ません。 次に就職したB社では週30時間働いているので雇用保険をかけています。 このあとB社からまたA社に出戻りして働く場合(A社ではまた週15時間勤務/雇用保険はかけない) A社に、B社で働いていたことがバレますか?
回答終了
このまま続けていくつもりでしたが、経営破綻みたいで難しいようです。 ですが、経営者がかわって続くかもしれないみたいで、辞める辞めないは自分が決める感じになっています。 この仕事は、通勤1時間かかるけど、知り合いの社長が働いてほしいと言われ働き始めたのがきっかけです。ですが、その社長がかわるとなると別の話で、やめようかと思っていますが、それだと自己都合になるんですよね…?こちらとしては、会社都合ではとはおもうのですが。。。 この場合、辞めたら失業保険はもらえますか? この先不安で仕方がありません。
われ22日付けで退職になりました。 保険証もその場で今すぐ返せと言われ返した状態です。 立場的には会社都合での退職になるはずですが、退職書のコピーがなく、ハローワークにて対応してもらう場合自主退職になるのか会社都合退職になるのかどちらになるでしょうか。 また社長とのメールのやり取りで4月末退職というやり取りの証拠は残っています。
解決済み
過去2年間さかのぼって入れると知りました。 で、この2年間と言うのは、働き始めてから3年たっても4年たっても5年たっても過去2年間はありつづけるということですよね? そして2年間あれば十分ですよね?それとも2年間よりも5年間、10年間かけつづけていたほうがいい!ということはありますかね? じゅうぶんならやめる瞬間にハローワークに相談に行こうと思っております。
います。 今の仕事が来年の3/31で契約社員の契約満了となります。 合格をいただいた場合、4/3くらいに入学式となりますが、この場合、失業保険の延長2年は、もらえるのでしょうか。 4/3の時点で離職票は手元にないと思います。 受講推薦となり、2年間失業保険も交通費、通所手当もでないのでしょうか。
と言われました。 保険証の原本?私が持っている、カードの保険証は使えなのでしょうか?
内、年間103万円以内の収入です。勤務時間は週20時間を超えています。) 今の勤務先(A社)を退職して、新しくB社に転職するのですが、雇用保険被保険者証のことで分からない事があるので教えてください。 B社に雇用保険被保険者証を提出して下さいと言われたのですが、A社を退職する時に雇用保険被保険者証がもらえるのでしょうか? ・A社に入社した際に、前職(A社の前に勤めていたC社)の名前が書かれた雇用保険被保険者証を提出、その後コピーを取って原本は返却されて手元にあるのですが、 A社を退職するタイミングで【A社の名前が記載された雇用保険被保険者証】を新しくもらうのでしょうか?それとも番号は変わらないから、引き続き【いま手元にあるC社の名前が書いてある雇用保険被保険者証】を使っていくのでしょうか? A、B、C社ともに勤務時間や収入等の条件はほぼ同じです。
るのですが、失業保険の関係で、2022年3月も遡って加入したいです。 2022年3月の労働日数14日、労働時間73時間でした。 検索すると、週に20時間以上じゃないと加入対象ではないと出てくるのですが、加入は無理ですか? 給料の締め日が15日、支払日が月末です。 その場合、雇用保険の被保険者期間は1/16~2/15のような区切りでの計算になりますか? 以上2点を教えて頂きたいです。
あって、 一つは 営業職員はタトゥーや刺青はしてはいけない決まりがある会社にも関わらず、上司の肩と腰にタトゥーがある。 二つ目はタトゥーがある方からの保険加入はお断りしなければないないのに、契約をとっている 三つ目は、先に述べた二つの事柄を営業所長が黙認しているということです。 どのような文章で本社に通報すれば、いいのかお知恵をかしてください。 宜しくお願いします。
る会社が5ヶ月目になるんですけど3ヶ月目までは週3日で働いていて4ヶ月目から週5日で働いています。 色々ありまして今いる会社を退職したいのですが社会保険って2ヶ月目で辞める事できますか? ちなみに同業他社に応募して転職するにあたり経験者になりますか?(接客業)
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