す。 そこで、乗馬クラブを沢山調べているのですが悪い評価と良い評価の差が大きくてどこに見学に行くか迷います。 ここで3つ質問です。 ・大阪で良い乗馬クラブを知っていたら教えて頂きたいです。 ・大阪でマンツーマンをしてくれる乗馬クラブを知っていたら教えて頂きたいです。 ・逆に絶対にここは行かない方が良い！というクラブも教えて頂きたいです。 どれか1つでも大丈夫ですので、よろしくお願い致します。
解決済み
た。 その後、寿退社し、1人息子を育てながら、色々なパートをしてきました（離婚はしていなくて扶養内で主人に養ってもらっています）。 長く続くのは工場や清掃などの仕事です。 続かないのは、外食産業のスタッフなどです。 また、販売店の経験はなく、ウェイトレスなどの接客の経験はありますが、レジ経験がゼロです。 先月のこと、三年続いた清掃を、今まで私に良くしていてくれた上司の突然のパワハラの標的になり、一週間で音を上げて辞めました。 それから販売登録者の勉強を初めましたが、第一志望だったドラッグストアに不採用になってしまいました。（面接時に販売登録販売者の試験を受けることは伝えました） 実は息子は大学生で通学費が高いので、車通勤して息子を送りがてら息子の大学の近くに勤務したいと思っております。田舎なので大抵のお店は車通勤ok です。不採用になったドラッグストアは息子の大学の近くのお店で、ニューオープンの予定のお店でした。 また、息子は図書館で課題をやるので、早く大学に着いても迎えが遅くなっても構わず、時間は私に合わせてくれるそうです。 今息子の大学の近くの求人を見ていますが、つい、ピッキングや工場などの募集に目がいってしまいます。 しかし販売登録者の資格を取れば、この先、歳をとっても、息子が大学を卒業したら自宅の近くのドラッグストアで採用が決まると思います。 長くなりましたが、問題は私の性分からすると、せっかく資格をとっても、ドラッグストアの仕事が合わず、見切りをつけて、工場やピッキングので仕事についてしまうのではないかということです。 この先、またドラッグストアに応募し続けながら販売登録者の勉強をして資格取得目指した方がいいのか、 性に合わない可能性を鑑みて工場やピッキングの仕事に応募するべきかどちらがいいと思いますか？ またドラッグストアで仕事したことがないので、もし、ドラッグストアでバイト、パートの経験がおありの方はなぜお辞めになったのか教えてください。どういうリスクがあるのか知りたいです。
、見直しの嘆願書を 作成したいと思っています そこで作成に伴い、どんな点に気を付けたらよいですか？ 伝えたい内容・ホテル清掃業 時間内過剰勤務、最低賃金以下、歩合のみでの雇用 、休みなし 要するに みんな時給、もしくは歩合ですが 安月給でとことん働けという会社です ホテル直営の清掃業ではなく、委託された会社 なのでスタッフでストを起こしてもホテルに迷惑が 掛かるだけでなんの解決策にもならないと考えています これを含め スト以外で嘆願書を作成したら スタッフは署名してくれる と言っています。 それか、スタッフにアンケート形式で記入してもらい 今の内情を委託の社長に伝える方が いいのか悩んでいます 委託の社長に伝えたいのは 『人材を増やす。給料をせめて最低賃金にする』 です。 それかいくら言っても全然 職場に顔を出さない 馬鹿社長に 嘆願書を送ったところで 無意味なんでしょうか・・・ でもスタッフはもう限界なので どうにか助けてあげたいです 少しでも参考になる回答待っています 宜しくお願いします
ールセンターの為、コロナに対しての意識が心配です。 派遣会社から紹介された時は コールセンターの中でもとても大手で コロナには細心の注意をはらっている。 いつ不意にお邪魔してもトイレには常に清掃員がいる と聞いて安心していたのですが 入職してみると ・5日間フルで勤務してみても トイレどころか、清掃員をビル内で見たことがない ・トイレのジェット？（水を飛ばす機械）が 使用されているのをコロナ禍以来2年振りに見た ・各座席パーテーションで仕切りはあるが コールセンターの為常に全員が言葉を発している状態 ・窓は幾つかあるが閉められていて 換気はされていないと感じる そして、派遣スタッフが多い為 生活の基盤として勤務しているスタッフが多く コロナ陽性を申告せず勤務を続けていたスタッフがいた事案があったと聞きました。 ワクチンは2回とも接種済みで ある程度のリスクは承知でしたが 細心の注意を払っているとの派遣会社の言葉を信じ入職しました。 契約期間中の解除は違反だと説明されましたが 入職してみて コロナ対策に関して危険と感じた場合でも違反扱いになりますか？
回答終了
灌サービススタッフ ②浄化槽清掃員 どちらも学歴・経験不問で自動車免許さえあればOKな職です。 さらに景気に左右されにくく人々があまりやりたがらない仕事＆肉体系なので給料はそこそこいいです。 あなたならどちらに転職しますか？ できれば思ったことなども添えて頂けると助かります。
トを募集しています。 掃除はきつそうなので調理場といいたいとこですが、掃除より激務ですか？ 過去に東横インは何度か利用しましたが、土曜宿泊ということもあり、翌朝の朝食会場（ロビー前のエリア）は空きがなく結局利用したことはありません。 ロビーの横に、かなり狭そうな調理場が見えたのは覚えています。 食材は恐らくほとんどパッケージングされてるもので温める程度だとは思います。 後片付けは相当しんどいでしょうか。 ロビー前の掃除も、調理場バイトがやるのでしょうか？
は、就きたい仕事がありません。色々な職業を経験しましたが、合うのは無かったです。やっぱり多くの人はとりあえず、適当に何社か受けて内定もらった所で働く感じですよね？ 一応運転免許は持ってます。 ご意見よろしくお願いします。
ますか？ 人見知りが酷く学校で先生に個別で呼び出されるくらい酷いのですが、こんな酷くても出来るようなバイトってありますか？ 以前キッチンスタッフをやっていたのですが、人と会話のない仕事ではなく辛かったため辞めてしまいました。 やってみたいバイトを見つけてもキッチンスタッフでの辛い経験があるがために、尚更応募し辛いです。 回答よろしくお願いしますm(_ _)m
いますか？ 何の仕事ですか？ 今居るスタッフで埋められない週に１回きりの３時間だけの「間」って何なんでしょうか？？？
り行き詰まりました。 個人病院の中堅看護師です。 いろいろトラブル続きで業務改善を行うことになりました。 主に 清潔ケアの回数とタイミング をメインに全体的な業務改善を行うことが目標です。 他の病院のことも知りたい！ スタッフみんなの理想や話を聞きたい！ と思っています。 業務改善を行うにはどのような流れを作って改善方法を導き出したらよいのでしょうか？？
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