してから、単発で入れる仕事に送られるっていう形なんでしょうか?
回答終了
えて ・参加賞はでるの? ・参加賞はなに? ・お弁当は出るの? ・お弁当の中身は何? ・お弁当のどこから買うの? ・お弁当は野菜を多くして などなど、などなどなどなど。 暇なのか何なのか知りませんが、しょっちゅうメールしてくるウザいやつがいるんです。しかも文末には毎回、「返事ください。」です。 もうこれ以上付き合いきれないとか、これ以上はやめてくれと言った旨のメールをビジネスライクな文章で送りたいのですが、アドバイスをお願いします。
解決済み
た。そこのスタジアムでは、イベントのために搬出や搬入、案内の業務も募集されてました。 軽作業は、そういう場合どんなことをするんですか?
をもらいたいのですが、どこに申請すれば発行してもらえますか?すでにやめています。
のですが、 交通費が出ない。現場が選べない。というのを面接会で聞いて、正直辞めようか迷っています。 ですが、登録したばかりで辞めるのも気が引けます…。 ここの会社は、一応登録はしたまま、現場には全然入らないというのは可能ですか? スケジュール調整についての電話もしないといけないのですが、どうしたら良いでしょうか。
あり、派遣されるのに友達とか作りやすいんですか?
私は、現在イベントスタッフのアルバイトをしているのですが正社員の仕事ってアルバイトとあまり変わらないのですか?
員旅行、研修会、運動会、経営発表会など)が全て定休日に実施され、振休的なものがありません(週休2日制で、定休日1日曜だけイベント参加すると無いですが、2日参加すると1日振休があります) 入社前にイベントは多い方とは聞いていましたが、定休日に実施するとは聞いてませんでした。 給料にみなし残業45時間あり、その残業分に含まれることになるんでしょうか? また、定時は9時〜18時ですが、週に1日だけ8時〜18時の日があります(朝に全体ミーティング) これも強制なのですが、みなし残業に含まれますか? 日々の残業が1〜2時間あるのはもう当たり前で、これは許容できるのですが、最近疲れが全然抜けません。。。 一社目なので他の会社さんでも普通にあることなのか、どなたか教えてくれたら嬉しいです。
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