」と書いてあったのですが、早朝スタッフとレジスタッフの2つとも応募とかって出来ますか?
解決済み
ているので不動産も兼業しています しかし不動産はほとんどやってなく名前だけあげている状態です 自分が資格をとって不動産業を本気で営む場合一回どこかに就職しなければやっていけないですか??
など教えて下さい。
佐しつつ、暇なとき、 工場に手伝いに行く…割に合わない気がしますが…似たような境遇のかたいますか
職場からお祝い等もいただいております。一応管理職です。 私と夫はすぐにでも子供が欲しいです。私の両親 も夫の両親も孫を心待ちにしています。 その事を職場に伝えると、 まだ早い。 来年大切な仕事があるからその後にして。 と、経営者と上司から言われました。 〇〇さん(私)は、ずっと辞めないよね〜 といった事も言われており、子作りがしにくい状況になっています。気にしなければ良いんだと思いますが、今までの恩があり、なかなか踏み切れません。職場には本当に感謝しているので、子供を作ったら 心から祝福してくれないのだろうなと思うと…。夫は退職をすすめてきます。今まで頑張ってくれていたのだから、ゆっくりしなよと言ってくれています。 私自身の気持ちは、退職をして主婦をしながら新しい家族を迎えたいと思っております。 こういった事を、上手く職場に伝えるにはどういった言い回しをしたら良いでしょうか。
新しい職場に転職しました。 特殊な職種で、未経験の仕事内容でしたが、 早く仕事を覚えなくては・・・と、一 生懸命がんばり、入社1ヶ月ほど経った今、業務にも慣れてきて仕事の流れも掴めてきました。 会社自体、10人ほどしかおらず、わたしの部署は、わたしと男性の上司が1人だけです。 各部署が離れた場所にあり、仕事中はその上司と一日中2人だけです。 その上司なのですが、、、仕事中とにかく、 今の会社批判と、周りの人たちの批判と、自分の過去の武勇伝ばかり、一日中喋っています。しかも私に対して言ってることが毎回違い、ブレブレで、何をしたいのか、結局何を言いたいのか、全く理解できず、戸惑っています。 最初こそ、2人だけの部署だし、上手くやらなければと、当り障りない受け答えをしていましたが、とにかく上から目線な物言いで、高圧的な態度に耐えられなくなり、最近はお喋りが始まっても、目も合わさず気のない相槌を打つ程度になりました。 ちなみに、他の社員の方からも好かれてはいなです。 仕事でわからないことがあって聞きたいときも、質問すると、全く関係ない話から始まったりするので(とにかく話が長い)わからないことを質問するのも億劫になってきました。 他部署の方に相談しても、普段業務上関わりがないので、あまり親身にはなってもらえません。 過去に私と同じように入社した方が、この上司が原因で三人も辞職しているみたいです。 上司に意見を言うとすごい剣幕で倍返しを喰らうそうで・・・ 仕事がやりづらくならないように、解決する道はないでしょうか・・・ できればあまり再々転職はしたくありません。家庭がありますので・・・。 毎日頭が痛いです。
つことになると思いますが、どうやらシフトにあまり入れないのではないか、という気がしてきました。 そこで兼業で家庭教師をやりたいと思うのですが、東京個別指導学院は教育業界の兼バイト大丈夫ですか? *飲食系などはとりあえず置いておいて、教育業界に限ってでお願いします。
飲食店のバイトで週2〜3ほど入っております。プラスアルファでUberEATSの配達をしようと思っております。 ここで質問なのですが、UberEATSは個人事業主で年48万円、普通のバイトは103万円までを扶養内で稼げますが、ふたつを兼業した場合、扶養が外れるのはどちらの上限に達した時でしょうか? ご教授お願いします。
、扶養に入っています。 本来ならば、2人組で仕事を割り振っていするのですが、募集をかけても来ない、また来たとしても上司たち(男女2人)のいびりにあい、ほとんどの人が途中で辞めていきます。 自分で言うのも何なのですが、私はずっと事務をしており、大学も情報系だったため、大体のソフトを使いこなすことができるので、かなりの期待と重圧をかけられています。 ことあるごとに 「〇さんだからできる」「〇さんはそんな間違いしないのに、◆さん(現在ペアの方。ひどい人格否定をされ今月末で辞めるそうです)は、何でこんなことができないの!!」「これからはここを〇さんメインに仕切ってもらう」など。 はっきり言って迷惑なんです。私は別にそんなすごい人間ではありません。 辞めていった元ペアの人に「あなたはいいわね」と睨まれることもありました。 そのプレッシャーと間違えてはいけないというストレスで胃炎と自律神経失調症がひどくなってきて辛いです。 私は、この職場に入るときに事務がメイン、夜の出勤はないということで聞いていたのですが、夜のイベントなどがあると、旦那が仕事で不在にしており、子供がいるから無理だと答えれば嫌味を言われます。 最近では、私が最も苦手とする営業のようなこともさせられそうになっており、限界です。 どんどん仕事を増やしてきているので、扶養内の時間ではこなせません。 1年契約ですが、1か月以上前に申し出れば自己都合退職でできるようなので、7月末で辞めようと思っているのですが、引き留められるのは目に見えています。 持病の悪化などを理由に辞めるつもりですが、女上司がメニエール病を持っている方なので、 「私も持病があるけど子育てと両立させて頑張っているのよ!」とか言われることを考えると胃が痛みます。 (この方、わざわざ自分の首を絞めるように仕事を増やしてきては、「私今日は夜中の3時まで仕事していたの~。ねむ~い」と言っているので、嫌になります。) の割には、「忙しいのに、人手不足で困るな~」とのんきなことを言います。 いや、あなたたちの嫌味や暴言でみんな辞めていくんですけど・・・。 何かいい知恵をお貸しください。
サクッとを使っていました 2級も同じ感じで独学で大丈夫でしょうか? ただ兼業主婦なので勉強時間は限られます 2月より6月のほうがいいでしょうか?
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