働くと今までの正社員通り保険を会社が負担してくれるみたいです。保険を会社に負担してもらうか、親の扶養に入るかどちらが 良いのでしょうか?親の扶養に入ると、年金なども免除されるが後々払わないといけないorその期間は年金が出ない。また、退職した場合、親の扶養に入っていると失業保険が出なくなるという話を会社の人から聞きました。 私の会社は12月16日〜1月15日を1ヶ月として出勤簿を書いています。月80時間というのは、その1ヶ月でしょうか?また、週何時間以上という規定はないのでしょうか?月で大丈夫でしょうか?国家資格を持っているため、時給は1500円と言われましたが、正社員からパートに変えるのはボーナスもなくなるしもったいないなと思ったり…。今まで通り資格補助金などは適用されるのでしょうか?わからないことばかりですみません。
回答終了
て、5ヶ月ほどで産休にはいります。保育園激戦区で近くの保育園にはまずは入れそうにないので託児所つきの職場に行こうと思ってい ます。なので、産休入りと同時に退職→失業保険を延長し産休明けの時期に失業保険をもらい再就職。 この場合、産前産後休暇のお金はもらえますか? いちばん得な方法を教えてください。
解決済み
治療開始のため正社員の職をまた探す予定はなく、働いたとしてもパート・アルバイトの予定です。 退職前にメンタル不調で診断書を出して休職していたため、失業保険の受給開始の制限もおそらくないだろうと思われます。 悩んでいるのは、今後の保険についてです。 失業給付受給中は旦那の扶養に入れないというところまで調べました。 自分で国保に入るしかないのかと思いますが、 来月から病院に行く回数も増えるため、保険証がない状態で通院することに不安を感じます… あとで申請したら少しでも戻ってくるのか…どこに何を聞けばいいかややパニックで整理できていません。 失業給付の受給延長というのが不妊治療の場合にも適用されるというのもどこかで見ましたが、 来月からすぐに旦那の扶養に入り、失業給付もらうのを延長…というのはできるのでしょうか? 5月から国保に切り替え→失業給付満額もらってから3ヶ月後くらいに旦那の扶養入る このパターンだとどうなるでしょう、 国保と旦那の扶養の保険とでは、病院での支払い金額はだいぶ金額変わってきますか?
方にアドバイスもらいたいです。 来週から車校に通い大型免許を取得し、4月から運送会社で働く予定です。 車校はハローワーク?から補助金が出るのでそれを利用しようと思っています。 大まかな点では、今後の雇用保険、失業保険等について教えてもらいたいです。 ネットで調べたところ福祉課で家賃補助制度でもお金がもらえるとみたのですが、実家暮らしでももらえるのでしょうか? 今は収入がないので来週からバイトも始める予定です。ハローワークに行って色々聞いたところ、勤務時間が週20時間未満だと失業保険が適用されると聞きました。ですがこの辺の仕組みがよくわかりません。 また、雇用保険については親の扶養に入るか、国保に入るか等も言われましたが失業保険をもらうと親の扶養に入れないと言われました。 この辺の仕組みもわかりやすくどなたか説明していただきたいです。 宜しくお願いします。
での手続きは必要ないのですが 保険証が今は無い状態です。親の扶養へ戻ろうと思い、現在 退職証明書を発行してもらうよう頼んでいます。 もし、その他にしなくてはならない手続きがありましたら、教えてください。 新卒の秋採用で入社したので、退職手続きは初めてのことだらけで イマイチよく分かりません。どうぞ、よろしくお願いします。
載のある受給資格者証(夫の健康保険の扶養になるため必要)をもらう為、就職先に「採用証明書」をお願いしていたのですが、就職先 から「雇用保険には入れてあげられないけどハローワークの書類通るかな?」と言われました。 まず私の雇用条件だと雇用保険に加入させないといけないものだとは思うのですが、雇用保険に加入なしで、再就職手当はもらえますか? それと、失業給付受給終了の受給資格者証ももらえますか?
でなかなか仕事に就けず困っています。私はフルパート勤務で小学生の子供が二人います。この状態でも主人の国民保険は払わなくてはいけないのでしょうか。また市や国は何か支援してくれるのでしょうか。何か良いアドバイスお願いします。
ました。 幸い早めの2/26から正社員で再就職ができまして働いてきました。 新しい会社の作業内容で手や腰を痛めて痛くて仕事ができない状態になっています。 このまま仕事を辞める事になりますと雇用保険受給資格の自己都合退職が1年、会社都合退職が半年の雇用保険を掛けるという日数が足りなくて失業保険の受給ができなく無収入のまま就職活動をする事になってしまいます。 わたしは退職するにもひとまず病院で診断書を取って休職、できれば労災認定してもらって回復させつつ今後を考えるがいいかもと思いますが他に方法はありますか? 会社都合退職ではすぐに失業保険が出ましたし健康保険の減免制度も適用され再就職までに時間がかかりませんでしたので何とかなりましたが、今回は貯金も無く失業保険も無いのでは本当に生活ができません。 家庭状況ですが子どもは無く妻のわたしは扶養ではなく正社員で働いていて社会保険は加入してます。
年2ヶ月です。 職場から雇用保険に加入するかどうかの話がありました。 強制ではなく任意ですが、雇用保 険に加入するメリットとデメリットを教えてください。 店長から言われたことは、「退職した場合に失業保険が貰える、給付金が貰える」です。
です。 子供がいても融通が利くと知り、マクドナルドでの長期バイトを考えています。 たまたま近くの店舗 で募集があり、応募したいのですが、マクドナルドのバイトでも、再就職手当は貰えるのですか? また、最初の認定日が来てなくても貰えるのですか? ちなみにマクドナルドでは雇用保険は期待出来ません。また、扶養範囲でバイト予定です。
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