た。私が取り憑かれているのでは？というものでした。 私は職場で虐めにあっており、精神的に辛い時でした。軽い鬱であったと認識しています。だからといって、職場の人に当たったりだとか、おかしな行動をとってはいません。 ただ、全ての人に嫌われているのではないかと思い、一人で行動することがありました。 ネット等で憑依を調べてみると、肩が重くなったりだとか、顔つきが変わる、お風呂に入りたがらない、等と出てきます。 肩は以前から凝りはしますが重くはありません。顔つきはそれは虐められてるんですから、暗くもなりますし、きつい顔にもなります。お風呂は温泉大好きな人間なんでよく入ります。 憑かれてるって何なのですか？ むしろ、いじめている方々の方が、取り憑かれたように暴言、おかしなモラルのない行動を取られているのですが… 顔つきもおかしいですし、何らかの中毒になっています。（喫煙、飲酒、趣味に没頭し周りに押し付ける） 私の味方になってくれる人は職場にはおりませんし、私が憑かれてるのではないかと言う方も、ちょっとモラハラ気味な方で… 憑かれたことのある方、どういった状態になると分かるのか、体験談を踏まえて教えて下さいm(_ _)m
解決済み
福祉施設に勤務しているのですが、迷っています。福祉施設の場合、勤務内容はハードではありませんが、給料は安いです。しかし、整骨院の場合は、勤務内容はハードですが、給料は比較的高いです。しかも、技術を学べるメリットがあります。ただ整骨院は飽和状態で危険なニオイがします。 少しずつ調べており、整骨院の見学もしましたが、なかなか悩みます。柔道整復師か、それに関わる仕事をしている経験豊かな方、ご回答よろしくお願いします。
ば店を開くのにも特に特別の許可も要らないと聞きましたが果たして本当なのでしょうか？ あんな在庫も持 たずにリスクも大して掛からない、効果は個人差があるといっておけば良いし そもそもサービスする施術者の良し悪し、誰が担当するかによって効果も違うのに同じ料金。 こんなボロイ商売も無いような気がするのですがいかがでしょうか？ リスクも無く人さえ集めればそれなりに稼げるから玉石混合様々なレベルの店が乱立しているのが実際だと思います。 法的には、はり・あんま・鍼灸・柔道整復師の資格を持たなければ違法だとおもいますが、取り締まれないのはなぜですか？
健勤務2年で間2年ほど産休育休で休職していました。休職中に旦那が転勤になり、務めていた職場を退職し、新天地で再び病院に就職が決まりました。 新しい職場は一般病院急性期です。リハ職員が多く(特に1~3年目)、復帰して職場に慣れてすぐ2年目の子のプリセプターを頼まれました。 私自身も病院勤務は2年で老健勤務時代入所リハビリ担当だったため、急性期は慣れておらず、自分自身が今勉強しながら(初めて担当する疾患などもあり)働いている状態です。 そんな状態で後輩に何か教えたらよいのか悩んでいます。その子はとても勉強意欲もあり、新しい手技などに興味が強いように思います。 私は手技は詳しくないですし、オーソドックスといいますか、自分自身が新人のつもりで勉強している最中です。 私が受けた新人教育はケーススタディのような感じで1週間毎レポートを書く形(分からなければ都度相談)でしたが、こちらではそういった物はなく、口頭で今日担当した患者さんについてその日に指導するといった感じみたいです。 手技うんぬん…、すぐに効果を出すには…、など聞かれてもなんて答えたらいいか分からず、情けなくなります。 1年目であればある程度接し方やリスク管理、疾患に対する基礎的なことを教えられるのですが、2年目の子に対しては普通どのようなことを指導するのでしょうか？？
とが一番効果的でしょうか？他に何かコツなどありましたら、教えてください^_^ 整体系の学校に通っています。実技は復習や数をこなさないといけませんが、解剖学など不慣れな用語にどうしてもぶつかってしまい、理解が遅れてしまいがちです。なるべく最速、最短で試験を受けたいのですが、不慣れな科目の講義の理解度をあげるためのコツなどありましたら教えてほしいください。お願いします。
ク部署に異動し、10月くらいから、抑うつや意欲低下、不眠、自律神経症状が酷く、精神科で学習性無力感、適応障害と診断されました。 毎日会社に行くのが辛く、休職を考えていますが、4月に昇進の話があり、今メンタルで休職すると昇進は暫くなくなりそうです。 そのため、なんとかブラック部署を異動して凌げないかと考えています。 ただ、仕事内容自体はやり甲斐もあり、異動希望もしくは休職することに迷いがあります。 この場合、メンタルや身体のことを優先すべきかキャリアを優先すべきか、どうしたら良いでしょうか？ 鬱のせいか判断力が鈍っている中、決断できません。
きの生活をしてきたのですが、移動するたびに睡眠時間が短くなり、不眠症になりつつあります。 一つのところに定住して働きたいです。 動物実験の仕事をしてきたのですが、睡眠時間の減少とともに仕事でミスが続いております。先方からは仕事任せられないといわれてしまいました。(睡眠の問題が解決すれば大丈夫だと思います) 環境調査や生物調査の仕事に転職しようかと考えているのですが、シフト制で仕事がきついと大学時代の友人から聞きました。(その友人は転職してしまいました) 実際のところそれほどきつい仕事なのでしょうか。 この業界に詳しい方ご回答いただけますと幸いです。 よろしくお願いいたします。
が、 痛くならないコツはありますか？
学年の人達にアンケート調査する予定です でアンケート内容はどうしたらいいか悩んでいます。 現段階では ツボ治療は効果があると思っているのか ツボ治療を受けたことあるかもしくは自分で試したことはあるのか という内容です 付け加えやこういうアンケートしたら?と思う方ご回答お願いします。 ホント、思ったことなんでもいいです。
神的・肉体的なパワハラをしてきます。 主に人格の否定や容姿を馬鹿にする、就業開始から終了までずーっと怒鳴ったりネチネチと根も葉もない当てつけで説教をしてくるそうです。 この前はヘルメットの上から殴られ、数時間「頭が痛い、ぐわんぐわんする」と言っていました。警察と病院に行こうと言っても新しい就職先が見つかってないから大事にしたくない、とそのままなあなあになりました。一応日記は付けましたが、それが証拠になる気はしません… ですが就職してから不眠症や気持ちが悪くなる、頭痛など身体的に症状が出ています。内科に行っても原因不明でした。 社長からは「辛そうな声を作るな」とか「月曜日から来なくていい」など旦那が体調が悪いと嘘をついていると言ってくるそうです。 もう心療内科案件では…？と思ってしまいます。でも診断書を出されたところで証拠もないし、労働基準監督署などに相談しても取り合って貰えるのでしょうか？パワハラは場合によっては労災申請が通ると聞きましたが通るのでしょうか？ 次の仕事が決まるまで頑張ると言いますが、このままでは命が心配です。仕事が見つかるまで給与補填する方法とかあれば教えて欲しいです
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