か、皆さん個人の意見をお聞かせください。 ここからは補足として書きます 今年の3月末に退職をして、現在仕事を探しています。 やりたい仕事は沢山あるのですが、中でも一番やりたい仕事が、県外にしか求人がありません。近くても車で高速を使って1時間半ほどの距離です。内容はやりたいことなのですが、年間休日109日で希望より少ないのと、就職したらそこで一人暮らし予定なので、地元の友達や彼氏と気軽に会いにくい点がひっかかっています。ですが将来を考えると、逆にまだ若いうちに県外就職も経験しておいた方がいいのではないかとも思います。正直挑戦はしてみたいです。(今しなければ、今後する事がない気がします) また、上記2点が引っかかっているため、同じ会社に何年も続けられるかというと、うーんという感じです。 内容はやりたいことですので転職するとしても将来的に役立つとは思います。 まだその職種は未経験なのでただの想像にはなるのですが、、皆さんは第二新卒ですと、続けやすさか、挑戦かどちらを選ぶのか気になり質問させていただきました。
回答終了
が、ESの質問内容にガクチカや志望動機についての記載があります。これらの質問について、現職での経験を踏まえて書いた方がいいのでしょうか? それとも大学時代のことを書いてもいいのでしょうか? 私としては、経験も浅いですし、自分の強みや思いをより明確に伝えられるのは、大学時代のエピソードの方が良いのかなと思っています。 実際はどちらの方がいいのでしょうか? 採用担当のご経験者様や第二新卒転職を経験された方のご意見をお伺いしたいです。
感じても、企業はまたすぐに辞めないか不安になりますか?(仕事は続けながら転職活動はしています。)
ュアル)でお越しください。 (スーツでも構いません) とメールできました。 スーツが良いでしょうか? 現在23歳で事務職へ営業から転職です。 お願いいたします。
解決済み
るのですが、就職が終わった今になって製薬業界でデータマネジメントや統計解析をやってみたいという気持ちがわいてきました。 そこで、第二新卒としてこの業界業種での就職は現実的でしょうか。 いくつか就職サイトを見ているんですけど、要経験者が条件になっているところが多く、新卒という肩書がないと狭き門なのかなという感想です。 なお私は、某大東亜帝国の医療系工学部卒です
す。今年度で2年目です。 最近、建設業界に興味があることからそれに関連する企業を応募して今度面接予定です。 私は今まで面接官に『成績を残してるのにもう転職するの?早くない?まだ居た方がいいんじゃない?』と言われます。 次の面接では絶対に内定頂きたくアドバイスをご教示願いたいのですが、今度の面接では建設業界に前から興味があったので他業界を若いうちから挑戦したいです。のようにチャレンジ旺盛な感じで行こうと思ってるのですが、皆様だったらどんな風に伝えますか?
】 ・未経験者大歓迎 ・フリーター大歓迎 ・学歴は一切問いません。 こういう求人って25卒の新卒が応募してもいいんでしょうか?
某中小企業に勤める者です。いくつか内定をいただいた中から地元企業への就職を決意しました。2月頃に内定式と説明会のようなものが開催されたのですが、そこでボーナスや残業に関する就業規則のおかしさ、コンプラ意識の低い職場環境、決起会懇親会という体で頻繁に開催される飲み会など、悪い部分が一気に明るみになりました(これでもほんの一部) 実際に行ってみてダメなら早めの転職を、と考えているのですが、やはり第二新卒でも早期退職者は企業から敬遠されますかね?
業種転職したいとなるとどう求人を探すべきなのか分かりません。 「第二新卒~~~」などの求人で探すと良いのでしょうか? それとも第二新卒とはいえ異業種転職の時点で「未経験OK」などの求人は避けられないので、その会社についてよく調べて応募していくしかないのでしょうか?
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