い。 ３０代前半でいくつかの派遣会社に登録し、時間が空いたとき単発のバイト（軽作業系）をしていました。 登録しているところはメインどころのヒューマントラストとフルキャストです。 それ以来かれこれブランクが７，８年近くありまして４０代になりまたそろそろ軽作業系のバイトを空いた時間にしたいと思っています。 そこで質問ですが４０代ですとやはりお仕事が回ってくる可能性は低いでしょうか？年齢制限などがあるようでしたら もうあきらめますが希望はテレマとか、販売ではなく倉庫内（軽作業系）のお仕事です。 担当者に聞いても年齢をどうこういってしまうのは違法なのでどうどうと「お仕事は３０代までです」とはいわれないと思います が一番いやなのは希望日を出しておいてお仕事が無い・・・・ということなので初めから年齢制限が暗黙の了解で あるようでしたらやめておきます。 どなたかアドバイスのほど宜しくお願いします。
解決済み
め方がわかりません。派遣会社に登録？とか登録会に行く？とかよくわかりません。 みんなが普通どうやってやってるか教えていただきたいです。よろしくお願いします。
るのですが、外人ばかりで怒声が飛び交う、という環境が耐えられず、半日で早退したことがあります。 今ピッキング作業のバイトに行こうか迷っているのですが、食品工場での経験から行くのが怖くてしょうがありません。 単純作業なのに時給はいいし、常に募集してるということは精神的にくる人が多くて続かないからなのかなーと思ったりします。 食品工場も倉庫内でのピッキングも雰囲気は似た様なものでしょうか？ 単発の派遣に対する態度が冷たいのもそんなものなのでしょうか？
て自分は仲介人として手数料を取る。こうすれば派遣会社に受注するよりも遥かに安く、若い労働力を雇うことができる上、手数料の取り分次第で高い給料で雇えるので全ての人に取ってwin-winだと思ったのですが何か法律的な問題はあるでしょうか？ 給料は手渡しで最初は仲の良い知り合いから受注があれば都度派遣を行い、上手くいけば段々と営業もかけていこうと考えています。 派遣や、雇用に関して無知なので詳しい事が書いてあるサイトや、参考にできるものがあれば教えて頂きたいです。
回答終了
で質問させていただきます。 私は本業での収入が少し少なく生活が厳しいとおもい 日雇いの単発バイトで補填出来ればと考えて求人を探し、日雇いの単発バイトを多く扱ってる派遣会社がありましたのでそちらに連絡したところ 「派遣法により年収500万以下の場合は日雇いバイトの紹介できない」 ↑学生なら大丈夫とかもっと細かい説明あったと思いますが大まかにいうとこんなこと言われました。 そういった条件の場合 本業での収入がたらずお金に困ってる人は日雇いバイトできないと思うんです。 でも本業があって忙しいからこそ単発バイトとかを希望する人も多いと思うんです。 矛盾してるような気がして。。。 質問と言うより愚痴ですね、、、 ちょっと納得できなくて。 なぜそんなルールがあるのでしょう？
た時間で働くということが難しいため、単発のバイトをしたいと思っています。派遣バイトの会社に登録するこ とは分かりましたが、システムがいまいちわかりません。 例えば、今月は数回働いて、来月は大学の試験勉強のために1度も働かないということは、できますか。 また、派遣バイトの会社がたくさんありますが、正直言ってどこも評判が良くありません。どこの会社に登録しようかまだまだ決められないので、実際にご自身が登録された経験のある会社について、感想を教えてください。 よろしくお願いします。
しなければならないのですが、その際の名乗り方は名前だけでよいものでしょうか？ 会社側からは、フルネ ームで言ってもらえると助かると言われるのですが、たくさんかかってくる電話の中から名前だけで、仕事の電話とわかるのでしょうか？ 私は名乗る時に名前の前に「スタッの」と言う時があるのですが、受け手からしたら違和感を覚えるでしょうか？また、いくつか番号があるみたいで、ひょっとしたらその番号はスタッフ専用の、スタッフからの電話を受ける番号なのかもしれないと考えると何と名乗ればよいかわからなくなってきました。 些細な取るに足らない質問だとは重々承知しておりますし、ゆえに直接聞いてみると呆れられそうで恐いので一度ここでご回答いただけると助かります。なんだかもやもやして、集中できないので。 人材派遣の会社で働いてみえる方や詳しい方ご回答いただけたら幸いです。
いですか？ 今私はフリーターでとある派遣会社に登録していて単発アルバイトに行っています。 登録はしていますが単発なので毎日ではなく仕事がある時にたまに行ってるという感じです。 また、その派遣会社の単発バイトがない時はタイミーやシェアフルを使っています。 最近はタイミー中心で派遣会社からの単発バイトには滅多に行ってません。 今でも週5日40時間勤務とかではなくバラバラで週3日30時間の週もあったりします。 この場合はどうなるのでしょうか？ また、派遣会社に登録した年月をはっきり覚えていないのですが派遣会社に確認しないと履歴書と違う年月だと詐欺になってしまいますよね？ 履歴書を書きたいのですがまずはどうしたらいいのかと、、 職歴証明はその派遣会社に言えば出してもらえるのでしょうか？
して頂き、1ヶ月のトライアル雇用を経て長期契約(3ヵ月更新)に至りました。(その際、私への連絡は無く、派遣会社と就業先で話を進めて長期契約に至り、私は就業先の事務の方から直々に聞かされ、派遣会社からは、私から別件で連絡した際ついでのような形で契約続行を言い渡された、と言う具合です。) そして6月15日に「会社が倒産寸前に追いやられているので申し訳ないが6月の20日で契約を切らせてもらう」と就業先に言われ、その日の夜に派遣会社からも連絡があり、契約終了の件と、今は別の仕事の話が無いのでまた連絡します。との事でした。 それに重なり家庭の都合で8月の半ばより暫く東京へ滞在する事が決まり、中途半端な期間ですが単発バイトでも、という思いで職探しをしております。 今日、派遣の担当者から連絡があったのでこの事を言うと、長期契約が難しいなら保険を切りたいので今から来れますか？とのこと。 短時間しか働けない人材の保険料を負担するのが無駄だと言うことは分かるのですが、なんだかこう、今からって急に……という気持ちと、やるせないというか、派遣という働き方も今回が初めてで、派遣会社へ少し抱いている疑問も拭い切れずにいます。 すみません、何もかもが初めてで、派遣で働く友人達はこんなに早く切られたことが無く、他に愚痴を吐き出すところが無くてここに投稿させて頂きました。
の応募フォームから 必要事項を記入し送信しました。 その後問い合わせ用アドレスから連絡があり、①氏名 ②性別 ③希望面接日（登録会） を指定アドレスに送るように指示がありました。 そこで上記３点を記入し、指定アドレスにおくりましたが、先方のアドレスエラーで 返ってきてしまいました。 そこで最初の応募フォームに上記３点を記入し送信しましたが、 なにも連絡がありません。 希望面接日は10日後なのですが、返信などがないので現地に向かってよいのか 不安ですし、催促の電話をしていいものなのでしょうか。
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