います。 ①ヤマダ電機新規店 職種 レジ業務(接客販売なし)→経験なし 通勤距離 車で片道25km (往復50km) 片道40分 交通費 500円/日(1kmにつき10円のため) ※月22日勤務とすると11,000円 期間 2013/7/1~無期限 勤務時間 10:00~21:00(実働8時間00分) 残業 有 時給 1300円 派遣会社 ラブキャリア(去年できたばかりの会社) ②三井アウトレットパーク新規店 通販アンテナショップ 職種 販売→経験あり 通勤距離 車で片道11km (往復22km) 片道20分 交通費 無 期間 2013/6/24~3カ月毎更新(最長3年) 勤務時間 9:30~20:30(実働8時間00分) 残業 有 時給 1250円 派遣会社 アデコ 上記について、どちらの条件がよりよいでしょうか? 個人的には、勤務地が遠くても交通費がでて時給もよいので、未経験のレジ業務がやってみたいのですが、ヤマダ電機は「厳しい雰囲気の社風」だということと、レジといっても割引対応、保証対応、取り付け工事対応等、かなり複雑な仕事内容らしいです。 一方、通販アンテナショップの販売はアパレル販売経験があるのですが、交通費がでない所と、3ヵ月毎の更新があるのに引っかかっています。 いずれにせよ、派遣社員として2~3年を目標に長期勤務を希望しています。 どちらの方が、よいと思いますか?? お詳しい方、ご回答を宜しくお願い致します。
解決済み
高卒で応募したいと思っているのですが、高卒でも大丈夫なのでしょうか。あと、勉強が苦手で多国語が全くできません。でも、コミ ュニケーション能力と体力には自信があります。こんな私でも面接等を頑張れば入社できますか?
合いのスウェーデン人が日本での就職を希望しています。 前も記述させていただいたのですが、本人はスウェーデン語、英語、仏語で問題なく勤務可能、会計学の大卒、経理、財務畑での経験が約6年(うち外国勤務3年)、現在は米系の銀行で人事向けの財務やグループ企業の連結会計業務を担当しています。 問題は日本語のレベルだと思うのですが、忍耐強い日本人と少しやりとりができる程度です。勉強はしているので伸びるとは思います。 エクスパットではなく、日本人の配偶者もなく日本で就職している外国人って、就職にどのくらい苦労するのでしょうか。彼の場合、キャリアでは特に問題ないと思うのですがあまりの情報の少なさにがっかりしているようです。もちろんエージェントには登録もします。 彼と似たような外国人を知っている方で、就職活動の様子などを見られた事のある方、情報共有できれば幸いです。 宜しくお願いします。
が始まりました。 私は夏休みに筆記試験対策や、インターンシップに参加し就職活動を早めからやってきたつもりです。 ただ、この時期に何をすればいいのかわかりません。 今やっているのは、自己PR作成と筆記試験対策と企業のブックマークです。 これらをやっていても全然足りないように感じます。 再来週からは学校の有料講座の自己アピール対策セミナーも受講します。 自己PRはでき次第、大学のキャリアセンターで採点などをしてもらう予定です。 ただ、私は大学時代サークルも入らず、特に勉強を頑張ったわけではありません。 テーマパークが好きなのでそこでアルバイトしたり、小説が好きなので本を読んだりしていたくらいです。 高学歴の人たちに勝てるような要素がぱっと思いつきません。 就職活動された方はこの時期どんなことをされていましたか? また、説明会などで「これはした方がいい!」や、私のような普通の学生に今できることがあれば教えてください。
大学生です。 芸術系の学校でデザインを学んでいます。 平日休みの販売やサービス等のお仕事に就くか、土日休みの会社員になるかで悩んでいます。 私はもともと1人が好きで、趣味も1人でのんびり動物園や観光地、テーマパークへ行き写真を撮ることです。1人で海外旅行にも年4、5回行きます。 大学生ですと平日が休みなこともあり、今までは空いている平日に様々なところへ出かけたりしていました。 正直、友達と休みを合わせて遊ぶようなこともないですし、ライブなどのイベントにも特に興味はないのでどこに行っても空いていて銀行や市役所にも行ける平日休みにはメリットしかない!と考えておりました。 ただ、販売やサービス系ですと、大学で培ったIllustratorやPhotoshopなどの技術があまり発揮されず、お金のかかる芸術大学に入れてくれた親に申し訳ない気持ちがあります。 また、平日休みでも正社員であれば有給を遣って連休をとることができると思っていましたが、「平日休みの仕事は連休が取りづらい」とも聞き… せめて年に1、2回は5日ほどの海外旅行に行きたいです。近場に行くための3連休なども、3ヶ月に1回ほど取りたいと希望しています。 今は結婚に興味がありませんが、もしこの先結婚し、子どもができたら 休みを子供に合わせるために土日休みの方がいいのかもしれないなどとも考えてしまいます。 しかし、最初は平日休みの販売職で、子どもが生まれる頃にはキャリアアップし土日休みの本社勤めを期待することもできるのかな? でも今のところ子供は欲しくないし…退職という手もあるし…と悶々… 経験のないことについて1人で考えても仕方ないので、ここで色々な形で働かれている社会人の方の 意見をお聞きしたいと思い この場をお借りして質問させていただきました。 平日休み、土日休みのそれぞれのメリットデメリット、 平日休みは本当に連休が取りづらいのか…など、 回答者様のおかれた環境の範囲で大丈夫ですので教えてくださると嬉しいです。
から現場の接客から総務に異動になりました。 前の部署には三年いて、はじめての異動です。 お客様が目の前にいる接客が好きですので、憂鬱です。 今は前の部署の引き継ぎも少しあり、一日中事務所にいるわけではないのですが、今後ほとんど事務所にいると考えるとさらに憂鬱になります。電話応対も苦手で電話鳴りませんように…と、びくびくしてしまいます。昼休憩は机で食べて電話が鳴っったらとらなくてはいけません。(別の部屋で食べて良いと言われましたが、先輩がたはあまりしてないので、しにくいです) 私は契約社員です。今年正社員試験を落ちたこともあり、実家に帰ろうかなと考えていました。試験はあと何回か受けるチャンスはありますが。 それも含め、会社を辞めたい、実家に帰りたいと強く思うようになりました。 仕事中は顔が暗くなり、休みの日も辞めたいとばかり考えてしまいます。 ちなみに冬に自分が企画に参加してるイベントがあり、それまでは頑張らないと!と思うのですが、(会社が費用を負担している勉強会の中の企画で、試験対策のために是非参加しなさいといわれ承諾しました。)逃げたくなります。仕事も前ほどやる気がなくなってしまいました。 まだ異動して一ヶ月も経ってないのに、甘えた考えでお恥ずかしいですが、アドバイス等ありましたら、よろしくお願いします。
した。先月末に採用一人の会社から内定を頂き内定承諾書を提出しました。 しかし、その会社は第二希望で あり、第一希望の企業からも本日内定の連絡を頂きました。 第一希望の企業に行きたいと思っており、先に内定承諾した企業の内定を辞退したいです。 企業に迷惑をかけることは分かってはいますが、採用が一人の企業の内定承諾後に辞退することはできるのでしょうか。 回答よろしくお願いいたします。
ホテルのパティシエになりたいです。 製菓学校を色々調べて、次の3校に絞ってはみたのですが 悩んでいます…。 それぞれのメリット・デメリットを挙げてみたのですが <エコール辻 東京> ◎電車で20分くらい ◎有名校で、就職に強く、先生にはオススメされました ◎フランス校も魅力的 ◎希望のホテルへの就職実績がある ×学費が高い ×認定校ではない →とても惹かれるのですが学費が高いことと 認定校ではないことが引っ掛かります…。 <日本菓子専門学校> ◎歴史ある学校で、ここも先生のオススメ ◎他2校に比べて学費は安いほうだと思います ◎和菓子もできる(やってみたかったので) ×電車1時間以上、乗り換えが多い ×希望のホテルへの就職実績がない →場所が遠いのと、希望の就職先に就職できるのかが心配です。 <東京製菓専門学校> ◎実習が多い △電車50分くらい、乗り換えなし ×学費が高い →特に可もなく、不可もなくという感じです。 親は学費は考えなくていいから 行きたいとこに行きなさいと言います。 高いのに、エコール辻のフランス校進学は かなり賛成みたいです(笑) こればっかりはここが良い!ということはなく 結局は自分の好み、ということになるでしょうか? アドバイスをお願いします。
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