月前申告となっていますが、民法で許されている2週間後の退職日で提出しようと思っています。 次の仕事先も無事決まりましたし、これ以上関わりたく無いので慰謝料の請求など行わないつもりですが 退職届にはどのように記載すれば良いと思いますか？ 「職場での精神的苦痛により退職いたします」 みたいな文章でも良いですかね。 何か良い例があれば教えて欲しいです。
解決済み
手書きかパソコンで作るか迷っています。 手書きは面倒くさいのみです。間違えたら最初から書き直しなどが面倒に感じます。 パソコンでの作成は文字のバランスなんかも綺麗にできますし、いいなと思ったのですが封筒に「退職届」と書くのは手書きなのでしょうか？パソコンの文字を封筒に印刷する仕方が分からないので、めんどくささはありますが手書きにしようかと思っています。 パソコンで作成する方は封筒の文字は如何しているのですか？
労士さんが離職票蛾出せないと言われてもっと詳しくなんでもいいからと言われました、、、。 なので子供との時間も正直なかったのでそれを理由に書きたいのですが、例文などがなくなかなか上手くかけずにいます、、、 良い文があれば教えてください、、、 ちなみに今は家族との時間を充実させたいとゆう家庭の事情で、、、と書いてます。 どうしょうか？？
回答終了
なことを言っていたのですが、これは受理され辞めさせられる形になるのでしょうか？ 知り合いは、資格を取得し他の就が決まったら辞めたいと言っていたのですが
に知られたくない場合は書かなくてもよいのでしょうか
泣いてしまったらメンタルクリニックに行きなさいと言われました。 私は正常で会社のある部分が自分には合わないので辞めると言っているのに、一回冷静な状態になって考え直せと言わせました。辞める権利がないってことでしょうか？この会社っておかしいですよね？
ることがわかったのですが 私は職場の都合で、退職日より提出日のほうがあとになってしまうのですが、 そのまま書いて大丈夫ですか？それとも提出日は退職日と同じ日付の方がいいですかね？？ ちなみに退職日は5月15日で提出日は5月23日です。 それと、所属と氏名を書くらしいのですが所属というものが特にないのでその場合は氏名だけで良いのですか？
雇用先の会社を退職します。 退職届を提出するために退職届の書き方をみていたのですが、殆ど一身上の都合により～と書かれております。 私のような理由の場合どう書くのが適切でしょうか？
直接本社に出すのってやばいでしょうか？ 辞めろ辞めろ、支店の責任者に言われてるので 本社に送って問題ないですよね？
険証を入れてもいいですか？ ちなみに、もう会社に行くことは無いので、郵送しか方法がありません
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