「中途採用 仕事教えてもらえない」を含む質問（18ページ目）

中途採用の意味がよくわかりません。どなたか教えてください

覚えの悪さは？！ 新人を中途採用で教えてるのですが、理解が早くて気が利く人と、もう1人はアパレルの売り子しか経験がない為、会社のマニュアルなどで教えても理解力

う1人はアパレルの売り子しか経験がない為、会社のマニュアルなどで教えても理解力が乏しい為不安を感じて おります。 教えた事に対して、解っているか確認の為翌日 質問してみるとトンチンカンな回答ばかりです。性格は素直でやる気だけはありますが、かしこさに欠けます。 中途採用なので即戦力が欲しいので悩んでいます。やる気だけはあり、ハイ！と返事は良いのですが。 売り子しか経験のない人は難しいのでしょうか？ もう1人は理解が早く気が利き戦力にはなりそうですが、言い訳などが多く素直さに欠けます。 月末にどちらか1人に絞る必要がある為、すごく悩んでます。 採用に長く携わっていらっしゃる方々の回答などもよろしくお願いします。 今回の採用にはすごく責任がある為どうぞよろしくお願いします。

本日中途採用の面接を受けました。 2人採用で既に1人は決まっていると言われました。 面接では志望動機しか聞かれず、早く終わらせたい雰囲気で質問もあまりでき...

。 面接では志望動機しか聞かれず、早く終わらせたい雰囲気で質問もあまりできなく15分程度で終わりました。 この場合、もう1人も採用が決まっている可能性の方が高いのでしょうか。

中途採用者が入社初日で好感がもたれる秘訣があれば教えてください。 挨拶・服装・持ち物など。 ２０代、女、メーカー総合職です。 逆に、こんな人がいて、引い...

ち物など。 ２０代、女、メーカー総合職です。 逆に、こんな人がいて、引いてしまった・・・などの意見もあれば是非。

中途入社の新入社員に対して、引継ぎはなし・仕事は一度きりしか教えず２回以上は一切教えない（２回以上聞いたら「これはこの前教えたでしょう？ 」「一度教えた仕...

教えない（２回以上聞いたら「これはこの前教えたでしょう？ 」「一度教えた仕事は覚えなさい」と注意する・機嫌悪そうにして仕事を教える）・２日目からは一人で仕事をさせる…という企業は一番成長しやすいですか？ 引継ぎがある企業や仕事を２回以上教える企業は経営悪化しやすいですか？

企業の中途人材採用の内部事情について教えて頂きたいです。 例えば、8月に急募と記載して求人をしたら通常は年内採用でしょうか？ それとも年明けの採用でしょ...

載して求人をしたら通常は年内採用でしょうか？ それとも年明けの採用でしょうか？ 社内業務上の問題点なども教えて頂きたいです。 宜しくお願いします。

アリコを受けようかと思ってます。経験者の方教えてください。 中途採用で内勤の仕事を受けようと思ってます。外交の仕事ではありません。面接と筆記試験があります...

を受けようと思ってます。外交の仕事ではありません。面接と筆記試験があります。ご存知の方教えてください。

仕事を教える側の方、教育係経験者の方、意見を聞かせて下さい。 11月上旬から中途採用で営業事務の仕事をしてます。同期にAさんがいます。仕事内容は同じですが...

採用で営業事務の仕事をしてます。同期にAさんがいます。仕事内容は同じですが、教育係がそれぞれ付いています。私もAさんも共に事務仕事が初めてです。 私の教育係は入社して2週間くらいで、『じゃぁ、これからは基本的に1人で仕事やってね。わからなかったら質問してきてね』と言われました。それから1ヶ月経ちました。とりあえず1人でやってみて、わからなかったら『すみません、お手すきの時に教えて欲しいことがあります』と伝えて教えてもらってます。 1ヶ月経つと出来る仕事も増え、質問しない日もあります。でも、ストレスがひどく白髪が生えてきたり寝付けない日もあります。 逆にAさんは入社してから現在もつきっきりで教えてもらってます。『まだ、その仕事も1人で出来ないんだ、、』って驚く事もありますが、逆に楽しそうにお仕事していて少し羨ましいです。 私とAさんへの教え方、それぞれどう思いますか？ どちらが正しいのですか？

中途採用の転職活動中です。自己ＰＲについて、無料の添削サービスで以下のようなコメントをもらいました。 「仕事で心掛けていることや取り組まれたことが具体的に...

ントをもらいました。 「仕事で心掛けていることや取り組まれたことが具体的に記載されていて真摯なお仕事ぶりが感じられます。ただ、できるだけ周りからの評価についても交えるとよいでしょう。採用担当者により実感が増すと思います。」 この中の「できるだけ周りの評価についても交えるー」の周りの評価が何なのか分かりません。抽象的すぎてすみませんが教えてください

事務職に転職して2年目になりました。 3ヶ月前に中途採用で新しく事務員を募集し、1名新たに採用され仕事を教えながら一緒に働いていましたが、上司に本人から辞職

1名新たに採用され仕事を教えながら一緒に働いていましたが、上司に本人から辞職したいと申し出があったと言われました。 家庭の事情がある方なのでもしかしたら、この会社に長くはいないだろうなぁと思っていましたが、こんなに早く辞めるとは思っておらずショックでした。 また、本人から直接言われたわけじゃないので詳しくは分からないのですが、もしかしたら自分に不満があったのかも知れないし、同じ事務の同僚として頼りなかったのかなとか色々考えてしまい、少しモヤモヤしてしまいました。 連休中ずっと考えてしまい、せっかくの休みなのに、楽しめない自分がいます。 長くなりましたが、考えない方法と言われた時にどういう風に答えるのがいいか教えて下さい。