10万以上減ります みんなそうですか?
回答終了
日が退職日の場合、25日から30日分や31日までの分の給料はどうなるのでしょうか? 支払われるのでしょうか? 傷病手当の申請を考えているのですが、25日の給料日から超過した分が支払われたことによって傷病手当の申請ができない などにならないでしょうか。
いのにしたと言われ店長と言い合いのようになり「もういいです」と言って店を出ていってしまいました。 高校生なのに10時を過ぎてもお客さんが多い中ワンオペで働かされて帰る頃には11時を過ぎていたのでイライラしていたのもありました。 その後特に連絡も無かったのですが、さすがに何も言わずに辞めるのは…と思い約二週間後の土曜日に「辞めます」とだけ連絡しました。 まだ返事は来ておらず、気付いていないのかと思い昨日「8月分の給料取りに行くので都合合う日教えてください」と送りましたが未だに既読すら付いていません。 お店のインスタにも連絡しましたが返信無しでした。 お店の電話番号も知らず、連絡も無かったので営業前にお店に行ったのですが ・今は払えない、来ると思わなくて用意していない →理由を聞いても支払いがある等言われてはっきり答えてはくれなかった ・話をしたいから親を呼んでくれ →親は夜働いていて朝と昼も寝ていることもあり来れる時間が無く「無理」と言ったが「一緒に来てくれ」の一点張り、「貴方が学校に行っている時間に家に行く」とまで言われた 他にも何か言われた気がしますがもう覚えていないです。 結局言い合いのようになり、最終的には大声で「出ていけ」と怒鳴られました。 店長は心臓が悪いらしく、「心臓が止まりそうになった」「救急車を呼ぶ」「貴方に救急車代?治療代?を請求する」等も言われました。(実際には呼んでいません) 店長は海外の方で歳を取っているので「LINEとインスタの見方が分からなかった」「連絡があったことを知らなかった」というようなことも言っていました。 いつもLINEやインスタは他のスタッフの子に送らせていて、「いつもと同じように他の子に代わりに打ってもらえば良かった」「いつも打ってもらっているからその時にやり方を知って自分で打てばいいのに」と言いましたが「時間が無かった」などと言われました。 私が悪いことは分かっていますが、本来月末に支払うはずだった給料(約20000円)が何故今払えないのかがとにかく疑問です。 私は学生なので経営諸々は分かりませんが、飛んだ従業員の給料は手元に残さずに使うものなのでしょうか? 飛んだ私があれこれ言うのもあれですが、給料を受け取れたらもうこれ以上何か言うつもりもないです。 どうすれば良いでしょうか。
曜日ですか? 土日振り込みないですよね? つまり月曜日になる12日に支給これはアリですか?
解決済み
、25日払いなのですが、15日前分は先に25日にお給料はもらえますか?2月分にまわされますか?
。 ありえますか? 求人票には毎月5日が給料日だと記載しておりました。 なので私の請求の日付を変更して6.7.当たりしてしてみたいと変更しているのに大変なことになります。 会社に聞いても、締めが毎月3日だからまばらだとしか答えません。
。 支払いがあるのと、年末年始後なのできちんと給料日に支払いしてもらいたい。 これって違反とかないんですか?? 年配者が多い職場な為、何か言うと年齢も年齢だから辞めてもいいよ。と言われるそうでみんな我慢してます。 なんで遅れるのかと、給料は給料日に頂かないと困る旨を明日話そうと思ってます。 これを伝えるのっていけない事ですか??
日祝日、24日25日が土日になっています。 この場合お給料は前倒しで22日振り込まれるのでしょうか? 回答宜しくお願い致します。
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