がいいですかね?第二新卒なので社会人経験も2年間しかないんですよね
回答終了
人のように、こっそり活動しても良いのでしょうか? また民間企業で働きながら公務員を目指す場合も、何か連絡しないといけないのでしょうか?「受かったら公務員になろう」と考えながら、働き続けることは違法なんでしょうか。
解決済み
型の派遣で仕事をしている22歳です。コロナ禍で就活に躓き誰でも入れるような製造系の派遣に新卒で入社しました。 しかし、入社前は派遣を軽く見ていたのですが、正直もう辞めたいです。一番嫌なのが単純作業の繰り返しですね。工場の機械のオペレーター加工なので割と覚えることもあるし複雑な事もするんですが、結局はライン作業なので殆ど同じ事の繰り返し。これが一番キツいです。いくら金貰えても御免です。 結局その職場でいくら仕事をしたってスキルはその職場のみで完結してしまいます。同世代のきちんとした職業スキルを身に付けている人達に置いてけぼりにされるような感覚がして焦燥感を覚えたのが一番転職したいと感じたところです。 元々情報系の大学に行っておりプログラミングを学んだり、卒研ではデータベースを利用した検索ツールなどを作ってきたので今の会社をやめit業界の自社開発(自社開発は高望みですかね)を狙いたいと思ってます。今からでもこんな自分を受け入れてくれる会社はありますかね?派遣しか道はないですか??
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めてからでも次は決まるものですか?
だくことになりました。 服装について質問をしたところ、 「最近は暑いのでスーツで来られてしまっても恐縮してしまいます。派手な格好でなければ普通にカジュアルなもので大丈夫です」 と仰っていました。 この場合、オフィスカジュアルが好ましいのでしょうか? 一応私は第二新卒(新卒で勤めた園を2ヶ月で退職していることは先方に伝達済みです)なのですが、スーツで行かないほうが良いでしょうか?
て第二新卒? その次が三年働いて辞めて転職? ちなみに女性とかで寿退社した人って、再就職するときは新卒意味なくなるのですか?
した。 次は、会計事務所の事務で、2ヶ月のうちは派遣でその後正社員として直雇用に切り替わる形態に変わるお仕事に決まっているのですが、 今まで第二新卒として転職活動してきた(派遣中は、動いたものの失敗。)ため、薄々興味がありつつあったITの転職も否めなくなってきて、会計事務所を辞退して転職活動を再チャレンジするか迷っています。 きっと、次の仕事は、週5勤務で転職活動をする暇がなくなってしまうので、上記のことは考えず、流れに身を任せるべきでしょうか。それとも、転職活動を再チャレンジしてみてもいいでしょうか。 どうしたらいいでしょうか。
迎』『第二新卒歓迎』と書かれてました。 特に『第二新卒』を推してましたし、この求人は転職サイトに載せてました。 これってあまり既卒や新卒を雇いたくないってことなんでしょうか。 書類選考らしいので書類を送るだけ送ってみようかと思うのですが…送っても意味ないですか? 直接会社に聞いた方が早いと思うのですが、聞く勇気がなくて…
契約社員他
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者です。 昨年新卒で入社したもののコロナの影響をモロに受けて満足いく就活にならず、今コロナが終息してきて第一希望の会社から求人が出されて転職活動中です。 職務経歴書の自己PRや面接での自己PRは今の会社で身につけたアピールポイントを書くのが1番なのでしょうか? 専門時代のエピソードで書こうと思っていたのですが、転職の場合だと会社での経験で書けとの記事を見ました。 第二新卒ですとまだ学校での経験でも許されますか? ちなみに今は専門学校で学んだ事とは別の業種で目指してる企業は専門分野の業種です。
所属している会社は9月末で無くなるため、次の転職先を探している状況です。 以前からインフラエンジニアを目指して勉強をしているのですが、it業界の経験はないため未経験での転職となります。 ①年齢的に第二新卒での転職ですが、第二新卒ではなくガチの新卒枠での転職は出来ると言い切っている人がいるのですが本当でしょうか? 出来るとすれば難しさはどの程度になるのでしょうか。 ②ccnaを取った上で本格的に動こうとしているのですが、AWSを取ってから動いた方がよろしいでしょうか? 以上2点、回答していただければと思います。 よろしくお願いします。
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