「施工管理 転職」を含む質問（18ページ目）

ゼネコン施工管理職から転職した方はどういった所に転職しましたか❓

施工管理(派遣)をしているものです。 現在付き合っている彼女と結婚したいと考えています。仕事柄現在は遠距離恋愛です。 結婚生活を考えるとやっぱり一緒に暮らしたいです。

います。仕事柄現在は遠距離恋愛です。 結婚生活を考えるとやっぱり一緒に暮らしたいです。 結婚を見据えて地場ドライバーに転職したいと考えています。元自衛隊で運転経験はあります。 結婚前に転職したいとはかんがえています。 みなさまの意見やアドバイスを聞きたいです。 年齢は21です。

未経験で施工管理 転職活動をしてる22才です 施工管理の仕事を探していてハローワークの求人票を見つけました ・未経験OK ・資格なしでも受けれる ・...

ークの求人票を見つけました ・未経験OK ・資格なしでも受けれる ・土木現場で監督の補助をします、工作物の寸法測定、地中に埋まる箇所などの写真撮影をするとありました (これ以上の業務は書いてませんでした) 施工管理をよくわかっていないのですが、他にどのような仕事をしていくのか教えていただきたいです

施工管理職からの転職について 18卒で、内装会社の施工管理職で内定を頂きました。 そこで質問です。 ①結婚や子育てをしながらでも内装の施工管理は続けら...

そこで質問です。 ①結婚や子育てをしながらでも内装の施工管理は続けられるものなのでしょうか？ 知 り合いの女性の施工管理の方に話を聞くと若いうちは大丈夫だと思うのですが、 今のところずっと正社員として仕事を続けていきたいと考えています。 中々難しいのが現状でしょうか？ ②仮に転職をするとしたらどのような会社や仕事があるのでしょうか。 本命は内装会社の営業でした。 経験を積んでそちらに転職ができれば、と考えているのですが甘い考えでしょうか？ 文系で今のところ内装関係で内定を頂いているのはここしかありません。 迷っているのでよろしくお願いいたします。

施工管理の仕事 転職活動中のもので内装施工管理の仕事を見つけました。 求人情報にはほぼ定時に帰れ、残業は多くても２０時間、やすみも基本土日休み、土曜月１出社のみとなっております。

はほぼ定時に帰れ、残業は多くても２０時間、やすみも基本土日休み、土曜月１出社のみとなっております。 しかし、ネットで情報をあつめるとそんな楽な施工管理などないのではないかと思います。 そこの会社では見積もり作成なども一貫してやるようです。 こんな会社は本当にあるのでしょうか？ 詳しい方がいればお教え頂ければと思います。

ゼネコンの土木施工管理職からの転職について 今学部3年で就活をしています。 来週準大手ゼネコンの最終面接があります。 余程のことがない限り落ちないとは考...

準大手ゼネコンの最終面接があります。 余程のことがない限り落ちないとは考えていますが、就職活動に疲れてしまい、転職前提で入社しようかと考えています。 今後転職を考える理由は以下です。 ・拘束時間の長さ ・若いうちの転勤は構いませんが、結婚など将来の心配 ・時給換算した際の給料の低さ 3年以上経験を積んで一級土木施工管理技士を始めとした資格を取得後、転職をするのがベストだと考えています。 この判断は危ないでしょうか…？ もし回答者様の経験談などがありましたら、お聞かせ願いたいです。

スーパーゼネコンで施工管理(土木)として働きたいと思ったら、新卒または施工管理経験アリ→中途でないと難しいですか？ 施工管理経験なし、指定学科卒業だとする...

験アリ→中途でないと難しいですか？ 施工管理経験なし、指定学科卒業だとすると、間に中小企業のゼネコン勤務などの経験を挟めば、スーパーゼネコンへの転職は可能でしょうか？可能な場合、何歳までが限度だと思いますか？

ゼネコン（施工管理職）からの転職を考えています。現在準大手ゼネコンに勤めており、今年2年目（24歳）になります。 現在二級建築士、二級施工管理技士（学科の...

今年2年目（24歳）になります。 現在二級建築士、二級施工管理技士（学科のみ）を取得済みです。 働き始め1年が経過しましたが、業務の多忙さ（休日は月に4日。週に3日は泊まり込み。家に帰れる日は朝6時に出社し、23時に帰社する毎日です。）から将来を見据え、転職を考えるようになりました。ちなみに30代半ばの上司も帰社時間はほとんど同じです。時間外労働費は、月に50時間まで付くので月収は手取りで約25万円です。同年代に比べ現時点での給与は多いと思いますが、ボーナスは月収の半分以下で、所長になっても20万弱。昇給率が非常に低い会社です。 また施工管理者の業務は外に出て行う時間が多く、書類関係やデスクワークは現場を閉めて（18時～19時）から行うため、どうしても早く帰ることができません。 今はまだ若く、独身なので良いのですが、将来家庭を持った際、家族の時間を大切にできないこのような生活は私自身絶対に嫌だと思っております。 私自身仕事や勉強をすることは嫌いではなく、むしろ他の人が休んでる間に頑張って差をつけようと思う性格で、このような向上心を持った負けず嫌いな性格が自分の長所だと思っておりますし、周りからもそう言われてきました。 ですが、日常でここまで自分の時間が持てないと、休みの日は無気力になってしまい資格の勉強などにも手がつけられません。しかしこのような職場環境が「異常」ではなく「普通」という業界ですので、私の長所である「向上心」を生かすことができないと考えております。 そこで皆さんに教えて頂きたいのですが。。。 ①建築関係の（今の経験が生かせる）職業で残業が少なく、給与はある程度下がっても良いので休日も最低月6日は休みが貰える職業（今のところ思いつくのは公務員だけです。）はあるのか ②この業界での転職は早期が良いのか、それともある程度の経験を積んでからのほうが良いのか ③転職は仕事を続けながらでもできるのか ④建築系の道を進んできた私でも全く別の道への転職が現実的に可能か ⑤現状では公務員への転職が最善かと思っているのですが、その場合早期での受験と、5年勤務した後に社会人経験者採用として受験する場合のどちらのほうが受かりやすいのか ⑥建築系の公務員の仕事は確認申請の受理以外にもあるのか 今すぐに転職を考えているわけではありませんが、早い段階での人生設計は重要だと思い、今回このような場をお借りしました。 どれか1つに対する回答でもよいので、多くの方の意見を参考にさせて頂きたいです。 宜しくお願い致します。

23歳で高卒で施工管理の資格を持っているんですが施工管理いがいのおすすめの転職先などはありますか？

などはありますか？

電気施工管理の会社に転職する予定です。入社前に締め切りがくるということで第一種電気工事士を申し込んでくれと言われました。 ここで疑問なのですが施工管理は実...

気工事士を申し込んでくれと言われました。 ここで疑問なのですが施工管理は実際に作業はしませんから実務経験は積めず、合格しようが免状は得られませんよね？ こういうことを言ってきた意味がわからないんですが、施工管理として現場にいたら多少は工事を手伝うだろうから、これを実務経験にしてOKみたいな慣習があるのですか？ それとも施工管理という体で募集して臨機応変に作業員もやらせるということなのですかね。