回答終了
すが、合格の割合はどのくらいなのでしょうか
アルバイトの面接で、面接後に履歴書は処分しますというふうによく言われますが、なぜですか?
か? どこに行っても聞かれたことないので…
ルバイトの面接を受けたことがないので詳しくは分からないのですが,おそらくいつ入れるかなど聞かれるのではないかなと思っています 私は学生なので平日は入りづらく土日で入れたらいいかなと思っているのですが,7,8月は学校見学に行く予定が多々あり,土日が全く空いていないので7,8月だけ平日入りたいなぁなどと考えているのですがこれってかなり自分本位ですかね… こういう要望はある程度働いて信頼関係ができた頃にお願いするのがいいでしょうか…それともこのくらいの融通というのは効くものですかね? 職種や仕事場によってルールが変わるのは重々承知してはいるのですが,入ったばかり,もしくは入るかもしれない新人がこんなことを言うのって常識的にどうなのでしょうか? もしダメそうなら短期バイトなど探してみようかなと思っているのですが… 是非とも先輩方に社会経験のない学生に教えていただきたいです。
し、そのお店でどうしても働きたいと思い、LINEで謝罪のメッセージを送りました。 その後、電話で話し「シフトの関係者と相談します」と言われましたが、後日「採用は無しでお願いします」との連絡がありました。 それでも働きたいと思い、明日再度面接の予約を入れたのですが、やはり採用は難しいでしょうか?
解決済み
落ちてしまい、求人応募の電話の時点で応募人数が達成していると断られたり、面接で好感触を得られず、自分の人間性に問題があるんじゃないかと自信がなくなっています、、。 次受けるJINSでの面接は絶対に受かりたいと思っているのですが、その店舗で眼鏡を買ったことがなく、視力も良いので眼鏡をかける機会もあまりないです。 眼鏡屋さんで働いたことがある方、アルバイトの経験が豊富な方何かアドバイスなど教えていただけたら幸いです。
話を伺った所、そこのバイト先は結構接客があるみたいで、売っている品物について語ったり文化について語ったりしなければいけないそうでした。普段私がその店を利用する時は品物を持ってレジに行き、支払いを済ませて帰るだけだったのでそういうことがあるのは知らなかったし、応募したサイトにもそういうことは掲載されていませんでした。 面接中に『辞退します』は言いづらく、『色々頑張ります』と言ってしまいました。 採用不採用の連絡は5日以内に送ると言われたのですが、正直辞退したいです。先程受けたのにすぐに辞退の連絡を送るのはなんだか気まずいです。面接してくれた店員さんの名前も覚えていません。 それに加え、そこの店の商品をいただきました。面接の特典だったそうです。 この場合でも面接辞退は可能でしょうか? また住所等の個人情報をアルバイト先に教えているのですが、面接辞退しても悪用等はされないでしょうか?
夫なのでしょうか? 小さいサイズの履歴書の内容は大きいものと同じ(むしろ詳しいくらい)なんですが…。
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