稼げる仕事はなにがあるでしょうか?? どんな仕事(合法)でもいいのでお願いします。
解決済み
れています。異動になり二年ちかく経ちます。 私が休みの日にしないといけない処理、発注を代わりのおばさんがしません。支店長に言っても上司に言っても おばさんの悪口を言うだけで改善されません。そのおばさんは仕事をせず人に文句ばかり言い みんなに嫌われています。 社長に直談判をと考えています。社長は本社にいて2ヶ月に1回くらいしか会いませんがいつも褒められたり忘年会などは隣に来てくれ可愛がられています。おばさんの事も不細工と言っていました。支店長も今の上司もあてにならないので本社の以前の上司に相談したら「(私のような平社員が)直接社長に言うのはやめた方がよい。組織が乱れる。組織が崩れる。その話が漏れたら私が女性社員に総スカンを食う」と言われました。 皆さんはどう思いますか?
で分からないことはどんどん質問していますが、 まだ就職したばかりなので、事務補助といった感じで ポツポツと仕事を頼まれる程度で結構手が空くことあります。 仕事の見直しをしたり、資料を読んだりしていますが… 皆さんは手が空いたらどうしていますか? たわいない雑談に参加したりはします。
教えてください
イミングを開始しました。 父親としては、強い肉体と強い精神を養ってほしくてスポーツをやってほしいのですが、週1回のスイミングで健全な成長は可能でしょうか?
せんでした。その後卒業し違う分野の専門に新たに進学したのが去年の4月です。しかしその分野は自分にはと ても苦痛で続けることができず途中で中退し、現在はフリーター状態です。 考えが甘い、計画性がない、忍耐力がないことは痛いほどわかっています。なのにプライドが高くて、まわりと自分を比べてしまい、私はこうありたい、こんなとこで収まる人間じゃないと考えてしまう。そのくせにやりたいことがわかりません。 やりたいことを仕事にすると言う考え方ってやっぱり幼いんですかね。でもそれを無しにして就職を考えた時、なんのために働くのかわからなくなりその意欲がなくなります。 フリーターでもいいやと思う反面、同期や後輩が着々と社会人になっていくこと、両親の老後を考えたときの不安がいつも頭の片隅にあります。 その無限ループです。 すみません、結局なにが言いたいのかうまく伝えられてませんが、今後の私の考え方やあり方についてアドバイスを頂けたら幸いです。できれば就職意欲を高めるようなお話も併せてして頂けたらありがたいです。
最後に処遇説明と質疑応答があります。 昨日あなた様に必ず大丈夫みたいなことを言っていただいたに もかかわらず、心が落ち着きません。 ちなみに求人ではなく、個人で転職活動をしました。発達障害があるので障害者枠で図面を書く仕事がしたく、50社ほどに掛け合い、明日が本命本番です。 ある程度規模のある企業様で、応対がとにかく丁寧で迅速、一次面接の結果も翌日午前にきました。とにかく対応が速くて丁寧です。 そのぶん入社意欲もピークです。 なんでこんなにそわそわするのかというと、発達障害のせいもあるし、一次面接から年末年始を挟んで一月近く開いてるせいでもあります。 年末年始休みはとても辛かったです。 ネットでの口コミも非常にいい企業様です。 メールのやりとりでもかなり好意的というか、採用しますよオーラがプンプンするメールを送ってもらってるのに落ち着きません。 面接対策もバッチリしました。 本番には強いほうです。 あと1日、心構え等ありましたらご教授願います。
とよくいわれていますが 100メール10秒で走れるわけでもなく、お笑い、歌、絵、彫刻の才能があるわけでもない平凡な人にとって、年収を上げるのに最短の道は学歴ではないですか? 「学歴だけがすべてじゃない、中卒でも成功する奴はいる、東大出ても駄目なやつは駄目」 と言っているのは、たかが学歴すら手に入れられなかった人たちだと思うんです。 学歴なんて100メートル10秒で走る努力に比べたらはるかに簡単です。なのにしてこなかったのでは? 東大出だけど使えない奴がいる。当然、いるでしょう。 でも100人に1人くらいの確率です。 中卒でも社会で成功する人はいます、当然。 でも1000人に1人くらいの確率です。 学歴と年収をイコールで結び付ける方程式は存在しませんが 横軸に学歴、縦軸に年収をおいて統計を取れば下の絵みたいな相関関係は見られるはずです。 それをAやBのような例外を持ち出して、Cのような一般的な事象を蔑視するのはどうかと思います。 学歴”だけ”あって人間性の駄目なやつは確かに駄目です 一般的には学歴のある人は年収が高くなる傾向になるのではないですか?
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