日の休みを取りたくて上司に何度も連絡を取りましたが、 連絡がつかなかったため、先に旅行の予約をして(空きがなくなるので、取ってダメならキャンセルしようと・・)、 月曜日の朝、上司に確認を取りました。 もっと上の上司が来るかもしれないから、別の日にできるか確認して連絡すると言われたきり 今日まで何も言われなかったので確認すると、新しい商品が発表になるからダメ、と違う理由で 却下されました。 先に予約をとった私も悪いので、諦めましたが、それにしても早く言ってくれれば キャンセル料も少なくて済んだのに、納得がいきません。 私は健康管理に気をつけているので、病欠はしません。 有給も7月に4日間取ったのみで、それ以前もそれ以降も休んでません。 11月と12月も忙しいのが予測できるので休める状況じゃなく、当然 予定をいれるつもりはありません。 ただ、唯一月末月初の波を越えて、少し空いたこの瞬間を狙って休みの申請をしたつもりなのに それすら却下されて正直、やる気がなくなりました。 親と旅行に行くこともできないなんて・・・。 給料は今、年収300万、来年以降400万です。 事務員としては悪くはないかもしれないですが、ミス分のお金を要求されたり 上司の感情で当り散らされたり、続けていくのもどうかと思い始めました。 ワガママと思う方もいると思いますが、一応法律上、私の申請は 間違ってはいないと思います。 一般的な考え方として 他の方はどう思うんだろう?と思い、書かせていただきました。 よろしくお願い致します。
解決済み
の掛け持ちをしています。 20日に花火大会がありお客様との同伴を約束しています。 上客であり、隣りの 県から2時間かけて来てくれる予定です。 また花火大会の座席もママさんが用意してくれた最前列の良席です。 そんな日に、まさかの彼から旅行のお誘いをされてしまったのです。 解散予定時刻は20日土曜日の22時。 花火大会が終わってからお店に出勤するとしても お客様はメインの花火大会を 私と見れないですし待つこともさせたくないです。 私は彼との旅行を取りたいのですが 上手い理由が思いつきません。 医療関係の仕事内容での理由も考えたのですが 夜遅くまでかかるうまい理由が思いつきません。 20日まで残り4日しか無いですし 急に出張というのも… 実際に、出張はあるのですが。 ママやお客様を納得させる上手い理由を どなたかアドバイスいただけないでしょうか。 お客様を取りましょう、等の 今回希望している回答内容とは違うご意見は ご遠慮いただきたく思います。 相手を納得させるキャンセル理由をお待ちしております。 よろしくお願い致します。
科医院に応募書類を郵送し、今日院長先生から電話が来たのですがちょうど私が通話中で電話に出る事ができ ませんでした。 留守電には、来週の◎日の◎時に 面接に来て頂きたいのですがいかがでしょうか? またご連絡お願いします といったメッセージが入っていました。 診療時間は 8:30〜12:30 14:30〜18:00 (勤務時間は8:00〜18:30) 電話が来ていたのは18:40くらいでした。 19時過ぎにかけ直しましたが 繋がりませんでしたので明日改めて連絡しようと思いますが、 お昼や夕方だと、 一日連絡放置した、迅速に折り返し連絡してこなかった、と思われそうなので朝一に連絡しようと思いましたが 朝8時過ぎは連絡ご迷惑だと思いますか? 医療機関で働いた事がなく、わかりません。 ちなみに、提案された日程で都合がつかず 変更可能かお伺いもしなくてはいけません… 理由が旅行で、もちろん変更を考え宿泊先に連絡しましたがもう1週間を切っていてキャンセル料がかかるとの事で、かなり迷いましたが、同行する者とも話し、行く方向で考えてます… 日程変更のお願いというのもあり、連絡早めの方がいいかな、と思いました。。 乱文ですが、アドバイスをお願い致します。
礼な質問で申し訳ありません。 私自身も適応障害で投薬治療中です。 仕事が直接の原因ではないので、毎 日出勤できています。 しかし、私より1年程前に入社している歳上の契約社員の人が 社会人としてのスキルが低すぎて、 ・遅刻ドタキャン多々あり(体調不良が理由) ・ミスを人のせいにする ・自分のことを棚にあげ、人のことを責め立てる ・新人をイビり倒す(結果、退職させた) ・本人に聞こえるような声で文句を言う 等々、正面の席に座っていて耐え難いことがたくさんありました。 我慢できず、本人に 『社会人としてありえない。年長者がそんな態度で後輩が育つ訳がない。指導するなら本人に直接指導しろ。今後一切私の前で文句を言うな。』 とみんなの前で言ってしまいました。 すると、彼女は後日 鬱の診断書を持ってきて『ドクターストップで長期療養に入ります』と申し出てきました。 私としては正面に座っていた人が休職してくれることは 仕事の効率も上がりとても助かるのですが、 休職ってことは、復職するかもしれないんですよね。 散々みんなに迷惑をかけてきたのに、 鬱という診断書で片付けることがどうしても許せないのです。 新人を辞めさせた結果、私に皺寄せがきて、 とても旅行に行く気分になれず、 ハネムーンをキャンセルした程なんです。 即刻、退職してほしいです。 イチ平社員の私が叫んでも 何も変わらないでしょうか... なお、私が本人に言ってしまった時には 管理職含め、支店内の全員が私の味方をしてくれました。 私は会社が好きなんです。仕事が好きなんです。 よくわからない質問で申し訳ありません。 このモヤモヤをなんとかスッキリさせたいです...
思うので、忙しい方はスルー願います 昨日、会社の内定を頂きました。 質問は ■ここであきらめて(妥協して)この会社におりあいつけるべきか、もっといい会社をめざして就職活動をがんばるか、です。 私の状況 34才 既婚 7ヶ月の子供有、保育園に通ってます 資格:TOEIC920/秘書検定2級 英会話のスキルは少なく見積もっても中級。留学経験一切無し 現在通訳学校に通って毎日オンライン英会話で外人とはなしてます。(将来、会議通訳になりたいと思ってます) 英検1級も来年には取る予定です。 現在まで実は5社以上転職、すべて事務で正社員。 社長秘書だったり、経理事務だったり営業事務だったり一般事務だったり。 しかし、短い期間のものは履歴書に書いておらず、表上2社(1社は大手企業)しか勤めてないことになってます。 (つっこまれたら答えるというスタンス、詐称(入ってない会社に入ったことにすることはしてません)この点にはつっこまないでください) 直近の会社は小さい商社、経理事務兼総務。二年間つとめ、出産のため退社(産休制度ないため) 今回の就職活動をするようにいたった理由 1.現在パート(出産二ヵ月後、赤ちゃんと二人きりになるのが窮屈で簡単なパートをはじめました)をしてるのですが いずれ、正社員にもどりたいという願望から、保育園に申し込んだら(うちの地区は激戦地区です)キャンセルがでて 繰り上がり、入れることに。すると、今度はパートでは保育料と給料に二万ほどしか差がでなくなり、これじゃなんのために 働いているのかわからなくなり正社員を決意。 2.私のなかで専業主婦でいることに抵抗があります。外でも必要とされる人間になりたい。 正社員もしくはパートでも専門職ではたらくママは素敵だと思ってますし、子供が巣立ったときに、 なんのスキルもない人、自分の世界のない人になりたくありません。 3.だんなの給料(大手企業に勤務、成績優秀なタフガイ)でも贅沢しなければやっていけます。 しかし私自身、英語勉強したり、とやりたいことがあり、また旅行も行きたいため、お金は必要と判断。 規模12名 メーカー(顧客はほぼ海外) 2010年ころに民事再生法を申請している。 ボーナスは無し 内容は海外営業事務(貿易事務もいずれはさせてもらえそう) 給料:手取り21万 交通:電車一本でいける(その電車による)家からdoor to door で40分内 弁当仕出しがあり、助かる 活気はないが、社員にはやさしいそうな会社、つまり若手の男性には不向き ■私の状況だとこの会社は相場でしょうか
した会社で忘年会があるのですが、色々と疑問がありましたので投稿してみました。 このような場での質問は初めてですので、読みにくい部 分等あるかもしれませんが、よろしくお願いします。 そもそもうちの会社は毎年支店ごとに忘年会をしていたそうです。 それを今週の火曜日に急に本社のある場所で金曜日に全事務員だけを集めて泊まりで忘年会をするから来いと言われました。(お金は会社持ちです。毎月全社員から会費を徴収し、社内旅行や新年会に使っているそうです。) 急に泊まれと言われても、土曜日は祝日で仕事も休みなので、元々朝から予定を入れていたこともあり、どうか日帰りさせてくれないか?と交渉もしました。 その時は「もっと上の人と相談してみるね。もし不参加なら早めに言って。」と言われたのでその場はそこで引き下がりました。 次の日になって「泊まりは強制」という連絡が来ました。 勤務時間外のこと、次の日用事があること、一次会が終わったあとの終電(21時半過ぎ)でなら帰れることを伝え、日帰りさせてくれと再度お願いしたものの、「会社指示、会社行事なんだから参加して当たり前でしょう?終電は女の子が暗い中帰るなんて危ないから絶対泊まって。用事あるなんてみんなそうだし、新幹線キャンセルした子もいるんだよ?そもそも一次会終わって終電間に合わないので抜けますってみんなのテンション下がるでしょ?二次会みんなで行こう!!って盛り上がってるのに一人だけ抜けるってみんなのテンション下がるでしょ?そんなのも分からないの?参加して。」(うちの会社は20時まで残業したくても「女の子がそんな暗い中帰るのは心配だから帰って!!」といつも言ってます…未成年ならともかく成人女性にも普通に言います…)というふうに言われ、とりあえず(半ば無理やり)参加だけすることになりました…。 忘年会で親睦を深めるのも大切だと言うことは理解しています。ただ、毎日顔を合わす支店の方達とならともかく、年に2、3回しか顔を合わさない、電話でしか話さない事務員だけで忘年会をするのも疑問です。 二次会も強制参加みたいな言い方をされ、終電で帰らせてもくれません。 一次会で帰るのはおかしい事なのでしょうか?急に泊まれと言われ、休みの日の自分の予定を潰してまで会社指示に従うのは当たり前のことなのでしょうか?不参加なら早めに言ってと言われて早めに言ったのに絶対に来いというのは社会では当たり前なのでしょうか?そもそも勤務時間外に会社から命令されて強制的に拘束されるのはおかしいのではないでしょうか? 色々知恵袋等を調べてみましたが、心にあるモヤモヤが晴れないので質問してみました。 よければみなさんの意見を聞かせていただけると嬉しいです。
り、非常に仕事が行いづらい状況です。 もう限界ですので仕事を辞める決断はしていますが、普通に他の職場でも行われているような事であれば転職を行っても同じように転職という選択となってしまうかと思いますので、 自分ではどこまでがパワハラか分からなくなってしまいましたので皆様ご判断お願い致します。 私の職場では出張が多く、先輩と二人きりでの作業という事が多くあります。 また、私は以前に潰れてしまい心療内科に掛かっていた時期もあります。 私と先輩は歳が6歳離れており、二人とも男です。 ■普段 ・間違った事をしていなくてもすぐに叩く ・休日の予定も勝手に決める(私の予定など確認せず全く関係なしに先輩との旅行など。) ・スマホの中身を勝手に閲覧 ・抱きついたりしてくる(周りからもおかしいと言われるほど。私までゲイだと思われるほどの行き過ぎたスキンシップ) ・少しでも気に入らなければ親、彼女、友人を全否定する ・飲み会を断ると夜中に電話が来て延々と説教 ■出張先で ・毎日お酒を強要される ・晩飯後も部屋に呼ばれ酒を強要される(風邪を引いていたとしても関係ないです) ・予約していたホテルをキャンセルされ、他のホテルで2人1部屋で勝手に予約される ※元のホテルでは一人一部屋でした ・飲んだ後、私の部屋の私のベッドで寝る ・出張先で休日に暇だからと部屋にずっと居座る ・寝ようとすると眠気が限界であろうと頬を叩かれ寝かせてもらえず説教 ※上で挙げた事の他にも、挙げようと思えばまだありますが、このような状況で仕事をしています。 拒否すれば良い。反論すれば良いという方もいらっしゃると思いますが、 反論すれば必ず説教が始まり、次の日の仕事では全く話そうともせず不機嫌になり仕事に影響します。 先輩よりも上の人から直接言って頂いたこともありましたが、その後も一日中LINEで不満の連絡が来て仕事にもなりませんし、夜中に電話が来て説教を2時間程されました。 もう退職は決断していますが皆様このような状況をどう思いますでしょうか? 内容もまとまっておらず、長文失礼致しました。
結婚しようとプロポーズされました。わたしにとっては初めての彼で大好きすぎる彼だったのでとても嬉しく、すぐ にする!と返事をしたのですがそれ以来まったく話が進まず早く結婚したいなぁーどうなってんの?と何度か聞き、30歳誕生日目前で1度振られてしまいました。でもわたしは大好きだったし、職場も同じだったので何とかもう結婚しようと言わないようにするからと1ヶ月経たず復縁することができました!それからは幸せでした!彼もわたしの結婚願望が強いことは知ってるし、結婚する気はあるけどもう少し待ってと言うことでわたしは待っていました。そして6月末に彼の方から7月20日の2年記念日に入籍しよっかと言ってくれました!わたしは嬉しすぎて嬉しすぎて幸せでした!そこから両親の顔合わせ新居決めなどが進んでいき、職場の上司にも報告しました。20日は職場が忙しい時期で入籍日は20日ではなく大安の8月3日にしようということになりましたがそれでも彼とずっと一緒にいれることが嬉しくて大好きって言ってくれて幸せでした!婚姻届もわたしが取りに行き、彼が先に書いてわたしに渡してくれるというので待っていたんですが…あたりせかしてもと思い言わなかったんですが前日の2日になってもまだ渡してくれないので明日でいいんだよね?わたし当日書いてもいいけどと伝えると、婚姻届書いてて真剣に考えたんやけどやっぱり同棲してから初めてお互いのことがわかると思うから入籍待ってほしいとLINEで言われました…。わたしは楽しみにしていたので頭が真っ白になり、何で前日にそんな大事なこと勝手に決めんの?またのびるの?もう親にも言ってるし、職場の人にもお祝いもらってるし何で?真剣に考えてなかったってこと?意味わからん!同棲もお試しされてる感じで嫌や!と何度も同じことを繰り返し電話で泣きながら彼のことを責めました。次の日彼は会いにきてくれたんですが、ごめん、失敗したくないからとしか言わずわたしは聞く耳持たず彼の話し合いから泣きながら逃げてしまいました。我儘もたくさん言ってしまいまいました。でもかれと別れたくないので2日後わたしは冷静になり、大好きで楽しみにしてたこと、でも別れたくないから同棲期限決めてほしいこと、普通に過ごして今の気まずい感じを元に戻したいと言うこと!彼はうんうんうなずき了承してくれました。でもそれから彼の気持ちが離れていきました。入籍予定日から3日しか経っていません。旅行中話しかけても無視するか携帯いじるか…手も繋いでくれない…キスもなし…勝手に先に寝ている…連絡なし…など態度がおかしくて彼に何でか泣きながら聞くと、もう気持ちない。好きじゃない。嫌なとこばかり目についてほんまに別れたいと言われました。わたしは悪いとこ直すからと言いましたがもう彼の意思は固く無理でした。新居は彼1人で住むことにもなりました。わたしは幸せからどん底に突き落とされて今にも死にたいくらいです…職場も同じやし…。心配させたくない母には何にも伝えてませんでしたがさすがにこのことを伝えるしかなかったので伝えて実家に戻りました。後日彼が父に謝罪に来ました。わたしに結婚せまられて嬉しそうな顔見て断れなくなった…すみません。その一言だけだったようです。わたしは1度振られてからせまってはなかったし、彼から結婚しようと言ってくれたのに…と納得行かず…新居になんでなん?と問いただしにいきました…ごめん。もう気持ちない。付き合うと結婚は違ったんや。嫌いなことばっか思い出して将来が見えなくなったんや。期待させることも言わん。ほんまに別れたんや。もっといい人おるよ。最後はもう予定あるから帰ってと泣くわたしを追い出しました…。 こんなことになっても本当に大好きな彼です。やり直したいと思って復縁のサイトばかり見てしまいます。 入籍キャンセルから3週間後彼は仕事を休むようになりました。お金のことで彼に連絡をする機会があり、大丈夫?と聞くと5分だけ会いにくる?と言われ新居に向かいました。彼はだいぶやつれていました…。どうしたん?と聞くと、取引先の奥さんと不倫してることがバレて旦那から慰謝料請求されている、職場の上司から仕事に来るなと言われて退職したいが受け入れてもらえず下手をすれば一生この仕事ができないかもしれないという内容でした。不倫?頭が真っ白になりました…この前まで入籍するつもりで…何でそんなことに?わたしももうパニックでした。奥さんは彼に離婚の相談を持ちかけ離婚届も彼の前で書いていたそうです。そしていつの間にか彼も奥さんに本気になり、気があうな、好きだなと思い、ホテルにも5、6回行ったということでした。彼はさみしいのと職を失うかもしれない恐怖でわたしに抱きついて泣いていました。
数年間勤務し、苦しめられた、建設(運送)会社の社長に天罰を与えたいと思い、投稿いたしました。 この男の人物像を書きます。 ①人の命より、銭が大事。 ・・・私の部下(M)の話ですが、あるとき、息子が危篤状態になり、Mの携帯電話に連絡が入りました。 そして社長に、病院に行くため休みをくれるよう相談したところ、社長がこう言いました。 「仕事が入ってるから、それを優先しろ。息子の死に目に会えなくてもしょうがない。」 ②「社員寮に入ってる奴に、休みはない」 ・・・この会社には、敷地内に寮(一軒家)があります。そこに住んでいる従業員に対して、いつでも仕事が入れば時間・都合関係なく働くべきである、という考えを持っています。日曜であろうと、仕事をさせます。 社長の口癖・・・「寮に住んでる奴らにプライベートなんかない。いやなら出て行きゃいい。」 ③株式会社を名乗りながら、福利厚生・社会保険一切なし。 ・・・給与明細を見ると、所得税以外引かれていません。つまり、ここの従業員はアルバイト未満ということでしょうか。 ④キャンセル料 ・・・今年のゴールデンウィークに、私が海外旅行を数ヶ月前から計画していました。それは、今年の震災が起こる前にすべての手続きを終えていました。 ゴールデンウィークになり、旅行直前に震災の影響で仕事が入りましたが、キャンセルもできないので、予定通りに旅行し、旅先から連絡をしました(仕事が入っていたので心配だったため)。 すると、社長がこう言いました。「みんな仕事してるのに、お前は何遊んでんだ。」 それを言うならキャンセル料を払ってくれるのか?と思いました。 その社長は金を一銭も捨てません。しかし、従業員にはそれをやれという人間です。・・・いや、この男は人間でしょうか。 ⑤業績が落ちたのは、お前のせい ・・・自分は営業をしないために業績が落ちましたが、それを番頭(私)のせいにします。 「お前がしっかりしないからだ」と言われました。 事務所で「うーー金カネかねーーー!!!」と叫んでいるのを耳にしました。もうこの人とは付き合えない、と思いました。 ・・・言いたいことがありすぎて、ここには書ききれないので、このあたりにしておきます。 こんな男に天罰は下るでしょうか?? 以上、長文を読んでいただきありがとうございました。
官とで比較してみると 民間の方が過労死が多いような気がしますが... 自分は趣味で野球チームに入ってやりたいのですが 可能でしょうか?
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