呼び出しされました。それは良いのですが店員さんが、店長、オーナーに電話をしたそうですが、電話に出られませんでした。それを 聞いて思ったのですが、もし、事故や事件ならどうなったのだろうか?店長さんってそんなもんですか?店長 オーナーは夫婦です。
解決済み
ら大丈夫なんでしょうか
いです。 私は大学生で、現在ファミマで働いています。 数か月前まではセブンイレブンで二年間働いていたのですが、進学で引っ越した関係でファミマに変えました。 コンビニ経験者という事で面接はとんとん拍子で受かり、働き始めたのですが、 ・メルカリ等の荷物発送時の貼り付けは店側が行う(お客様に任せた方がいい気が) ・払込票は会計前にさっさとスタンプを押す(これ会計後の方が良くないですか) ・フライヤーは頼まれたら全て用意してから会計に入る といったちょっと前職では順番が入れ替わっても問題ないこと、やる必要が無かったこともやらなければならなくなりました。また、これらをちょっと忘れて我流でやると「教えたよね?わかるよね?」と嫌味っぽく店長に指摘されます。 ミスした時も同様です。また、教えてもらっていないことも「わかるよね?」から入ります。 また、これら指摘をレジ対応中にしてくるので、お客さんに集中するべきか店長の指摘をしっかり受け止めるべきか悩んでしまいます。 そしてシフト入り始めてから3回目から店内は一人で対応するようになりました。 裏に店長さんがいるので何かあったら呼ぶ感じではありますが。 上記の「前の職場ではやらなかったこと。」は本来普通なのかもしれませんが、とりあえず店長さんが少し苦手です。 お客様に対して凄く真摯に対応しているのは見ているので尊敬ですが。。。 指導したような接客をしないバイトは雇う側としては気に入らないのでしょうか。
すよね。 それで少し今お金がやばくて日払いにしたいんですけど 店長になんて言えばいいですかね…?なんか図々しいとか思われないですか?
てもらってるんですがコンビニに来る客が本当に無理すぎます。 異常なくらい臭い人、高圧的な人、老人とか数えきれないほど嫌な客ばっかなんですが別のバイトに変えたらちょっとはそういうの減るんでしょうか?たまに客の愚痴言っても老人なんだから仕方ないとか、学校のクラスで三十人いたらそういう人もいるでしょとかで終わらされます。
回答終了
りました(若い男性から、おばちゃんに)自分的には元店長に良くして貰ってたので変更は結構辛く、 そこまではよかったのですが元店長はシフトに週6くらいに入ってくれてました新店長は週5働いています、新店長は自分の休みが欲しいのか(火曜は新店長と木曜は副店長と働いてます)毎週火曜日にシフト〇〇に入って欲しいんだけどできる?って毎回聞かれます断っているのですが聞いて来ます自分は学生で受験生です普通に学業に専念したいのです。最初バイト面接の時に週2-3で応募した自分も悪いのですが半年くらい週2で働いていたので変えるのは色々厳しいです、これは断り続けてクビにされたりするのでしょうか、それとも諦めてバイトを辞めるべきでしょうか、長々と質問すみませんでしたよろしくお願いします。
8時間労働の夜勤が3人(私含む) 8時間労働の昼勤1人 6時間労働の昼勤8人 計14人働いています。 私は社会保険に入れてほしいと伝えたところ ウチは無いの。 と言われました。オーナー店は社会保険無いこともあるのですか?
ど、いらないって言われます。 でもお世話になってるしなんかあげたいんですけど余計なお世話でしょうか?笑 あげるとしたら何が良いですか?
てたりするんですか?
のですが、その後どういう対応をすると思いますか? 結構やらかしたなってショック受けているので、、 反省はしています。
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