
、関係するのですか?
わるのですが 失業保険の待機期間中(自己都合)、受給中はバイトは可能でしょうか? やはり切り替わるまではできないのでしょうか?
わり、給付制限中です。 質問です この期間中はアルバイト、パートなど生活費のために働いては行けないのですか? また、働くならどのくらいの期間、時間など教えて頂きたいです。 また、週20時間未満ならどのくらいの期間働いても大丈夫なのでしょうか? しおりをみてもよく理解できませんでした。 分かりやすく教えて頂きたいです。
か?また、その場合受給までの待機期間は何日ですか?
。 この場合失業手当は支給されるのでしょうか? 職安には離職票を提出しており、今は待機期間です。
給手続き後、7日間待機期間満了後の再就職であることと書いてありました。 再就職の定義を教えて頂きたいです。 再就職とは入社日か内定承諾日など何が基準で決まりますか?
。 兄の経営している職場に就職した場合、再就職手当ては貰えますか? ハローワークには求人がでています。
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