すが10000円から4650円のお釣りを出す暗算が出来ませんでした...一応明日皿洗いや声出し等や器用かどうか見たいと言われ明日も行 くことになったのですが最後に明日にももう一度暗算をすると言われ不安で仕方がありません...自分が無能なのを自覚しているからこそ不安です、明日どうすればいいですか?
回答終了
身も初の飲食店でのバイトだったので何も分からない状態でした。 店長から教えて頂けるのかと思っていたし、人によってやってもらう場所は大体決めてあると聞いていたので、私は説明をして頂くのを待っていたのですが、女性ばかり名前を呼んで、(なになにちゃん、こっちに来て!説明するから〜)って言って私自身が呼ばれて説明というのがなかったので普通に座って待っているといゆう状況が何日もありました。 ある日、店長に(やる気ないならバイト辞めて!いつも来て何してんの?ただ座ってカッコつけてるだけやん?)などと意味のわからない説教されて辞めさせられました。 私自身にもやってもらう仕事内容があると思い何日も説明してくれのを待っていたのですが、これは私が悪いんでしょうか?
る際についてです。 例えば「フライドポテトをひとつ」とか「きつねうどんをひとつ」とお客様に注文されるとします。 そのときに 「はい、フライドポテトがおひとつ」、「きつねうどんがおひとつ」、とその都度、繰り返し復唱するのでしょうか? それとも注文されている際は無言で伝票に書き、「以上です」と言われてから「かしこまりました。ではご注文の確認をさせていただきます」と言って復唱するのでしょうか?? また、その都度繰り返し復唱した場合、最後に「以上です」と言われてから、もう一度「ではご注文を確認させていただきます」と言ってするのでしょうか? ですが、都度言ったのにもう一度確認作業をするのか?とか考えてしまいます。 どうか助けてください!!
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は目眩や、下痢、頭痛などの症状があります。 生理痛が酷い時、バイトにいけないと自覚があるので、特に酷い、一日目と二日目を避けてシフトを組むようにしています。 先月、生理が来そうな日を避けてシフトを組んでいたのですが、予定より早く来てしまって、バイトの3〜4時間前とかにきてしまいました。 生理とわかる前は、少し腹痛がする程度で、お腹を壊したのかなと思っていたのですが、生理と分かって、時間が経った後、だんだん動けないくらいになってきて、バイト先に「急に生理が来て腹痛でバイトにいけそうにないです。休ませてください。」と連絡しました。その時は1回目だったので、店長もわかりました。と言って納得してくれたのですが、今月も、日にちがずれて生理が来てしまって、先月と同じような状況になってしまいました。 生理の時、市販の薬を飲んでいるのですが、それもなくなってしまい、バイト先も1時間以上通勤に時間がかかるので、体調が悪化をするかもしれないと思い、休みの連絡をしました。 生理で急に休んだのが2回目なこともあり、店長が、「今度から早く連絡してくれない?」と言っていました。わたしはその場では「わかりました。すみませんでした。」と謝罪をしました。 (予定外の)生理がバイト時間の数時間前になってしまって、それより前に休むことを伝えるのは不可能です。 当日の数時間前に休むことを連絡するのが迷惑で、代わりの人が見つからなかったり、お店側にとても迷惑なのはわかっています。でも職場に行って取り返しのつかないミスをしてしまうのではないか。通勤中の電車で悪化してしまうのではないか。倒れてしまうのではないか。と不安です。この場ではどうすればよかったのでしょうか。 バイト先にこれ以上迷惑をかけたくないです。ここ数回生理不順なので生理が来そうな1、2週間を全部シフト入れないべきなのでしょうか。 最近の生理は、重くて正直しんどいです。 生理でもバイトがしたいと思うならここのバイトを辞めるべきなのでしょうか? バイト先はみんないい人たちで、正直やめるのはもったいないと思っています。 生理が酷くなってきたので、病院に行こうとも考えています。生理の場合、産婦人科に行ったらいいのでしょうか?親には言わないとダメですか?なんて伝えたらいいかも不安です。わかる人いたらアドバイス欲しいです。 自分が悪いとわかっているので、どうすればよかったのかの意見と、別のアルバイトをした方がいいのかの意見が欲しいです。よろしくおねがいします。
いこと教えてください!
んでいます。 平日だとホールは2人なのですが、相手が新人さんでも平日の売り上げなら1人で回せるので、なんとかなってるのですが(教えながら、回す感じで…) 土日のピークとかが3人体制になってて、私以外2人とも新人さんとかなのできついです。 と言うのも、店内だけで無く、出前館ウーバー、電話注文、ドライブスルーも同時にあるお店で… 土日は店内満席状態で、電話やドライブスルーが鳴り響いてる感じです。なのですが、新人さんたちは電話とドライブはまだ出来ないんです。 そうなると私が電話とドライブスルー全部とるのですが、それプラスご案内とレジの係もしながら、新人さんたちを教えながら提供や下げ膳を手伝う感じです。 ですが、その提供と下げ膳も新人さんたちはまだ時間がかかったり、提供に行くべき時にボーッと立ってしまっていたり…でなかなか難しいんです。 従業員は沢山居るのですが、新人さんをシフトに入れないといけないため、新人さん2人くらい入れて、その2人とでも回せる人が誰か入る感じです。 それで私が入ることが多いのですが、逆に言えば普通に動ける人でも新人さん2人と回せなければシフトに入れてもらえないという現象が起きています。 せめて新人さん1人とベテラン2人みたいにすればいいと思うのですが、そうも行かないみたいです。 まぁ新人さんといっても全員50時間くらいは研修してて、中にはもう半年経ってる人もいます。 でも半年経ってる子でさえ、言われなければ動かないでずっと立ってるだけだし、提供が溜まっても何もしません。 まだ大学1年生だからしょうがないのかなとも思うのですが、自分が大1の頃そんな感じじゃなかったし…でも注意しても言うことを聞かないんです。 一応、一通り全業務を教えてるのですが、やり方を知ってるのとやるかどうかはまた別の話なので、どうしたら覚えた仕事を積極的にしようとするのかと言う部分が難しいんです。 もう諦めて、私が1人で3人以上の仕事が出来るようになるしかないのかなと思ったのですが、ドライブスルーと電話を同時に取りながらレジするとかは不可能です。今のところ、それらに優先順位をつけ最大限効率よくするところ止まりなのですが、他に従業員2人居るのに誰もレジに来ない、電話取らない時間があるのは不自然だしお客さんからも指摘されたことがあります。 スルーが終わってレジに行ったら、別にあなたに怒ってるわけじゃないけど、なんで他の従業員はレジに客が並んでも対応しないんだと言われました。 これ私じゃ無くて店長がやってもそうだったみたいなので、どうしていいのか分からないです。 誰かアドバイスいただけると嬉しいです。
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お店の営業開始時間に電話をかけたらでますか?
始めて1ヶ月ほどですが、店長がとても威圧的な感じで、分からないことを質問した時に「うん」や「そうだよ」などで済むことも半ギレで当たり前じゃんみたいなニュアンスで返事されます。今まで耐えて来ましたが、昨日のバイトで心が折れてしまいました。 昨日はケーキのオーダーが入り、ケーキはホールが用意するものだと教えられておらず全く知らずに他の配膳や接客をしていました。その際お客様にケーキはまだか?と聞かれたので店長にケーキはどうなっているかと聞いたところ適当な返事をされ分かりませんでした。ケーキを探し提供しようと思ったその直後にオーダーやレジなど仕事が一気に来てこなしたその後にまたお客様にまだかと言われてしまい、まだケーキが用意されていなかったのでどこにあるか聞いたところ「ケーキがどこにあるかなんかすぐ分かるじゃん笑」と少し半笑いのような感じで言われてしまいました。 本当にどこにあるの分からなかったし、他のバイトの人に聞いても分からない、店長に聞いてと言われて焦っていた中そのように言われてとてもショックでした。 キッチンに行って冷蔵庫などを見るべきだったかもしれませんがその時は特に店長がイライラしていたため、それはそれでホールの仕事をしろと怒られていたと思います。 以前にも1つバイトをしていてその際の店長は特別優しかったのですが、他のバ先の店長は基本的にこんな感じなんですかね?? 友達や家族に聞くとみんな辞めて他のところに行くように言われるのですが、まだ1ヶ月なのでもう少し耐えるべきでしょうか?
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から客足がかなり減り3月時点でバイトもかなり削られ、一人暮らしをしているのですがお金が無くて困っています。先が分からないこ の大変な時期に親にお金をすがることもできません。バイト自体シフトが週ごとなので補填を受けられるかも心配です。どうすれば良いでしょうか?
した。 次割ったら弁償と言われました。 その店長はいつもニコニコしていますが、気が強いし怒ったら怖いです。 また、お給料の計算が合わず言ったら、次のシフトの日に次割ったら弁償と言われました。 これは私の考えですが、3つも食器割っといて給料の事は言うんやと思われたんじゃないかなと思います。 弁償と言うのも多少の脅しは入ってる気がしますが、本当に弁償させられるんやろなぁと思います。 ネットでバイトに弁償させるのは法律的に違反と書いてありましたが、弁償させられますかね、、?
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