防団に入っても消防士から救急救命士になれるわけではないのですか？
回答終了
ので文章のみで可能か。 拙い文章になりますが、最後までよろしくお願いします。 今年に入って、父親が借金を溜め込んでいたのが発 覚し自己破産手続きをしなければいけない事態になりました。 幸い私は連帯保証人にはなっていなかったので良いのですが同居していた為、早々に私のみ転居しました。ですが私も予期せぬ転居で借り入れを余儀なくし自分の生活で手一杯の状態です。更に先々月に母親が病院で定期検査かした際に癌が末期で余命宣告され、その検査などを通院し終わったあとに先月初め私用で買い物途中に自身が追突事故を受け精神的にも肉体的にも参っています。 更に来年の期が変わる際に団員から副部長クラスになる為の話を先月終わりに幹部から話があり来期に向けてお前は今現在なにもしていない。これからどうするんだ？新しく入る団員をしっかりみれるのか？先の事が不安じゃないのか？ 大変なのは皆同じなんだよ。俺も親が癌で大変だったから気持ちはわかるよ。など言われましたが正直こんな状態で消防団活動を続ける気が起きなく言われたあとに来期について言葉にしようとしましたが、言葉にできず頭が真っ白になり話し合いで言われていた事を忘れてしまい、もういい帰れと言われ更に心身参ってしまい仕事にも支障が出始めてきています。 辞めたい所なのですが、こう言った状態で消防団を辞めたい事を言えず更に現在の部長が市役所職員でとても言いづらい為、どうしたらいいのかわかなくなってしまいました。 タイミング悪い事に今月団員の結婚式もあるため更に言い出し辛くなりました。 実家と転居先を知られているので待ち伏せされて話をしろとか言われてしまうと思うので、どうにか文章のみで退団したいのですが、消防団の条例を知りたい為市役所に電話するのが怖くてできなく、手詰まり状態の為こちらに相談させて頂きました。 正直、他人に話しても嘘か冗談にしか聞こえないことが連続してあったので信用できた人も被害妄想が日に日に強くなってきて怖いです。長文になってしまい申し訳ありませんが、よろしくお願いします。
解決済み
数年で勧誘も厳しそうで欠員になりそうです。うちらの地域では任期がありそれが終われば終了の仕組みです。任期を延ばすのも手で すがそれでは僕たちがただ大変になり辞めれなくなるだけで困ってます。 市にも相談をしてますが真剣に考えてくれてるのかよく分からず温度差も感じます。 人手不足の消防団のかたどのような対応したりしてますか？
普段は会社員とかで火事の時に召集されるのはわかりますが 火事の時に消防署と消防団が一緒に消火活動をするのですか？ それとも消防士は団員を指揮をするだけなのですか？ 消防団には救急隊や救助隊もいるのでしょうか？
ります。 「人の役に立つ仕事もしてみたい」と思った時に旗を見て入団する事に決めました。 しかし、入団してからは雑務や一般的な仕事がメインでそれは理解できますが、緊急時に召集された時はなぜか自分だけ団員達から離れて1人別の場所で交通整備（他の方は2人ぐらいでぺちゃくちゃ話しながら交通整備）をやった時がありました。 もちろん、その時に初めてという事もあって対応に困った時もありましたが、無線機も無いので自分が対応している車の方と「どうしましょうかね」と言ってしまった事もあります。 そして、行事とかの参加は団長が選ぶ権限を持っていますが、団長から自分の名前が呼ばれなかったり、自分も参加すると書いているのに不参加扱いにされた挙句、その後参加した行事が雑用係だったりとしました。 自分の評判もされてない感じがしました。 また、新人と呼ばれる自分たちはイベント事や行事事に参加する際は古株にほぼ枠を取られ、2人で1枠を毎回争っていつも陽キャの方に枠を取られてしまうような感じにだんだんやる気をなくし「辞めようかな」と考えていました。 また、海外に留学したいという夢があり、英語の勉強に1から取り組んで集中したいと思っていました。 そうして、「辞める」と決めた4日後に団長へ退団の申し出をしました。 しかし、団長から「もう少し待ってくれ」と言われました。 それを言われ 次の集まる機会があった日、その事を話していない自分と入団日が近い団員に（車で移動）2人っきりされ、「1年で辞めるなんてもったいないよ」「そのままだとどこの仕事も続かないよ」と同じフレーズの説教を20分されました。 （本職はもうすぐ2年目です） 団長は元々団員の職業とか個人情報を喫茶店で話す時に言ってしまうほど口が軽いのですが、その方に説教された後に団長から「じゃあそうゆう事（半年に一回出てこいと言われました）で頼むよ」と言われた時、団長のしわざだとすぐ分かりました。 その時はその条件ならと退団を見送ろうと思っていましたが、火災予防週間に突入した時に2日ぐらいからその1枠を争っていた陽キャの新人と説教の人、団長からそれぞれ来た時に「ああ、もうこれはダメだわ」となり、同じ団の１人の方から教えてもらった自分で消防署に行くやり方で書類をもらいました。 ですが、消防署の方から本当は団長が貰いに来るものだという事を教えてもらいました。 なので上記の少しの事（団長が相手にしてくれなかった事と他の方からこのやり方をすれば大丈夫だよと言われた事）を伝えました。 これは自分が間違っているんでしょうか？ 回答よろしくお願いします。 補足 団長に退団を申し出た時、団長に「貴方のコミュニケーション能力をつけさせたいと思ってたけど残念だわ」と言われました。 自分は過去にいじめられた影響で、初めは話しかけず人の様子を見てだんだんと近づいていくという感じです。 それで今ではほとんどの方とは話せるようにはなったと思っていましたがこうゆう事を言われた事にちょっと傷つきました。
揮者（隊長）の立ち位置を教えてください。 ① 進行方向← ●(隊の前） 隊 ② 進行方向← 隊 ●（隊の中心） ①か②かどちらかだとおおもうのですが・・・・・どちらでしょうか？ ちがう意見があるなら教えてください。
ありますか？ また無線などは各一人一人持つんですか？
ですが、 消防団を中核とした地域防災力の充実強化に関する法律に （公務員の消防団員との兼職に関する特例） 第十条 一般職の国家公務員又は一般職の地方公務員から報酬を得て非常勤の消防団員と兼職することを認めるよう求められた場合には、任命権者（法令に基づき国家公務員法（昭和二十二年法律第百二十号）第百四条の許可又は地方公務員法（昭和二十五年法律第二百六十一号）第三十八条第一項の許可の権限を有する者をいう。第三項において同じ。）は、職務の遂行に著しい支障があるときを除き、これを認めなければならない。 とあります。 まず、消防吏員は一般職の地方公務員かどうかです。 一般職でないならこの特例から除外されてるのでは？ また、貴方が仰ってます、現実問題として「無理がある」事は「職務の遂行に著しい支障があるとき」の部分にも抵触する恐れがあるのではないでしょうか？ 私の解釈では特例適用に対し黒に限りなく近いグレーという印象ですが、法的な見解をお聞きしたいです。
かなかな上手く出来ず怒られてばっかりで辛いです。現場では使わない動作ばかりで、不満もあります。もう今は何かアップアップな 状態で地域の為に入りたいと思ったのですがもう辞めたいです。しかし小さな田舎のためやめると物凄く気まずいです。これは甘えでしょうか？そんなに気合い入れてやる事にも思えず、毎日練習しないとダメなんですかね？もし大事なことなら頑張りますし、要らないと言う意見が多かったら来年から選手は断ろうと思います。まぁ多分強制的にやらされますが笑 自分は仕事でもなく報酬も出ないのにこんなことやるのはおかしいと思います！
に号令をかける者が先に基本の姿勢になってから直れと号令をかけますか？
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