経験ということもあり求人に応募しても通りません。 しかし、今回パチンコ業界の経理部サポートの求人応募が通り、顔合わせもしたのですが就業するか悩んでいます。 ゆくゆくは正社員になりたいので経験を積み転職したいと考えているのですが、派遣社員だとしても業界が業界なだけに転職活動の際に敬遠されてしまわないか不安です。経理の転職に詳しい方いらっしゃいましたらご教示お願いいたします。
回答終了
？ また、給料はどのくらいでしょうか？
解決済み
活動中のものです。どちらも未経験ですが経理と営業を中心にうけています。経理は時折、書類選考を通るのですが(一応簿記2級は独学でとりました）、営業は全滅です。20代男性で、前職が販売なので比較的未経験者でも営業は面接に呼ばれやすいと思っていたのですが、想像以上に営業職は応募が殺到しているようで、逆に未経験には厳しいといわれている経理のほうが選考をとおりやすい状態です。 現在まだ内定はでてない状態なのですが自分はこのまま経理1本に絞っていったほうがよいのでしょうか？IT関係は人手不足で、SEなどで時々未経験、資格不問の求人を見かけますが、SEという職種は未経験、何の知識がない状態でもできるものなのでしょうか？パソコンはワードとエクセルは普通に使るぐらいなのですが・・・。何かスキルを身につけていきたいと常々考えているのですが、実家から遠く離れて一人暮らしをしているため、相談できる人もいません。どうかアドバイスをお願いします。
釈について教えてください。経理事務を希望していますがこの手の求人の条件は通常「実務経験者」と成っています。これはどの程度のレベルを指すのでしょうか？ 私の場合です。 社員数約5名の会社で約2年ほど経理を齧り（？）ました。この規模の会社によくある、他のメイン業務をこなしながらの兼業と言うヤツです。ちなみにそれ以前は経理未経験。 具体的には ・弥生販売を使っての販売、仕入の入力、請求や支払いの業務。売掛・買掛の管理。 ・小口現金の管理 ・会計ソフト（弥生ではない）への入力業務の一部。弥生販売にかかわる部分と預貯金・現金に関係する仕分けです。 仕訳の数に関して言うならほぼ8割くらいを入力していますが、給与や法定福利費、税金関係といった重要部分はノータッチであり、まったく理解もしていません。 ・決算や税務申告業務にはノータッチ。さっぱり理解していない。 ・自分で一から試算表をつくったことはありません。 ・赤字の自転車操業の企業なので（苦笑）、月次での資金繰り管理はしていました。 一応簿記2級は持っていますが、中小企業の経理に必要と思われる税務知識がほぼ０です。 皆様、客観的にみて私は経理or経理事務の経験者なのでしょうか？
なってきました。 ３年がたち、引継ぎをすることになりましたが、相手が経理未経験の方です。 派遣先の上司には引継ぎ宜しくと投げられてしまいましたが、どのようにすれば良いのでしょうか？ 尚、その上司は私の業務は、おおまかしか分かっていません。 やり方だけ教えて、後は頑張ってと？ それとも、他の社員に相談し仕事内容を変えてもらうよう働きかけてもらう？ もし経験がある方がいましたら、どのようにしたか教えてください。 宜しくお願いします。
ちらがおすすめですか？ TOEIC800点31歳前職の経歴も技術系で全く関係ないのですが、新しい転職先を見つけながらどちらか勉強しようと思っています。 ネットで調べてみるとUSCPAは主に経理などの経験ある人が転職で有利になる資格だと知りました。 34歳までフリーターの方がUSCPAを取得後企業の経営企画職に採用されたブログは見ましたが、未経験だと監査法人などへの転職は突然難しいでしょうか？ 30代の未経験者がUSCPAを活かせるパターンってあるのでしょうか？ 年齢制限がないぶん他の仕事をしながら税理士取得を目指した方がいいのでしょうか。
のですが、3級では転職であまり役立たないのでしょうか？ 未経験ではやはり2級は欲しいところでしょうか？
た。 とても嬉しく面接の準備を進めていたのですが、会社をよく調べると「本社勤務の残業が多すぎる（月60時間以上）」や「家族経営で残業代は出ない」など残業に関するマイナスな意見が多くありました。 給与形態を見ると、見込み残業代が10時間分含まれており忙しそうな職種だし、そんなものかなと軽く考えていたのですが考えが甘いでしょうか...。 募集サイトには当たり前ですが、「ほぼみんな定時で上がっている印象」とあります。 面接の練習だと思って受けてみますが、皆さんだったらこの会社はどう思いますか？
すが困ったことがあります。 求人内容に「会計ソフト使用」「決算業務」が含まれていたのですが、前職ではそれらの業務は顧問税理士に委託されていたため私は未経験です。未経験なのに面接実施まで至ったのは、応募する際に求人サイトの仕様の文字数制限等でこちらの職歴を細かく記載できず「〇〇業での経理8年」と凄くアバウトにしか記載できなかったので先方さんもとりあえず面接しないと分からないと思ったからだと思います。 そこでプロ経理職の方、経理の求人を出されたことのある方に質問です。 「急募」「会計ソフト使用」「月次、年次決算」（それ以外の項目は実務経験あり）という求人に簡単な経理8年しか経験のない者が面接に来るのはやはり場違いでしょうか？ 資格は日商簿記2級までしか持っていません。
ます。BATICか日商簿記1級なら、どちらが未経験でも評価されますか？
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