の部活動のことでいいのでしょうか? また部活動ではないですが大学のサークル活動は含まれますか? ご回答よろしくお願いします!
解決済み
面接等で聞かれなかったので自分からは何も言っていません。 内定承諾書に「前科前歴があった場合解雇することがある」と書いてあったのでとても心配です。 内容は窃盗で検察の方と被害者とも話し合い不起訴となったのですが、これからバレることはあるのでしょうか。
途採用も受け付けているため、履歴書と別に職務経歴書の提出が必要となります。 新卒の場合、どのようにしたらよいのでしょうか。 私は新卒ですので書くことがありません。そこで、 1 (新卒だからと断った上で)提出しない 2 (新卒だからと断った上で)「職歴なし」として提出する 3 (新卒だからと断った上で)アルバイト経験を記入し、提出する この3点の中ではどれが適切なのでしょうか。 また、提出する場合は、自己PRや志望動機は記入するべきでしょうか 履歴書にはいずれの欄もあります。 お恥ずかしながら、第二新卒の書き方はネット等で探すことができたのですが、 完全な新卒の場合の対処がわかりません。 期限が迫っているため、早急にご回答願います。 よろしくお願いいたします。
回答終了
てください。 【本来の職歴】 2016年3月 専門学校卒業 2016年2月 A社入社(通っていた専門学校では卒業する前に早期入社ができるので卒業の1ヶ月前に入社しています)だが自分には合っていないと思い2ヶ月後の4月に退職。 2016年9月 B社入社 2021年9月 B社退職 2021年11月 C社入社 2023年12月 C社退職 現在に至る。 【変更した職歴】 2016年3月 専門学校卒業 2016年9月 B社入社 2021年9月 B社退職 2021年11月 C社入社 2023年12月 C社退職 現在に至る。 もしこのようにA社で働いてなかったことにした場合、2016年2-4月までのA社は内定した会社からバレることはありますか?A社も雇用保険は入っていました。 変更後の職歴は新卒で働いていないことになりますが、実際B社に入社するまでの半年程、専門学校で取れなかった資格を取るための勉強等はしていたので、その旨を面接で伝えようと思っています。A社は本来の職歴でいくと前々々職(3つ前)になるのですがその場合、雇用保険とか年金手帳とかでバレるものなのでしょうか…? 余談かもしれませんが、現在は退職して3ヶ月間無職ですが未経験の仕事に就きたい為、資格取得の勉強をしています。
の欄は斜線でしょうか? それとも、無しと以上。を1〜2行目?に記入するのでしょうか?? 就職先から履歴書についての指示は無かったため詳しい方教えて頂きたいです。 よろしくお願い致します。!!!(੭ᵒ ~ᵒ ᑦ)
級しかありません でも調べたら、履歴書は英検2級以上取ってから書くべきと載っていて… 3級でも、履歴書に書いて大丈夫でしょうか?
記入があったのですがどういう風に書けばいいのですか?
ツですし、バッグの中に履歴書もあります。(履歴書はクリアファイルに入れて封筒に入れてます) 面接の際に封筒から履歴書を出した方がいいのか、出さなくても良いのか迷っています。 また、バッグの持ち方や椅子の座り方など面接時の大体の流れを教えてください。
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