ちょうど良いのに対して左は右と比べて少し短いです。 なので目を閉じてる時左右角度によって顔の感じが変 わっています。 どうしたら左目を右目と同じように長くできますか? もともとお菓子でもご飯でも右で噛むのが癖で目の高さも左のほうが少し垂れ気味です。 これは右を左で噛むよう意識するだけでも治ったりしますか? 本当に悩んでいます。 対処法を教えてください。
解決済み
ャリアや自分への信頼、自分の部署の大変さを考えると仕事には行きたいです。 26歳女です。結婚はしてい ますが、子供はいません。共働きです。実家はすぐには戻れない距離になります。両親には心配させたくないので、今の状況を相談したくありません。主人は優しくて私のことをすごく心配してくれます。しかし、主人は仕事の愚痴などを決して家では漏らしません。そのためなんだか全てを晒しずらいです。いつも相談している友達は、今新店舗を開ける時期でとても忙しくてこんな相談をして時間をさいてしまったり、せっかくの明るい気分を崩させたくありません。 仕事上での役割は、責任をかなり任せられる役職にはついています。9月から役職が上がり、更に責任感のある役職を任せられました。 今の職場に着任して2年くらい経つので、人間関係やそれぞれの人の特性も理解しているつもりです。 自分自身で起きていることとしては、 ・仕事のことを考えると動悸が激しくなり、押さえられないと涙がでてきます。 ・出勤が出来ていたときは、朝仕事前に吐き気がする、もしくは吐いてしまいます。お昼休憩のあとも、吐いてしまいまともに食べれません。 対策としては、 のどの病院(喉の異物感があり、怖かったので)に行ったときに喉の病気はみられないからと半夏厚朴湯を処方されました。 精神内科は直近で予約が取れず、2週間後になりました。 仕事は一応月曜からお休みを頂いてるので今週日曜まで有給を使わせてもらってます。 たびたび気分が落ちたり、仕事にギリギリに行くようになったりすることはありましたが、ここまでのことはありませんでした。 月曜からちゃんとただの風邪だったたというていで仕事に行けるようになりたいです。どうしたらいいですか。 稚拙な文章、長文で申し訳ございませんがよろしくお願いします。
思います。私は7年間精神安定剤を服用してきました。服用薬は変わったりしてきましたが最後に飲んでいる種 類はここ2年位?でロナセン2mg.4mgアキネトンを朝晩服用し、頓服でセルシンを飲んでいました。セルシンはまれに飲む程度です。ですが、もう飲むのをやめたくなり、一気に断薬しました。 精神安定剤を服用してる間年に1、2回は数日休職することもありましたがそれ以外は正社員として働いています。仕事中体調不良になることがあったりしますが我慢をして堪えて働いてきました。でもずっと飲み続けることに抵抗を最近になり感じ始め、断薬を決意しました。 断薬してからの4日間はむしろ仕事がはかどり頭も冴えてバリバリ働けました。その週は5連勤でした。最終日の5連勤目の断薬5日目、朝起きた時、横になってるのに酸欠状態のような息切れと重頭感がありました。その日も仕事で出勤をしました。息苦しい中でもせかせか動き回り周りにしられないように話す時はなるべく呼吸を抑えて話すようにしたりしました。でもだんだんと目眩や立ちくらみもでてきて立ってるのも正直辛かったのですが仕事をしなきゃいけないのと、周りのスタッフに悟られたくなかったので頑張って動きました。でも呼吸が苦しく立ってるのも本当に辛くなってきてトイレに逃げました。そこで手足の痺れのような感覚もでてきて、立ち上がるのも動くのも億劫になりました。でもあと少しと自分に言い聞かせ、仕事に戻りました。それから一時的に状態がよくなることがその夜ありましたが、お風呂に入った後から寝るまで呼吸が荒くなり起き上がるのも辛くなぜか笑いがとまなくなったりしました。でも家族にも心配かけたくなかったので貧血だよ〜と言いました。断薬し始めたことはお母さんにだけやっと少しだけ話し、あとの友達とか職場の人には言っていないです。 あと、断薬してから、友達や先輩との連絡を自分から途絶えさせてしまいました。逃げですかね? でも決意したからには頑張って克服をしたいと強く思い、まずは一人でなんとかしたいと思いこんでいます。 それから、辛いやさみしいがあったりしますが泣くに泣けなくなりました。逆に趣味に励み、毎日笑っています。無理にかもしれませんが。 でも自分でもよくわからなくなってきちゃったのです。 息切れや手足の痺れのような感覚は離脱症状かもしれませんがどの種類に当てはまるのかわからないです。 死にたいと思う感情や将来への絶望感は初めはありました。でも、考えたら、考えたほど、友達関係や、信頼関係やそういった感情全てを諦めて何も考えない自分になってしまいました。なので楽しいっちゃ楽しく生活しています。たぶん。 でも悲しい感情さえもわからなくなり、泣くに泣けなくなったのは薬をやめたからなんでしょうか。 心療内科に通い7年経ちますが、先生はあまり向き合ってくれていないような感じがずっとしていて、でも他の病院に行くことを一度もしてきませんでした。先生を信じなきゃと思わなきゃと言い聞かせてきたからです。でも、私は過去のトラウマがありパニックをおこすことがあり、それが最近久々にありました。それで受診した時に先生に怖いながらもパニックが起こった時はどうしたらいいですかと最後に帰る前にききました。そしたら、スルーされました。それから病院にいきたくなくなり、先生への今までの期待と信頼が一気になくなりました。私はカウンセリングのような感覚もあったのです。でも考えてみたら、いつも一つ二つの質問で私が泣いたときもティッシュもくれたりしませんでした。ただ、薬の処方や経過とかだけでした。 今、起きて布団で横になりながらこれを書いてますが、手が少し思うように動かないです。ちょっと起きるの億劫です。でもお腹空きました。明日は都内にイベントがあるので頑張って車と電車で行ってきます。 話が前後しますが、薬を再度服用した方がいいのでしょうか。私、強くなりたくて、もう甘えたくないんです。 服用するなら2mgとかだけでも飲んだ方がいいのでしょうか。 仕事ができなくなり迷惑をかけたり、できなくなることが一番嫌です。今の仕事、好きなので。 初めてで文章めちゃくちゃでごめんなさい。誰か聞いて下さるととても励みになります。 よろしくお願いします。
いようです。 パートで午前中、週3日はたらいてます。衛生士でブランクが8年あり、年下の助手の方ばかりの中働いています。 正直先生と助手の方に挟まれ、きついです。割り切って働くべきでしょうか?すぐにやめるのはしたくないので、アドバイスよろしくお願いします。
な雇用契約を交わしました。 今までの時給を基本にして、午前3.5時間・午後3時間で基本給を換算。 そして繁盛期になり午前も午後も契約時間越え時間外勤務も頻繁に。 しかし、1円も付けてくれないため話をしたら "うちは9時~17時雇用ににしてるから・・・” と語尾は聞き取れないくらいの歯切れの悪さ・・・。 その言い分ですと、私の場合一日6.5時間超え~8時間までの1.5時間はサービス労働ということになりますよね?? 8時間超えの場合は時給換算×1.25倍ですが、超えない場合の契約時間外は×1として支払われるものだと認識しているのですが。 そうしたら契約書の時間も全然意味のないものですよね~ サービス残業のことよりも契約違反で基準局に訴えること可能でしょうか。 補足 >hidari_daimonji816さん 一日の労働時間は 午前が9時~12時半、午後15時~18時の契約ですので、 午前3.5時間・午後3時間、計6、5時間となります。 質問日時: 2010/10/22 14:06:43 残り時間: 7日間 補足日時: 2010/10/22 22:18:41 >himamama55さん への補足です。 >契約書のコピーはお手元にお持ちでしょうか。 労働時間記載された契約書もちろんありますし、"時間外勤務が生ずる場合もある”という但し書きも入っています。 >9時~17時の契約になっていれば、 会社側は残業を支払う必要はなくなります。 あの・・・9-17時の契約になっていたら契約する時点でその労働時間に見合った基本給にしてもらいますし、 今回のような事は生じなかったと思います。 >提出に必要な書類や、証拠を色々とそろえる必要があります。 最悪訴えたい、という思いでいますのでちゃんと、院長との対話のメモ、タイムカードのコピーもとってあります。 >失礼ですが、質問者様よりももっと状況の悪い労働者が、 毎日数えきれないくらい労働局に相談に訪れている現状です。 これを言ってはおしまい・・・だと思いますが。 簡単な気持ちでいろいろ考えているわけでもありません。 日々身を粉にして働いているのは同じなわけですからね。 >質問者様は職を失ってしまう可能性もあるのでは…?? 今の時世、働き手は余っている状況です。そういう覚悟を負っているのは当たり前です。 ですのでもう次のところは決まりつつありますがきちんとして頂きたい思いがあるので。 ご回答ありがとうございました。
職合わせて8年が経ちます。その前職の前は正社員の販売で12年働いてましたが、その会社は倒産したのですが 、今思えばとんでもない会社でした。例えば私のその当時上司だったスーパーバイザーは自分買った馬券のレース結果を知りたくて、店の有線を利用して競馬のレースを聞いたり、もちろん店の中は競馬の実況が流れた状態です。あとはそのスーパーバイザーの上司のマネージャーも見せにラウンドする予定ですになっていて店に行かないでパチンコしたり、そのマネージャーとスーパーバイザー2人は他の店のラウンドに入った時、近くの飲食店で会計の時、混んでるのをいい事にその団体客のようにお金を払わず、後ろから出て行ったそうです。その話は当事者であるそのスーパーバイザーが笑い話のように自分から話してました。言えばまだまだきりがありません。こんな人間が上司にしている会社だったから倒産しても仕方ないんでしょうが、契約社員として働いてる今の会社や前職で痛感しました。いかに私が、販売していた会社がずさんな会社だっかを。こんな会社普通ありますか?まともな会社で働いて驚きました。
いて相談させてください。 歯科衛生士(夜間)、昼に歯科助手(未経験)を考えています。 学校と同じ時期に始めるか、何ヵ月かずらして始めるか、どちらが無理なく進められるでしょうか。 現在、正社員。来年、4月から学校に通うことして、 ①今年中に退職し、アルバイトで少しでも歯科の環境に慣れておく。 ②学費も確保したいので、来年2月くらいまで現在の会社で働き、学校始まりと同時期くらいにアルバイトを始める。 ③学校生活に慣れた後、アルバイトを始める。 歯科、未経験なので経験を積みたいのですが、今後のことを考えると貯金もしたいです。 ②を選択した場合、退職の為の引き継ぎを考えると、今から上司にお話をしなければならなく、悩んでおります。 現在の会社は希望休制ですが、10月中旬から始まる入学考査日にお休みを頂けるか、不確定でして。9月いっぱいの退職も考えているのですが。 お忙しいところ、恐れ入ります。アドバイス頂けますか?
が、よろしければ御回答お願いします。 私は現在22歳の女子です。 日本女子大学に今年の3月まで在籍 をしていましたが、心身共に病にかかり、大学に通学できる状態では無かった為、4月に退学をしました。 そこから色々とあり、来年の4月からの進路を、 1.日本女子大学に再入学する。 2.医療事務か歯科衛生士の専門学校に通う。 のどちらにするか悩んでおります。 普通でしたら、迷わず1を選ぶ所ですが、私は持病に難病を抱えており、生涯病院に通院しなければなりません。そして体調も良い時もあれば、悪い時もあるといった状態です。 なので、正社員として働く気はありません。というか、無理です。なので、週4日・1日4〜5hのパート勤務になると思います。 そう考えると、大学を出るよりも、専門学校に通い資格を取った方が職に着きやすいのではないか?と考えました。 しかし、医療事務は最近人気で資格を取っても職につけないと聞きましたし、歯科衛生士は卒業に3年かかるように変わりました。 こういった点から進路をどうすれば良いのか悩んでしまい決めれずにいます。 自分だったら、こうだ!という意見を聞かせて頂ければ幸いです。 意見を参考にさせて下さい! よろしくお願いします。
りました。ただ、有休が残っているので実際の退社日はまだ先になりそうです。 そこで教えてもらいたいのですが・・・。 ① 国民健康保険と会社の健康保険の任継続はどちらがいいのでしょうか? (任意継続だと保険料は20,000円弱と聞いています。広島市在住独身です。) ② 給与の〆が毎月15日なんですが、有休を全て消化しようと思うと退社日が12月3日になる予定です。そうすると12月分の給料が今までの1ヶ月分より少なくなります。失業保険は過去3~6ヶ月の平均と聞いているのでこの場合だと給付金も少なくなるのでしょうか? 突然の解雇だったので今後の生活がとても不安です・・・。 詳しい方、教えてください。よろしくお願いします!!!
上司ではなくて、 更に上の上司から食事に誘われました。 前々から誘われてたのですが、皆で行きま しょうと返答していまして、 昨日きたメールでは、2人でご飯行こうと言われました。 入社してまだ数ヶ月。 気を使って行くべきだと思うんですが、極力避けたいところです。 皆様なら、どのように言い訳しますか?かわし方を教えてください。 直近の上司にも相談しましたが、どうしたらいいか2人で悩んでいます。 早目にメールを返さないと気まずくなるので、できるだけお早い回答をお願いします。
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