「医者と患者」を含む質問（181ページ目）

理学療法士の方に質問です。 "治す"ことなら 医者でもできます。 では, 「なぜ医者ではなく 理学療法士になったのか」 と質問されたら,

医者ではなく 理学療法士になったのか」 と質問されたら, どのように答えますか？？

男性の医者(27歳)が最初は苗字にさん付けで呼んでたのに下の名前でさん付け呼ぶようになったり ボールペン交換してくれたり ボディタッチするようになったり ...

うになったり ボールペン交換してくれたり ボディタッチするようになったり 患者の物に興味を持って質問してくるのって普通の事ですか？ 私は１ヶ月ほど入院していました。 その先生の事が正直好きです。私は21際です。 退院後先生の事が頭から離れません！

人間は何時間ぐらいまでの時間外労働に耐えられますか？なんか、基幹病院の医者は1ヶ月200時間までの時間外労働がOKになったようですが。

月200時間までの時間外労働がOKになったようですが。

高卒で歯科助手の就職を考えています。 志望動機を書いているのですが、 希望している歯科医院の方針？が《患者様の立場に立ち、患者様本位の治療を常に考えて治療...

る歯科医院の方針？が《患者様の立場に立ち、患者様本位の治療を常に考えて治療をしています》というかんじ で、 《患者様の立場に立つ》《患者様本位の治療》をそれぞれ行動や考え方が一致することを説明して書きなさいと学校の先生に指導されましたが思い浮かびません…… 虫歯になった経験はないし、歯科医院に通っていたのも、幼い頃矯正で通っていただけなのであまりかけません。 どういいかえればいいでしょうか、、

長文で申し訳ございません。 歯医者でアルバイトをしている専門1年生です。 約2年近く働いているのですが本当に嫌になってきて今日バイト…とか考えるだけで涙が...

近く働いているのですが本当に嫌になってきて今日バイト…とか考えるだけで涙が出たり、もう本当に鬱状態です。どこの歯医者も違う形で嫌な場所はあるとは思いますが、私の場所の場合 ・午後から主婦と交換で学生2名で回すのですが18時までに滅菌をしないと行けない為に溜まってるお昼分の洗い物を片したり、まだ片付いてないユニットの上の器材を片したりしてたら、先生に器具の名前を言われ渡したついでにアシストを付くまではまだいいです。(最近それすらも嫌で言われるとイライラしますが)その分混んでる診療室で1人は受付から離れられないので私が中を1人回す必要があり勿論洗い物も終えてない状態です。なのに落ち着いてから洗い物を急いでやってたら「こんだけ時間あってなんで終えてないんだ」とか言ってきます。 ・別の日には補充とかして手を動かしてたのに「仕事しないなら帰っていいよ」と言われたり、仕事してるのにあえて聞こえる距離で歯科衛生士さんに「言ってあげないとこの子動かないから」とか口説く伝えていたり…まだまだあるのですが最近本当に空間にすらいたくなくて、無表情で作業をし診療中ため息ですら出るまでもなってしまいました。早く帰宅したいので最後の患者になった途端1人走って速攻片し始めてます そして1番嫌なのは固定制なので同じ人とシフトになるのですが一緒になる先輩です。 受付とか中とか役割決まってないのに、お腹痛いので今日だけ受付やってもいいかって聞いたら笑って誤魔化し中をやろうとしない。無駄に先生に媚びを売る為に私達がいない所で学生の悪口を言っている。同じ趣味を持っているのですが、向こうが休憩中話を振ってきた癖に私が話だすと引いてる感じで疲れる、、そしてTwitter繋がってるのですが切っていいですかね… その人今年国試で辞める人でもうどう思われてもいいと思ってます。それに診療室内の軽い悪口も間に受けて冗談すら通じないので気お使い疲れる。 衛生士さんも1人普通に「これ先に片したの方がいいですよね」と会話的に伝えただけなのに「そのくらいもう自分で考えて動いて」とか、何か歯医者自体が嫌になってるので全てにイライラしてしまって… 長々とすみません、、回答頂けたら幸いです。

大学病院のお医者さんって、担当の診療時間以外は暇なんですか？

茅ヶ崎徳州会総合病院 看護師としての就職を考えています。働きやすさや人間関係はどうですか？ また患者さんや利用者様からの意見もききたいです。

うですか？ また患者さんや利用者様からの意見もききたいです。

パートについて。主婦です。 歯医者内にある託児所のパート募集で、保育士募集となっていたので応募しました。 面接どきに、患者さまのお子さんの保育 社員...

ていたので応募しました。 面接どきに、患者さまのお子さんの保育 社員さんのお子さんの保育 と預かるお子さんがいない日は 歯医者の手伝いがある くらいの説明があり 採用していただきました。 まだ2ヵ月ほどしかたっていませんが 圧倒的に 歯医者さんの手伝いが多く 覚えることが多すぎて 四苦八苦しています。 保育士資格があるため 保育園のパートを主にやっていましたが 週数も少なく短時間で帰るパートは雑用係でしかなく トイレや保育室の掃除が主な仕事でした。そこで 目先を変えて 企業内託児所に目を向けてみました。 しかし、こちらでも保育士資格がまったく活かされない日々に疲弊してしまいました。 このまま 研修を続けていくより 早いうちに辞めたい気持ちが出てきてしまいました。 しかし人がいないらしく なかなかいい出せない。 この仕事が向いていないとはっきり伝えてやめるか パートなら どこにいっても同じ、続けたほうがいいか アドバイスお願いします。

医療→医者、看護師、薬剤師、技師などが思い浮かびますが、対等な関係とは思えません。実際、病院での力？威厳？的な関係はどうなっていますか？>や>&

。実際、病院での力？威厳？的な関係はどうなっていますか？>や>>>などで教えていただけると幸いです。

私は歯科衛生士として今の歯医者で1年と1ヶ月働いています。9ヶ月前にもう一人の衛生士が退職したので、今年はずっと1人で衛生士業務を行なっています。求人を9ヶ月

生士が退職したので、今年はずっと1人で衛生士業務を行なっています。求人を9ヶ月前から出してますが、誰一人応募が来ません。 休みやボーナスが少ない、受付の人の性格がめんどくさい、体の疲労が取れない、スキルアップできないなど色々不満があり3ヶ月ほど前から今の職場で働くことに限界を感じました。しかし私が辞めると歯のお掃除をできる人がいなくなるのでずっと退職を我慢していました。すでに12月までの予約が入っています。 この状況で退職を伝える勇気が出ないので退職代行を使い今月で仕事を辞めたいです。 社会人として無責任なのはわかっていますが、人手不足なのは私の責任では無いし、私がずっと我慢するのはおかしいとも思います。 私の行動はすごく悪いことなのでしょうか？ 同じような経験をされた方などご意見いただき たいです。よろしくお願いします。