ビニアルバイトという方っていますかね?体調はどう管理されているのかしら? それとも、そんな人は採用してもらえないのでしょうか?
解決済み
の私は「Wワーク可能ですか?」 と聞いたところ「可能です」とのお返事だったため 仕事内容は未経験でし たがお受けし 職場見学に行きました。 職場見学当日、電話とは別の担当者の方に 再度、Wワークについて聞いたところ 「OKともダメとも言えないです。 派遣先に支障が出ないことと バレなければいいんですが」と言われました。 話が違うんだけど?と思ったのですが 職場見学の会社に着いてしまい、面談。 派遣先は、ここで働いてみたいと思える所でした。 面談後、担当の方にその旨をお伝えしました。 が、Wワークのことが 後々バレてしまった場合を考えると やはりお断りすべきだったかなと思うのです。 条件も良く お断りするのはもったいないくらいですが 15年近く正社員として就業していた仕事を辞め やりたいことに挑戦しようと思っていたのに それができず 別の仕事をしたら辞めた意味がない。 まだ派遣会社から結果は来ていませんが 辞退したい旨を伝えることは、ありでしょうか? 初めて派遣に登録し、初めての職場見学のため このような場合、どうしたらいいのか分からず 相談させていただきました。 正直に伝え、お断りしてもいいのでしょうか?
社会人一年目からWワークで週7日(本業5日・バイト2日)働いている人って珍しいですか?
回答終了
住民税だけ 普通徴収に切り替えできるのですか? 県や市によって出来ないとありましたが 愛媛県松山市はどうでしょうか? ※派遣会社に副業を知られたくない ようにしたいです
パーの魚売り場でバイトすることにしました。 朝は得意な方なので続けられるだろうと思い働くことに、魚売り場 なのは嫌でしたが受かるために仕方がなく了承しました。 まず書類を出してその後3時間給料発生しないけど次にスムーズに働けるから働いてくれと言われその日を終えたのはいいんですがその日から夜寝れなくなりました。 もともと寝つきはいい方だったのですがバイトの不安と朝起きられなかったら怖いという気持ちで寝ることができません。 バイト出勤2日目を迎えてからアルバイトなのに、、と言いたくなるほど働かされました。魚を見てどの種類か判断するのが大変で毎回売り場を回って確認する必要がありました。 面接の際には品出しとラップ巻きと言われたのにベテランの方がやるようなことをやらされています。 仕事が大変なのはどこも同じだと思いますし色々な仕事をしたことがありましたが夜寝れなくなる事は初めてです。 まだ2日しか経ってないですし仕事自体できないわけではないのですが寝たくても寝れなくなり自然と涙が出てきました.. 辞めてしまいたい気持ちとこれから慣れるだろう、辞めるのは逃げだ。と思う気持ちにさいなまれています。 ダラダラと書いてしまいましたが客観的なアドバイスが欲しいと思い書き込みました。 よろしくお願いします。 後2時間で起きる時間になってしまう..
。 10月で退職する会社(A社)ではWワーク(アルバイト)をしておりました。面接の際、履歴書へ記載しておらず、面接官にも伝えていませんでした。 内定をいただいた後、アルバイト(B社)の退職手続きの際に源泉徴収票が送られると伝えられました。そこで、ようやく面接時や履歴書にアルバイトの事を伝えていない事に気づきました。 ・アルバイトしていた事はバレてしまうでしょうか?万が一、バレてしまった場合、採用取り消しなどになってしまうでしょうか? ・年末調整などには、B社の源泉徴収票も提出しなければなりませんでしょうか?B社の源泉徴収票を提出せず、確定申告などで対応できないでしょうか?(転職先へはA社の源泉徴収票のみを提出しようと考えています。) 無知ですみません。 よろしくお願いします。
りましたが特に書いておらず。年末調整の所にはWワークの人は〜と記載があり、okなのでしょうか。
ていたのですが、派遣先がなくなり、5月1日から休業となりました。来年の4月まで、全くつぎの派遣先のめどが立たないそうです。。。 休業中、国からの援助?を使って、給料の6割はもらえるそうです。 ただ、税金関係はこれまでどおりに引かれていくので、実質の手取りは4割ほどになりそうです。 とてもそれでは暮らしていけないので、登録型派遣の会社に登録をしての仕事を考えています。 そこで質問です。 ・雇用保険、社会保険(会社独自の健康組合の保険です)、厚生年金、所得税は現在の会社から天引きされています。 ほかの会社で働く場合、雇用保険は現在の会社からはずしてもらわないといけないようですが、社会保険と厚生年金もはずしてもらわなければいけないのでしょうか? ・年末調整などについては、年末に両者の源泉徴収票を持って、税務署で確定申告をすればいいのでしょうか? 扶養控除等申告書については、派遣会社から出すつもりでいます。 派遣会社には、休業中のことはばれずに働きたいのですが、よくわからないことが多くて。。。 何で、派遣会社は休業中ってことをいうと登録させてくれないのでしょうね。。。 働かないと食べていけないのは、休業中でも同じなのに。。。 思い切って会社を辞めたほうがいいのかもしれないけど、このご時世&年齢を考えると、フンギリがつかず。。。 ごめんなさい、愚痴をいいました。。。。聞き流してください。 上記の件、どなたかわかる方がいらっしゃったらお教えください。 よろしくお願いします。
か?それはどうやってバレるのでしょうか?
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