を考えています。 主な理由としては ・月1土曜出勤があるのに給料が低い ・製品の需要が業界全体で低くなってきている ・技術が身につくわけではないので、会社がダメになったときに次のキャリアに活かせない ここからが本題なのですが、転職しようにもやりたいことがありません。 チャレンジしたい夢みたいなものはあります。 本心では全ての時間をそのチャレンジに注ぎたいですが、成功するかは才能次第なので、失敗したときのことを考えるとそんなリスクをとる勇気がありません。 英語が好きなのでそれを活かして仕事をしたいとも考えましたが、好きなだけでスキルはないので今すぐには厳しいです。 また、専門学校などに行くのも選択肢の一つと思っているのですが、前述したようにやりたいこと•学びたいことがありません。 現状を変えたいというモチベーションはあれど、何にそのエネルギーを向ければいいかわかりません。 趣味などもありますが、「次の仕事も何を勉強するかも決まってないのに、遊んでる場合じゃないよな」と考えてしまい、休日も楽しめません。 こんな断片的な情報だけでは難しいことは重々承知の上で、客観的な視点からのアドバイスがいただきたく書き込ませていただきました。 どんな些細なことでも構いませんので、ご助力いただけると嬉しいです。よろしくお願いしますm(__)m
回答終了
入社1年目に車を購入し今まではなんでもいいという考えでしたが、車を購入してから車に対する興味がどんどん湧いていき2台目も購入し、自分で外装をいじったりするのが楽しいと感じています。 工業高校出身なのですが整備士免許などは一切持っておらず整備士になることは難しいと考えました。 中古車販売店などでもいいのですが埼玉県で評価制度もしっかりしていてやりがいを感じる会社等あれば教えていただきたいです。 また、もし整備免許がなくても入社できる会社があれば教えていただきたいです。
いて来年度の札幌市役所の高卒区分の採用試験を受験する予定です。 そこで質問なのですが、試験の難易度としてはやはり高いものなのでしょうか? 面接で現在の仕事についての経験談や市役所へ転職する明確な理由、同じ公務員としての職歴があるからこそ話せるような内容を武器にできれば合格する見込みはあるものなのか、やはり現役の高校3年生を採用したいと思われているんでしょうか?
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か?関係者のかた教えて下さい。
解決済み
、今していて色々な会社の方に面接の申し込みをしている最中なのですが、 転職を考えるきっかけが 1.残業代未払い 2.手当未払い 3.保険証の住所変更をしてくれない 4.社内での環境(社長にお前はADHDだから病院に行ってこいと言われる、他の社員がパワハラを受けているのを見てしまった) 5.そもそも仕事が向いていない 等の理由があって辞めたいと思いました。 この場合、自主退社すると ハローワークでの失業保険はおりるのでしょうか? また、失業保険を頼りにするならばあと少しの間頑張ってみるべきなのでしょうか?
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るとしたら。
と相談しながら探しています。 私は単調な事務の仕事が苦痛で、忙しくてもいいから動きのある営業職にジョブチェンジしたいと考えています。 業種は広告が興味あります。 そこでエージェントの方に提案されたのが、リクルートのhotpepperの企画営業の契約社員(3年)として入社して、 そこで経験を積んで、3年後さらに大手に転職するも良し、 気に入ったなら正社員登用で正社員として勤め続けても良し、という提案でした。 私はかなりその提案に納得しました。 高卒営業未経験、で良い広告代理店への就職は難しい、けどhotpepperの企画営業という経験とスキルを詰んだなら話は別になる。私は転職を機に上京を考えているので、給料面で見ても申し分無し。休み面も申し分無し。 ですが気になるのがやはり‘’実際のところどうなのか”です。 思ってたのと違く、ブラック寄りなのか、とか休みは本当に求人票記載通り取れるのか、ちゃんと次に繋がるような仕事をさせてもらえるのか、など不安な面も沢山あります。(求人票が好条件だと逆に疑わしいと思えてきてしまって) なので先輩方の忌憚ない意見を聞かせて貰えると幸いです。 それはやめた方がいい(理由も)、その道はおすすめする(理由も)など、とにかく第三者の意見を知りたいです。
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後半です。30代で転職したいと考えています。
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