信販売の受注業務など、通信販売に関わる業務を担当しております。 お客様との電話でのやり取りは1日1,2人程 基本的にメール、もしくはコールセンターの方にお願いをしています。 派遣社員の為、会議や打ち合わせには不参加 残業は基本NG、土日休み（社員さんは休日出勤あり）、周りの方は優しくて働くにはいい環境かなぁと思います。 ただ、仕事で頑張っても評価が上がるわけでもなく、所詮は派遣社員 初めて派遣社員で働き始めてみて、以前のようにもっと突っ込んで仕事がしたいと思うようになりました。 元々、9年間 医療事務の仕事をしており、院長の息子の傲慢さに嫌気がさし、自分の結婚も重なり辞めました。（私が辞めて1年の間に9人ほど辞めてます） 今度は一般の会社で働きたいと思って、派遣社員から始めましたが、一日中パソコンの画面をみて、隣の人とのやり取りもメール、確認したいことがあってもメールに書いてあるよって… 医療事務を辞めてみて、人と関わる仕事はクレームも多くて大変でしたが、やりがいを感じる事も多くありました。名前を覚えていただき、予約の電話はご指名だったり このまま派遣社員で仕事をするか、再度転職を考え、医療事務の仕事を探すか悩んでいます。 正社員になりたいと言う気持ちが強くなりました。 また、派遣社員から正社員に転職された方、派遣で働きながら転職活動をしている方などアドバイスをお願いします。
解決済み
ったのですが、こちらは取得により高時給の案件が任されるといったことはありますか？
り約14～15万円 ボーナス有(業績による) 休み月10回 (不満なところ) ・早朝の勤務時間外のチラシ配り(手当なし) ・店の目標がいかないと全員自腹で携帯を買わされる・拘束時間が長く残業代が一切でない(月40時間位) ・休日出勤手当が出ない ・休み希望が月に一日もとれない ・個人ノルマあるなどです…。 転職先で考えてるところは…、 携帯関係のコールセンター契約社員時給1000円8時間勤務 ボーナス、交通費なし です。 おそらく普通に考えて正社員の今のまま働いた方がいいと言う人が多いとおもいますし、実際続けたいという気持ちはあるんですが、あまりに状況がひどくて、自分も新しいことにチャレンジしたいと思いました。このまま我慢して続けても何も変わらない気がしてしまって…。 自分の時間がもっと欲しいし、働いた分はやっぱり稼ぎたいです。 でも私の中で「逃げる」というのは絶対したくないという気持ちから今かなり迷っています…。 皆さんの意見をお聞かせください。
です。この度トランスコスモスと眼鏡市場より内定を頂いたのですが、今後のことを考えて、どちらに行くべきか迷っております。 迷っている理由としては、現在結婚を考えて、お付き合いしている方が土日休みの仕事のため、なるべく休みが合う方がいいかと考えております。 両社ともにシフト制ですが、トランスコスモスは年末年始も休みですし、恐らく有給も取りやすいです。 しかし、眼鏡市場は小売業なので大型連休や年末年始は休みはないですし、有給も取りにくいと想像しています。 私は過去に販売職を経験しています。そのため土日に休みが取れないことには慣れているのですが、私が前職土日休みの際に付き合い始めたために、彼氏がどこまで理解して慣れてくれるか不安です。 私としても結婚を考えているだけに、彼氏のことも大切にしたいです。 しかしもう一度販売職がしたいという思いが強いだけに、かなり迷いがあります。 みなさんの意見をお伺いしたく、投稿しました。 よろしくお願いいたします。 ちなみに両社の条件は以下になります。 トランスコスモス→正社員、ヘルプデスク(コールセンター)、年間休日121日 眼鏡市場→準社員、販売、年間休日112日 両社とも福利厚生はしっかりしているようで、女性も働きやすいと聞いています。大きく違うところは、正社員か否か、ボーナスの金額、休日日数だと思います。月給はほぼ同じです。
去年8月末で退職し失業手当貰わず、今年10月1日から正社員として入社が決定。 しかし、前職の雇用保険期間を通算させる為には今月8月末まで(離職1年以内)に雇用保険に入らないといけないので、担当さんに伝えた上で派遣でコールセンターのバイトを始めました。 １ヶ月(8月13~9月12日の31日間)の契約でシフト制の仕事への派遣です。週20時間以上(月87時間以上)で仕事先でシフトも提出しました。 しかし派遣会社の担当さんに確認したところ、雇用保険はなしとの事、、、 ①条件揃えば強制加入の認識だったのですが、なにか間違っているのでしょうか？ ②また、上記で加入出来るとしてもシフト制なので、加入資格有りの判断がいつされるのか分からないため、例えば 契約満期後(9/12)に加入の判断が出ても、今月8月末の通算期限を跨いでの雇用ですが、雇用保険通算は出来るのでしょうか？ 担当さんも社に確認するとの事でしたが、お盆期間で返信がないので、こちらで詳しい方へお伺いしたいです。よろしくお願いします。
元々そこの服が好きで就職し、仕事自体は楽しいのですがやはり給料面や将来性を考えて転職を考えはじめています…(^_^;) 前職は営業やコールセンターのSVをしていましたが、年収は前職の6割～7割ぐらいです。 一人暮らしなのでカツカツで、寂しい事にこないだ車も手放してしまいました(-_-メ) そこでアパレルから転職された方々、どのような業種に転職されましたか？ 宜しければ少し教えて下さい。
りで４年制大学を中退してから調理のアルバイトを26歳までしていました。栄養士や調理師等の免許や資格はありません。26歳までは友達と同居していましたが、今は1人暮らしです。 それ以降は派遣社員でコールセンターを1年間やりましたが、他にやりたい仕事があったので退職しました。 そのコールセンターは時給も人間関係も良かったですが、私が転職活動のやり方を誤ってしまい次の仕事が決まる前に退職したためその後は転職に苦労しました。 結局やりたい仕事は年齢制限もあり、断念してその後もコールセンターの仕事を中心に職を転々として今に至ります。 1年間勤務したコールセンター以降の仕事は皆長くても半年で終わっています。 全部派遣です。 自分からやめたものが2件、契約を切られたのが3件です。 契約を切られた原因は私の勤怠が良くないこともありました。 一応10月の初旬から就職活動していますが、正社員か契約社員で事務系や受付等で働きたいという願望はあります。 自分に負けたような感覚がするのでせめて結婚する前に一度は正社員で働きたいとは思います。 でも、もう年齢が年齢だし事務の実務経験もないこともあるためか面接すら辿りつけないことが多いです。 結婚願望はあるのですが、相手はいないのでいつ結婚できるかもわからない状態です。 子供は欲しいので可能であれば早く結婚はしたいですが、このままだと自分に負けた感覚がするので一度は最低でも契約社員は経験したいという思いもあります。 なので就職活動も焦点が絞りづらいです。 派遣のコールセンターであれば仕事の話も入ってきますが、やりがいを感じないことが多くて自分が成長しているという実感も積むことができないのでできればあまりやりたくありません。 派遣なので責任がある仕事はあまり任されないことが多いため成長していける環境ではないし何かあればすぐに契約を切られるのはもう嫌だと思っています。 正直就職活動をどう進めていけばいいかわからない状態です。 でも、前職を今年の9月末に辞めているのでもうどこかで働き始めなければいけないのです。来年の3月には今住んでいる部屋の更新がくるので引越をすることを考えています。理由があって池袋の方に引越をしないといけないというのを前々から考えていました。 引越をするならお金のためにももう働かないといけないので、とりあえず自分にできるコールセンターを今やっておくという手段もありますが・・・・これ以上職歴を重ねたくありません。 契約社員でもいいからやりたいのでそれ前提で働ける場所がいいと思っています。 色んな話をしてしまいました。すみません。 正社員にもし就けたところで、もしすぐに結婚することになって子供を生むことになったらどうなるんだろうと思うとそちらの方の就職活動も進めることができないです。 今の私自身は仕事以前に人間として鍛えないといけない部分があるとわかっています。結局結婚もしたいけどそちらも相手がいないから確実な話ではないし・・・だから今後どのように探したらいいのかメドが立っていない状態です。 自分の中でこうしていきたいというのが今の時点で相談されても困ると思われるかもしれません。 本当にすみませんが些細なことでもいいのでアドバイス下さると幸いです。
希望をしていたのは、信販会社のコールセンター業務です。 派遣からすぐに連絡をいただきました。 内容は『クライアントの方が直接面接を行いたいと おしゃってます、よろしいでしょうか？』その場では 『はい』と答えたものの、クライアントの面接なんて よくあることなのでしょうか？心当たりがあるとすれば 私自身、同業種で正社員として働いていたからかな？ くらいなのですが。登録してもらえれば、いつかは 仕事を紹介してもらえる。と安易に考えていたので クライアントとの面接になるとなんだか滅入ってしまいます。
一向に連絡が来ないのは もう採用する人が決まったか 年齢などではじかれたという事でしょうか。 応募してるのは 中小企業の事務職で採用枠1人とかの狭き門です。 ┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄ また、応募後すぐに連絡が来た場合でも 履歴書・職務経歴書をメールで送る ↓ 「採用・不採用に関わらず一度お話したいのでこちらからお電話をかけさせていただきます」 ↓ その後、1ヶ月以上経っても連絡なし、、、、 ┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄ 履歴書・職務経歴書をメールで送って 「ありがとうございます、確認いたしました」と 返信は来るのですが、その後一切連絡なし ┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄ そのようなことが多過ぎてもう疲れました ( ;_; ) 不採用通知を送ってくれる企業は 40社以上受けてごく僅かでした。 また、ほとんどの場合求人に 20代女性活躍中と書かれていたり 実際に面接に行けても面接してくれる方が 結構年下で今いるメンバーは全員20代と言われる事も少なくないです。 やはり、30代で事務職への転職は 厳しいのでしょうか> < ちなみに今までは接客業で ホテルのフロント、会社の受付、エステの仕事をしてきたのですが事務職(内勤)への憧れがありどうしてもやってみたいんです。 コールセンターなどもありますが 大学生のアルバイトが多く、正社員で募集してるのは管理職のみというところが多いのでちょっと違うかなと思っています。 もう無職になり3ヶ月くらい経つので かなり焦っていて職種を選んでる場合じゃないとは 思うのですが、 次に転職した会社には長くずっと働きたいと思っているので、慎重になってしまいます。 何かアドバイスいただけないでしょうか ( ;_; )
回答終了
退職理由は、環境が忙しく業務の理解が追いついていけなかったため勢いで退職しました。 勢いで退職したことで、職がない自分に焦りを感じて、中途半端な気持ちで転職活動をするも当たり前に上手くいかずブランク7ヶ月。 結果的に心と体がボロボロになり、少しずつ体を慣らそうと派遣としてコールセンターで働き始め現在に至ります。 コールセンターも飽きてきたところで、去年の秋頃から少しずつ転職活動を始めようと、エージェントを利用するも紹介される求人は無期雇用派遣型の事務職か、常駐型のエンジニアばかり… 自己分析をする中で気づいたのですが、私は、仕事をするにあたり仲間との一体感を得たいと思っています。 ですが、紹介される求人が派遣のような体制だと、性格や求めてる価値観が多少合っていたとしても、どこか寂しさを感じてしまい、やりがいに繋がらないのではないかと思いました。 かといって、正社員として同じ組織の仲間と働ける職場の面接を受けたところで、職歴や能力が低いので採用される自信がありません。 このままだと、自分の生きる道が分からないまま、人生を過ごしていくんじゃないかと焦りと不安でいっぱいです。 一応行動してみるつもりですが、皆さんならどうしますか。
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