明すればいいでしょうか(長文です) 私はずっと6年間ピアノをならってます 始めたきっかけは、当時の幼稚園の先生の用に上手くなりたい なんですが 今は全然目標などはなく、むしろピアノが嫌いです 勉強などで練習する時間などが減って、それで もちろんピアノが下手になって 先生にすごい怒られるのがすごいつらいです。 それに私は元々ピアノに向いてなく、いくら練習しても 自分がなっとくできるまで上手く弾けません。 1年前に親と先生にピアノやめたいといったんですが 全然説得できずそのまま続けてしまった事もあるので 不安です。 親にやめたい時に言うやめたい理由は ・私は目標がないままピアノやってて、意味ないと思うから ・やる気がない ・私はピアノより絵の方がむいてるからピアノをやめて 絵の習い事をやりたい ・ピアノは、別に好きじゃなくて意味がなくやってるので このまま続けても、やっている意味がないと思うから です。 私はピアノより絵の方がむいてるからピアノをやめて 絵の習い事をやりたい というのは前、絵を習ってて 絵とピアノを両方やるのは金銭的に厳しいから 絵をやめてピアノを続けたんですが 今、絵をやめたのを後悔しています 私は結構絵が得意で絵が好きなのでピアノをやめたら 絵を習いたいと思ってます。 ですがこのことを伝えても 私の親はすごい厳しいので 納得してくれるとはおもいません。 なんか上手く納得してくれるようなコツはありますか? 本当に悩んでいます。お願いします
解決済み
しか書けませんが、いくつかお話します。 ・火で腕の毛を燃やされる。 ・痕になる位に叩かれる。(すね、背中、腕) ・突き飛ばされて危うく包丁に刺さりそうになった、 かなり激しく突き飛ばされた様で、骨にヒビが入った様に痛い、と毎日言っていました。病院に行く事を薦めましたが、休みも少なく、休日はぐったりしてしまうので、本人は自力で治すと言って行きませんでした。痛みは1ヶ月弱続いたと思います。 ・店長の暴言 ごく一般的な事を色々言われるみたいです。 ・髪を後ろで縛れる位髪が長い店長が、彼氏の髪を切る。 彼氏は世間一般的に見て短いです。充分に清潔感があったはずなのに、何が気に食わなかったのか、彼氏の休憩時間を使って髪を切ったそうです。普通の事務用のはさみで。しかもかなりまばらでした。短く切ったというより、まばらにしたって感じです。その姿で半日以上働かされたそうです。電車に乗るのも恥ずかしかった様で、本当に可哀想でした。帰宅した彼は精神的に参っていました。こんなんじゃ恥ずかしいと言って、すぐに自分で修正していました。帰宅時間はいつも深夜の1時なので大して休息をとる時間も無いのに、髪を切ったら寝る時間はもっと削られました。 ・労働時間にも問題アリ。 異動で4月に飛ばされてから、勤務先に1時間15分掛けて行く様になりました。通勤の満員電車のストレスは私もよく知っています。行き帰り共に満員だそうです。6~9連勤が普通、1日12時間労働もざらにあり、休憩は通常70分ですが、何かミスをすると30分。しかも最近は休憩時間を使って怒るので休憩時間が休憩でないそうです。おかしくないですか?! 例:朝8時半に出発、10時出社、休憩30~70分、23時半~24時退社、1時過ぎ帰宅。 店長のパワハラは日に日にエスカレートしています。毎日反抗せず耐えています。 以上のことが繰り返されて職場で熱を出し、ストレス性の胃炎を起こしました。朝起きる時間になると吐き気、頭痛が起こり、行きたくないと言ってうなだれますが頑張って行っています。診断書を店長に提出したのにも関わらず、お前は貧血だからたくさん飯を食べろと言い、胃が痛いのに辛いものや重いものをてんこ盛りのご飯をたべさせられるそうです。結果吐いてしまったようです。 彼氏をみると可哀想で仕方ありません。どう対処をとったらいいでしょうか。彼氏は30歳ですが最終的には転職するそうです。
辞めてやりたい仕事があります。 今年の4月から異動になりました。 今の店舗の店長は、元々前のお店で一 緒に働いていた上司で仲も良く、お互い信頼関係はあります。 でも、通勤がかなり大変になりました。 今までは4年間、自転車通勤で10分程でした。 しかし、今は前よりも1時間前には起床して自宅〜最寄り駅まで徒歩10分、電車に揺られて20分、電車を降りてから職場まで徒歩20分。。 疲れすぎて、ストレスもあり3日前から高熱が出て仕事休んでます。 最近全くやる気が出ないのです。 期待に胸を膨らませて異動しましたが前の店舗の方がアットホームで楽しく仕事が出来たし、お客様も多い店舗だったのでやり甲斐はありました。 それに比べて、仕事量は前よりも減ったから楽にはなりました。 でも、お客様も全く少なくやり甲斐がないのです。 同時に今の仕事も元々やりたい仕事じゃなかったので、楽しくないのです。 最近思うのです。 今年で30歳…このままで自分はいいのか……自分が今まで幸せだったかな…… そう考えた時に、今まで目指して諦めた仕事をしたいと思って最近転職活動に奮闘してます。 手当り次第履歴書を送り、面接の繰り返しです。 そういった目標が見えたと同時に今の仕事がもっとやる気がなくなってしまい、早く辞めたいって気持ちしかないのです。 昨日までは本当に熱で苦しんでましたが、正直今日は出勤出来たと思います。 なので、今日はずる休みも同然、最低な事をしました。 明日からは出勤しますが29歳にもなって最低なのはわかってます。 いつで見切りをつけようか… 仕事決まってないのに辞めるのは無謀なのか… 行きたくないし、嫌で嫌で仕方ないのです。。 モチベーションも、何もかもやる気になれない。。 早く辞めて楽になりたい。
くなりそうです。 内気な私でも色々な職場でどうにかやってこれましたが、今はそうは行きません。 みんなに溶け込まなくては怒られる。 溶け込もうと必死になればなるほど、焦ってまともに喋れない。 少人数の職場なので、その輪に入れないと仕事が本当にりにくく、また焦ってしまい。 失敗して、また焦って失敗して。 何度も辞めようと思いましたが、やっと来た憧れの職場。 もっと沢山の事を学びたいと思って、勉強の為!と力んでも裏目に出て。 もう会社の人には、蔑まされてます。 何かで挽回出来ても、その後の失敗で台無し。 何故、同じ失敗を繰り返すのか。 次は同じ失敗をしない!と力んでも、ちょっと緩めると失敗。 もう限界なのでしょうか。 毎日何も起こらない日でも、涙が出ます。 でも学べるものがあります。 これから役に立つものがそこには沢山あります。 でも、人間関係が上手くいかないと、何も出来ないのが現実ですよね。 今は人の顔色を見る事しか出来ていません。 そのストレスもあると思いますが、職場に入って初めて太りました。 何故太ったのか最初は分からなかったのですが、熱が出て深夜に救急病院に行った時に病気が判明し今は通院中です。 体重も少しずつ減ってきました。 でも職場では、 私が、ズボらで太ったとと思っているようでちょこちょこ、けなされます。 病気で太ったと言っても信じてくれず、私もこんなに太ったのは初めてなので、けなされる事が悔しくて。 でも今は激しい運動は控えるように言われているので、体重を激減させる事も出来ません。 仕事で蔑まされ、体でけなされ。 私が変われば良いとは分かってます! でも、どう変われば言いかもう分かりません。 どうかアドバイスをお願いします! 辛口でも結構です! お願いします!
(認可外施設、無資格)で正社員として9ヶ月働きました。 1日14 時間勤務や、休憩や時間外手当てもほぼなし、無資格者のみでの勤務が週に何度か、39度近くの熱でも休めない、スタッフ3名(内、2名が無資格)で園児30名前後(内、1時保育含め乳児6名程)、園長は月に一度来るかどうか(他に12個の園を回っていたため)、というような園で、精神的苦痛からストレス性胃腸炎になり、立っていることも困難なくらい激痛で、退職してしまいました。 しかし、また保育園で働きたく、資格取得を考えております。 そこで質問なのですが、 1、専門学校か短大に通いながら費用を稼ぐためにバイトをすることは可能でしょうか。 それとも通信でないと両立は難しいでしょうか。 2、通信だとすると、ユーキャンなどの通信と学校からでてる通信だとどちらが資格取得しやすいでしょうか。 3、就職を考えると、通信より学校に通った方が就職できる可能性が高いですか? 4、ピアノも弾けないのですが、ヤマハにも通わないと難しいですか?? 長文、乱文失礼致しました。回答いただけると嬉しいです。お願い致します。
システムがあります。 コロナ前であればとても良いシステムだと思いますが、コロナ禍の今では同じ職場内とは言えあちこちに行って働く事に不安を感じていました。 そんな時に、他の施設での勤務中「今日飲みに行かない?」「最近行った合コンで彼女できたんすよ~」と言う会話が聞こえて来ました。時期は今より少し前、1日の新規感染者がどんどん増えて2回目の緊急事態宣言が出そうになって居た時です。 散々「会食は控えてください」と言われていた時期でもあり、その人達の意識の低さに驚いたとともに恐怖を感じました。 それ以来、その施設での勤務が怖くなり、シフトにその施設での勤務が入っていると、シフトを見た瞬間に泣き崩れ嘔吐し、勤務当日の朝には38℃近いの熱が出ます。 その事を上司と労働組合に相談し、シフトをいれないで欲しいと伝えましたが、その後も「仕事なんだから」「他の人にもやってもらってるし」「スキルアップのためだよ」「あなたのためだよ」等と言われてシフトを入れられ、体調を崩す事が続いています。 最近では、その施設での勤務に必要な知識を思い出せなくなってしまい、強いストレスを受けた事が原因の解離性健忘と思われる症状も出ています。 その事も上司と労働組合に伝えましたが、「そんな状態ではここ(本来の自分の担当施設)の仕事も任せられなくなるかも…じゃあ」といきなり「この場合はどうするのか教えて」とテストのような事をしてきました。しかもその内容は、普段あまり発生しないイレギュラーの対応についての物で、少し答えにつまった所もありましたが全て答える事は出来ました。しかし、その上司は退職推奨と取れる発言をしました。 他の施設での勤務が嫌な訳ではありません。実際にスキルアップ出来たと感じた事もあるので、「コロナが落ち着くまではシフトを入れないでください。コロナが落ち着いてからならシフトを入れてもらって大丈夫です。」と相談しましたが対応してもらえません。 もう一度、上司と労働組合に相談してみる予定ですが、それでも今の状況が変わらなかった場合はパワハラとして訴える事は出来ますか? コロナ禍でも仕事があるのに、凄くわがままな事を言っているのは重々承知しています。不快に思われる方もいらっしゃると思います。申し訳ございません。 文才が無く、上手く伝わらないかも知れませんがよろしくお願い致します。 長文失礼しました。
回答終了
です。 わたしは大学を卒業後、1年間特養で働いていました。とても人が少ない施設で、夜勤明け当日の夜にまた夜勤をやったり、とにかくどの時間帯も忙しく、食介を1人で3.4人したりと時間に追われる日々でした。 夜勤も、休憩を早く切り上げて動かないと早番の人に迷惑がかかる、というのがあり(時間に間に合わなさすぎる為)とにかく体への負担が大きかったです。 また、人間関係もうまくいきませんでした。同じ年代の女性が働いていなかったこともあり、長く働いている女性の職員に、キツめの注意を毎日のように事言われてしまったり、陰で事実ではない噂をされて施設中に広まったり、精神面でもきつかったです。 大学は福祉系の学校ではなく、未経験で入りました。その為仕事を覚えるのに時間がかかり、それが苛立たせてしまったようでした。(事故を起こさない為にもゆっくり自分のペースでいいと言われていたのに…)(頑張ってひとり立ちは2ヶ月でしたのに…) 1年間働いた所で、頻繁に熱が出るようになったり、ストレス性の胃炎になったり、風邪を引いているわけでもないのに、緊張すると咳が止まらなくなったり、体調をよく崩すようになり、退職しました。 前置きが長くなりすみません。 わたし自身、介護のお仕事は好きで、責任と達成感ややりがいを感じて働いていました。 その為、また介護職に転職しようと思い、転職活動中です。 有料老人ホームかデイサービスに絞って探しているのですが、それぞれのメリットデメリットはなんでしょうか? 内定を頂けそうな有料老人ホームは、平均が要介護1、夜勤は月4回、賞与年2回あり、といったかんじです。 デイサービスは、送迎業務なし、夜勤なし、賞与年2回あり。 どちらも月給はあまり変わらず、賞与が有料の方が2ヶ月分程多いくらいです。 面接の際に聞いておいた方が良いポイントや、重視するべきポイントがあれば教えて頂けると非常にありがたいです。 やっぱり人間関係はどこで働いても問題になってきますかね…。 回答お待ちしております。 よろしくお願い致します。
ています。 現在の職場に勤めて約4ヶ月ですが、退職しようか迷っています。 理由は、職場の人間関係が自分に合わない事。 人間関係がタイト(少人数)で、毎日毎日一緒にお昼を取るのが決まりです。 絶対に、という訳ではありませんが、一緒に食べないと何となく居づらい雰囲気があります。 自分の性格的に、特に仲が良い訳でもない人と休憩時間を毎日一緒に過ごすのは苦痛です。 更に上司(女)に独断的な人がいて、この4ヶ月の間に色々なことがありました。 具体的には、その上司から「お客様から要望があってもこの手続きはなるべく受付けないで」と言われていた事が、クライアントからその様な指示は一切なく、その上司が勝手に決めていた事だった、というような感じです。 派遣会社の人に相談して注意してもらい、一時は治まっていたものの、ほとぼりが覚めたと思ったのか最近元通りの態度になりました。 その上司の事はクライアントも問題視していて、今までもその人の態度を理由に辞めた人が沢山いるそうです。 ただ言動や態度に問題があっても仕事上で何かミスをする訳でもないので、クビにする事も出来ないでしょうし、独断的な態度は今後も治らないでしょう。 また、面接の段階では「同年代の人が多いから働きやすいと思う」と言われていましたが、実際には同年代の人が多いのは同じフロアで働いている他の部署で、今自分がいる部署は30~50代の人が中心です。 また昇給が一切ないという事を最近知りました。 これを聞いてから更に退職したい気持ちが強くなりました。 ストレスからなのか、立っていても座っていても頻繁に目まいがするようになり、体調が良くない状態が続いています。 こういう理由で退職を考えているのですが、4ヶ月で辞めてしまうと次の仕事を決めるのが大変ですよね。。 次の職場が必ずしも今よりマシという保証もないですし、仕事内容は一通り覚えているのもあり、辞めようと決断出来ません。 自宅からとても近いので、その点だけは良いのですが… 皆さんだったら、どうしますか? 嫌々ながらも続けるか、それともキッパリ辞めてしまいますか?
今年で入社2年目になります。 現在働いてる職場にて、部署は違う先輩からの言動が大変辛いです。 (その先輩を仮にA先輩とします) A先輩は年齢は中堅どころで、入社10年くらいになります。 私は入社当初、研修期間の半年ほどA先輩の直属の部下でした。当時、仕事のダメ出し等きつく叱られていましたが、私も甘い部分が多く先輩の指摘も正しかったですし、そうした部分は改善しようと努力していました。ただ、A先輩の求めるレベルには到底届かず、呆れたような態度もとられていました。 本配属として、別の場所に異動になった後、私への当たりの強さや、私へ接する態度などが一層悪くなりました。 A先輩は会社のコア的なポジションの仕事をしています。部署異動をした後も、何かにつけて必ずA先輩と関わらなくてはなりません。 そうした事情もあり、私の部署にたまにくるのですが、私のことは無視です。来た際は現在の部署のB先輩と話して颯爽と去っていきます。 また、私が話しかけると不機嫌そうな顔と態度を取ります。 挙句、B先輩に言われてA先輩の部署の確認を取る必要がある書類について催促のメールを送ったところ、B先輩個人宛に「うざいわ〜」とメールを送っていました。 そのメールがB先輩のデスクで仕事を教えてもらっている最中に来たものですから、たまたま目に入ってしまい、「あぁ、この人はこういうようなことを言うんだなぁ」とかなり辛い気持ちになりました。 少なくとも、私が独断で判断したメールではないですし、必要があって催促したものです。それをそのようにメールをする、しかも現在の私の直属の先輩にです。 少しA先輩のことについて説明すると、その方は過去若手の時代にかなり先輩達に厳しくされたとのこと、また自分がその中で仕事をやり切って成長したことをお酒の席で熱く語るような人です。 入社当初何回か飲みに連れて行ってもらったのですが、そのお酒の先で仕事のダメ出し等かなりされて、社外でもこんな風に言われるのかと辛くなった記憶があります。 ただ、後輩思いの部分もあるのか、私より少し年次が上のB先輩やC先輩には人当たりが非常に良いです。(B先輩もC 先輩も仕事はかなりできる人です) A先輩は以前、会社で一緒に働く人たちのレベルを上げたいだとか、将来は社員教育をしたいとか言っていたので、教育とかにはかなり熱がある人なのかなとも思っています。 なので、成長した若手や頑張っている人が好きなんだと思います。 まあ、仮にそうだとしても、なぜわたしにはここまで厳しいのか、辛く当たってくるのか分かりません。 おそらく、A先輩的にわたしのことがあまり好きではないのだと思いますが…(それは私もなんとなく感じてます) 私もA先輩に苦手意識が出来てしまい、話す時とかに少し控えめになってしまいます。 A先輩は部署も違いますし、わたしの直接の評価者でもありません。ただ、そこまで社内の人数が多いわけでもなく(特に若手は)、かなりの頻度でその先輩と関わらなくてはなりません。 気にしたくないのですが、いかんせんA先輩が目に入ったり、仕事で関わる機会が多く嫌味なことを言われたり、陰口を叩かれたりしてるのだと思うとストレスに感じています。 どんな心持ちで現状を乗り越えたら良いのでしょうか。 また、A先輩に対してはどんなふうに接していくべきでしょうか? 最近はそのことが頭から離れず、ストレスでなりません。 自分の中でも気にしないようにと思ってはいるのですが… 文章が長ったらしく、まとまりがなくてすみません。
が、私の場合仕事をしていても興味を見出すのはあって1割程度です。 子供の頃からその1割に関してはあまり他人にも負けたことがなく、今の会社もかなり有名な大きなIT企業ですが、入社1年目の業務内容でその1割がたまたまハマって評価され、すぐにエリートな部署へ配属されました。 ただ現実的にたくさんの業務をこないしていると興味のない9割にあたる日々が多く、全然仕事ができません。成績も悪いですし、上からは「なんだ、できるやつだと思ったのに失敗だったな」と思われてると思います。 1年を通してもたまに興味にあることにぶつかると周りが驚く結果を出したりすることもあるのですが、それでも大半はやる気もなく鬱っぽくなってます。 周りからは、「好きなことやればいいじゃん!」などなどアドバイスされますが、私が好きなことをくだらないテレビ番組を見ながら昼寝することくらいです。はい、つまらない人生だと思いますがそれが好きなのです。 仕事で興味をもつ内容もバラバラで、突然「ん、これ面白いな」と思った瞬間エンジンがかかり、何かに取り憑かれたように作業に取り組みます。 幼い頃から父親に甘やかされ、「お前は頭のいい子だから好きなことだけやってればいいよ」、と言われ育ってきました。母親は真逆な人間でしたが、父親のほうが楽な気がして父親に懐いてました。これが元凶でしょうか。 特に目立たないような、小さい仕事や雑務だと症状が酷く、小さい仕事や雑務も大事なのはわかっているのですが、全然モチベーションがあがらなくて、結局適当なとこで辞めてしまいます。 周りは小さいことも大きいことも一生懸命です。見ててすごいなぁと思いますし、尊敬もしています。自分もそんな感じになれたらいいなぁと思います。周りに相談しても、私がふざけているようにしか思えないそうです。面白いですね〜とか、そんな感じで・・ 上司にも相談しましたが、私が興味をもつよう一生懸命色々アドバイスをしてくれたのですが、「んー、やっぱり興味がわかない」と返答してしまいました・・ 同じ悩みを抱えているような人はいませんか? なかなか理解してもらえず、自分でもどうしたらいいかわからず辛いです。
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