象と聞いたのですが、受給後は非課税世帯ではなくなるのですか?
回答終了
高年齢求職者給付金を選ぶメリットはあるのですか?
解決済み
から復帰して、今は勤続11年になります。 産後は1年の育休を取り、今は短時間勤務で働いています。 今週子供が3歳になるため、時短の終了が迫っており、会社からはフルタイム勤務に戻るか、一度退職しパートとして採用するか、どちらか選択するように言われています。 パートを選択した場合、パートでは退職金はない為、正社員の時積み立てた退職金は一旦受け取る事になると言われました。 インターネットで見たのですが、退職金を受け取ると税金を一気に持って行かれるから、本当に辞める時(パートになって働いてて、パートとして辞める時、もしくはパートとして働いた後正社員に戻って働いてたが辞める時)まで預かっててもらう方が良いというのを見ましたが、それは事実なんでしょうか。 もし所得税が上がると、来年の保育園の保育料の金額にも関わって来ます。 給与はパートで下がったのに、保育料は高いままや上がる可能性があります。 なので、ご存知の方、どう対応したら良いか教えて下さい。
します。 退職金の現金部分は退社時にもらい、会社で源泉されるものと思っています。 ただ今まですべて会社任せでしたので自分で手続きがわかりません。 また一方DCは60歳まで引き出しはできませんよね。(その時点では無職) 通常は退職時とDC解約時(年金にするのは別として)が同時期なので控除額も合算されるのだろうと思いますが、 ①仮に60歳到達時に一時金で受け取る場合、これは確定申告ですか? それとも信託銀行から差し引かれて(分離課税・源泉徴収)もらうのですか? ②退職金とDCを受け取るタイミングが異なりますが、退職に伴う所得として 合算できるのですか?(控除額がかわるのか?)一旦別々に源泉されて確定申告する のでしょうか? ③そもそもDCは一時金受け取りと年金受け取りどちらがいいのでしょう?夫々メリット ある場合を教えてください。
取りはいくらくらいになりますか? ②退職金共済って何ですか? 退職金共済に加入しているとお得なことがありますか? 支払った金額+αの額がしはらわれるとか。 中途退職した場合、それはどうなりますか?
、勤務年数が五年程だとおおよそどのくらいもらえるのでしょうか?
のたび就業規則の見直しにより退職金はなしとなりました。今までの退職金は精算するといわれましたが、課税はどうなりますか? 会社からは、退職金ではないので一時金として課税対象となるといわれましたが、必ず課税の対象となるのですか?
の金額を知りたいです。 就業年数字:13年10ヶ月(入院による休養1ヶ月) 退職理由:自己都合 基本給:276,000円 以上となります。 イマイチ計算式がわからなかったのでよろしくお願いします。
り、退職所得に関わる住民税は、退職金の支払いを受けた年の翌年6月から普通徴収の方法により納付する。 〇か✕か?
離職票が届きました。 確定申告をしたいので2023年1月から7月までの給料分の源泉徴収票をもらいたいのですが、勤めていた会社に連絡した方が良いのでしょうか?それとも2月の半ばぐらいまで待っていた方が良いのでしょうか?
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