「退職金 運用」を含む質問（16ページ目）

職場で中小企業退職金共済に加入しているのですが、業績が悪化したので来月で解約すると言われました。そこで、「解約手当金は退職して受け取る金額より少ない」と知...

と言われました。そこで、「解約手当金は退職して受け取る金額より少ない」と知り合いから聞いたのですが、 本当でしょうか？また、来月に退職する場合と、再来月に退職する場合では、受け取る金額が違ってくるでしょうか？ 中小企業退職金共済について詳しい方、よろしくお願いします。

退職金はないが、確定拠出年金はある。 これってメリットデメリットはどういうところなのでしょうか？ 退職金がない場合将来大変ですか？

なのでしょうか？ 退職金がない場合将来大変ですか？

将来、社員に退職金を払いたく、 401kとか導入したら、社員が定年の65歳になれば、退職金1000万円くらいは、可能でしょうか？ 退職金は、社員の転職を防ぐことや、

ば、退職金1000万円くらいは、可能でしょうか？ 退職金は、社員の転職を防ぐことや、 採用で人を集めやすくするためです。 あと3年勤めれば退職金もらえるとかだと、社員は定着すると思います

退職金の計算方法について まだ在職中ですが現時点で退職したときの退職金を計算したいです。 勤め先の法人が生命保険会社に委託しているものです。 勤続年数...

いです。 勤め先の法人が生命保険会社に委託しているものです。 勤続年数は20年です。 恐らく退職引当金の運用の利率とか、世の中の景気の動向によっても変化するものなのでしょう。 総務部門の方や、生命保険会社で運用に関係している方など、ご存知の方、なにかヒントをいただけませんか？ よろしくお願いいたします。 誹謗中傷、ケースバイケースだ、などなどはご遠慮ください。パワハラモラハラで追い込まれており精神が保てそうにありません。

退職金制度がない会社に勤めています。会社に退職金の制度を導入してもらうにはどうすればいいのでしょうか？有限会社で社員は１５名ほどです。

ればいいのでしょうか？有限会社で社員は１５名ほどです。

退職金の平均は幾らくらいなのですか？ うちの会社で勤続40年の方が退職した場合、80万円です。ネットで調べると少なくとも数百万は貰っているみたいで、うちの会社

80万円です。ネットで調べると少なくとも数百万は貰っているみたいで、うちの会社は少ないのかなと思いました 。 実際は100万貰えれば良い方なのでしょうか ちなみにうちはグループ含め従業員3000人の都内に本社のある一部上場の会社です。 釣りではありません。

知人なんですが、今まで業界団体の退職金基金に入っていたのですが、新しく入った会社は独自の退職金制度で運用しているそうです。そのばあい、今まで入っていた基金の分

は独自の退職金制度で運用しているそうです。そのばあい、今まで入っていた基金の分はどうなりますか？

退職金制度のある会社って今時珍しいですか？ちなみに中小企業です。

退職金を企業年金連合へ移換しようと考え、サイトにシュミレーションを行ったのですが、運用額が100万円とした場合、支給開始年齢時の年金額（年間の支払額）60...

、運用額が100万円とした場合、支給開始年齢時の年金額（年間の支払額）60,400円と算出されました。 終身とはいうものの、これ6万円は毎月でなく1年間に6万円しか支給がないということでしょうか？（月にすると5千円程度ですか？）

確定拠出年金とは、退職金のかわりに自分で運用するものですが、実際この方法で運用されてるみなさん、手ごたえのほうはいかがでしょうか？

れてるみなさん、手ごたえのほうはいかがでしょうか？