けど、実際どうなのでしょうか。。
解決済み
回答終了
んなのばっかりです。 現実的に考えると真夜中働きたくないので、昼間勤務のいい会社探したほうがいいでしょうか?
職したいです。一番大きな理由は業界が不安定なことです。パチンコ業界なので先がないと思うからです。 でもその一方待遇はかなりいいです。 サービス残業はないので定時上がりですし、残業代も必ずつきます。休みもシフト制ですが週休2日。ボーナスはでる。住宅手当てもあり手取りはまるまる使える。仕事は楽。人間関係も良好。努力すれば出世は充分期待できるところです。 ただ、この先平社員の場合は身体に無理がでそうです。 他の企業にはないくらい厚待遇なのに辞めたい気持ちが沸いてます。世間体もあります。 友人達はボーナスがなかったりするなかで働いてるのに贅沢なんですが、やはり家庭を持ちたい願望があるのでパチンコ業界では…と思ってます。お金の面では苦労しなそうですが、親の職業は何?と聞かれた時に子供に不便はかけたくないです。 今は公務員試験を目指して勉強してます。ただ、迷いがあります。公務員の友達に話を聞くと閉鎖的な職場で サービス残業が多く、給料も少ないらしいです。今の待遇に慣れてると待遇のギャップや人間関係で苦労しそうです。 と、いろいろ書いてきましたが問題は転職せずに残ったほうがいいのか、頑張って転職したほうがいいのかです。やりたいことが決まってから転職したほうがいいのは理解してるつもりですが、人生の経験者の意見を聞きたくて質問しました。よろしくお願いします。
し、自分よりも立場が上の上司がいるのは理解できます。でもその上司は仕事ができて人格者であるべきだと考えるわけです。そうでないと信頼できません。何事も完璧である必要はありませんが、周りの意見によく耳を傾け、正しい判断をして、穏やかに、ときには力を込めて指導するみたいなことだと思います。 ただ、リーダーシップをはき違えて、部下に舐められないこと、部下をいじめぬくことだと思っている上司もいて、貴様!とか、てめえ!などといいはじめ、命令口調で指示の中身の説明やどうしてそんな指示をするのかなど、全てを省略した上、部下の納得も得られないまま突き進むのがいます。 こういうのに対して、こちらも大人ですから、どうして、そうなるんですか?とか、どうして、そのような指示をするのでしょうか?など一応丁寧に質問したとしても、まともな答えが返ってきません。 俺の意見に口応えするのか?お前はやればいいんだよ。みたいな、とても会社とは思えない返答がありえます。 どの会社でもとはいいませんが、まず営業系の中小企業だと、ほぼ100%こんな調子の上司が数人はいます。 デスクをバンバン叩き、威圧したり、室内に響き渡るほどの大声になって怒り狂うわけです。とてもまともな会社だとは思えません。 こちらも転職組でそれなりに年齢を重ねていますが、常識のある人間なので、簡単には同じ土俵にあがりませんが、自制ができなくなれば、そんな上司など一発で倒してしまいそうな感じです。 そういう風に部下が不満に思っているとか、もっと別の言葉を選んでとか、最悪一生恨まれるんだろうなとか想像ができないのでしょうか? こんな上司に出会ったことありませんか?自分は転職も重ね4人会いました。どの会社でいびられる人間は肩身が狭く、会社のどこかで誰かが泣いています。 深夜遅くまで残されて説教とか、頭おかしいのかなと思いますが、得意げに真剣に説教しています。 こういう場合、どのように対応しますか? 上司はしかめっ面で、睨みつけ、怒鳴り放題です。少しも部下に嫌われたらなんて思っておらず、なんなら敵対視しています。どこの会社に入社しても大抵同じです。 どうしたらいいのでしょうか? 自分はいつも気をつけている方ですが、それでも突っかかってくる人間が多く、人によっては胸ぐらぐらい掴んでくるようなものもいます。 こんな経験自分だけでしょうか?
認貰っています。せっかくだし次の日も連泊して観光しようと思ってるのですが、帰りの新幹線が一日後になった場合、帰りの分は経費と認めてもらえるのでしょうか。 ホテル代は1日分で領収書をもらおうと思っています。
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