定年までずっと続けず20代後半か30代頃に転職をしようかなと悩んでいます。 外部の先生が[ずっと動物看護師を続けるのではなく途中で動物系の会社に務めるのがかしこいと思います。ロイヤルカナンは給料もいいし条件もとてもいい]と仰っていました。 調べて見たところ基本大卒で外国語が使えることが主な条件でしたので例外もあるとは思いますが条件に当てはまりません。 1.動物看護師から転職するとしたらどんな職業につくことができるのでしょうか。(動物関係の仕事) 2.また動物看護師から転職しやすい会社とかはあるのでしょうか。 3.ある程度動物病院でお勤めされ辞めた方はその後どうされているのでしょうか(実習で若い方しか見かけなかったので...) 将来がとても不安で就職した後どうしたらいいか悩んでいるため教えて頂けると嬉しいです。
解決済み
と思いますか?
回答終了
足の為6月までいる事になりました。 自分含め看護師が4人しかおらず、またうち1人は4月に辞めてしまいもう1人は精神的なもので療養中で仕事に来ていません。 そんな中、今月自分が乳がんになっていることが判明してしまいステージも進んでいるため治療する方向で行きたいのですが休みが水曜日と日曜日の半日しかなく休み以外の日にも休むことが増えそうです。 集中的に治療に専念する為早めに退職を言いたいのですが、現状3人でやっている所なので辞めるに言えません。 どうしたら良いでしょうか。 ※威圧的なコメントや誹謗中傷はおやめ下さい。
獣医師に届く学力を持ち合わせていないためこの職業を目指し、2年の専門学校での学業を終え、地元の動物病院へ就職に至りました。 これから自分もプロへの駆け出しだ、と期待に胸を膨らませていました。 しかし今の私は、入ってまだ半年も経っていないのですが、本気で転職を考えてます。 先に大まかな理由を並べると ①仕事内容は基本言われなければ教えないスタイル ②社員契約書が無い ③半休制度がある・時間にルーズ ④職場の人間関係 ⑤情報共有から疎外される 以下1つずつ簡単な説明を載せます 長文になる為飛ばして頂いて大丈夫です。 ①...動物病院が併設されていない学校で学習した為、実習も無く実践で使える能力が備わっておらず、比較的簡単な国家資格である愛玩動物看護師認定試験に受かる程度の知識しか持っていないのですが、同じく私の2ヶ月前から就職している2年動物看護師をやってきた方と比較される毎日です。 その上先輩方は昔からの自分(院内)ルールに非常に厳しく、少しでも軌道をズレれば信じられないくらいくだらない理由でも10分ずつ指導を受けます。 基本見て覚えろ系です。 動物の命を預かる現場で、新人が下手に動けないのが気に食わないらしく、監視してきます。かと思ったら今度は極端に1人で診察を任せられます。 教えを頼んでも『まだ教えるべきじゃない』『聞き方が悪いから分からない』『貴方もいずれ全部の業務をやらなければいけないから覚えて』 かと思えば『貴方の仕事はいくらでも奪える、チャンスは与えてやってる』とのことでした。 ②...口頭での院長との軽い面接の後、かる〜く内容は伝えられたのみです。 その場で分かったのは ・基本的休みが少ない ・有給は半年から ・ボーナスは年2回 上記3点くらいです。 ちなみに先輩方に聞いても、明確な必要出勤日数・1日の固定時間(定められた基本的な勤務時間)・やむを得ない理由で休むとして休める日数、どれも知らないとのことです。 給料から保険が支払われているのか、年金が引かれているのかどうか、健康保険の内容、手当、全て謎です。 ③...明確な出勤時間がないため、朝もバラバラ出勤(退勤時刻も分からず、先輩が時間を引き延ばして作業をしてもそれが終わるまで待機、最近は90分ほど)です。 これがなかなかキツイ所です。 早く後輩たちが来なければ開院まで動物たちのお世話、受付が絶対終わりません。 ④...独身の30代の女性の先輩2人ととにかく馬が合いません。親しく話そうと序盤は試みていたのですが、『まだ〇〇さんと私はそういった距離で話す仲ではない』と突き放され、逆に距離を置いていると『コミュニケーションもしかして苦手?壁を感じる』と指導されました。 『雑巾掛けって小学生でしたことあるよね?』 言ってることが正論でも、長々と話されたり嫌味を含ませた言葉を受ける為、いちいち傷つかない段々感情の起伏がなくなりました。 ⑤... 私の医院は地域でもとても評判がよく、院長の方針で飼い主様の負担がより少なくなるような工夫が施されており、且つ動物側の負担が1番少ない方法で治療を進めていくような仕組みになっております。 そのため、現在の受け持ちは小さい個人医院にしては6000件近くと多く、紙のカルテは許容にせよ、狂犬病やワクチンの接種のお知らせは全家庭へ手書きで作り、レジは手打ち(その為ミス多)で確認も手書きのノートへ(クレジットの番号確認も目視手作業)、病院から発行される飼い主様への説明用紙、何から何まで存在しうる効率化を図る機関や機材をフル無視した体制です。 業務内容がたくさんある、といった感じで皆さん忙しそうに見せてきますが、実際のところ現代の技術を上手く活用できなかったが故に自分たちの業務を増やしているだけに感じます。 本人たち曰く、ずっとこれまで私たち先輩がやってきたんだから、1番これが良い方法であるそうです。 シフトの調節についてです。 基本的に休みを取りたい場合は口頭での1人1人への確認の上、シフトが手書きです。手書きでかいた枠の中に手書きで当番の苗字が書き込まれます。時間帯の指定はありません。名前だけです。 また、入院している子の状態の報告・通院している子の病床の情報共有・入院している子の状況の共有、その他何一つとしてLINEを活用しません。私の同僚がいる病院のほとんどはそう言ったSNSを活用し、処置の仕方の共有などをしてます。 するとしても何人かに口頭での報告の為、出勤するまで入院事情を把握できません。 また、入院の子についてきいても『貴方は関係ないでしょ』と突き放される事が多いです。
などにある野生生物保護施設で動物看護師も働けますか? 犬猫ハムスターなどのペットではなく、牛や馬やヤギなどの家畜や、傷ついた野生生物などに関わりたいのですがそういう就職もありますか?
無理ですか? また、動物が好きなら獣医にならない方がいいと言うのはどういう事なのでしょうか。
のですが不適切問題などで1点加点されることなどありえますか? また初年度の国家試験ということでギリギリ点数足りてなくても合格と聞いたんですけどそんな事はあるのでしょうか?
をとって辞めるでもいいのですが、なにかいい転職先や資格を教えてもらいたいです
ます(電子タバコ)。 クチコミにも臭いとかかれているし、動物にも非喫煙者にも害があるのでやめて頂きたいですが、伝え方がわかりません。 どうしたらいいでしょうか。 ちなみに、院内といっても手術室になるので飼い主さんからは見えません。
至急!! 愛玩動物看護師の国家試験を受験する為に必要な病院実習の期間は何日ですか?
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