す。 同じ職場で30代前半の、歳が近い同僚とは、 向こうから誘われて二人で夜ご飯行ったり、飲みに行った り、 1泊の旅行にも行くくらいの仲でした。 しかし、今月に入ってからいきなり態度が急変し、 会社で無視されたり、今までちゃんと伝えてくれた連絡事項も全く言わなくなったりと、 驚きとショックが大きいです。 周囲の人や本人は、機嫌が悪かったりイライラしてると、誰にでもそういう態度になってしまうだけで、あなたに対して 怒ってるとかムカツクとかじゃないから 全く気にしないで大丈夫と言われたのですが、 明らかに私だけに態度が冷たく、他の人とは笑ったり穏やかに話したりしています。 私は一切何か彼女に言ったり、したりはしていません。 なぜ急に態度が変わったのか、無視されなきゃならないのか理解できません。 元々、私が入社した時から挨拶しないとか はたまにあったのですが、こんなにひどくはなかったし、日中は普通に世間話もしていました。 気にしないように過ごしたいのですが、 仕事でかかかわるし、同じフロアなので 目に入るし耳に入るし。。。 小さい頃、イジメられる経験があり、その頃の辛さを思いだすので毎日が辛いです。 こんな同じような経験した方や、人間関係で辛い思いをした方、どのように過ごして 克服しましたか? 彼女は元に戻るのでしょうか。
解決済み
年目、女) お店では、管理職ではないですが、売り上げ向上のための大切な役割を担当しています。せっかちで、暴走しやすいところがあります。 ・Fくん(私と同い年、4月からの新入社員) 多分、コミュ障。オタクっぽい感じ。失敗して注意されてもあんまり気にせず、改善もできない。言葉を選ばずに言うなら、本当に今まで何してたんだってくらい仕事できない。ちょっとずつ成長もしてるけど、それより問題の方が多い、職場の悩みの種。 ・Sちゃん(私やF君の3個下。私の1年後輩、F君の2ヶ月先輩。社会人2年目。日本語ペ〜ラペラのアメリカ出身。すごく仲良し!) 天然で素直な女の子。楽しむときは楽しむ!怒るときは怒る!言いたいことあったら言う!!すっごく可愛い、お店のムードメーカーで妹みたいなかんじ。若いのに、成績優秀なスゴい子です。 ・その他、F君の教育係など、同じ職場の仲間たち。和気藹々、サバサバとした素敵な方達。トータル10名のこじんまりとした店舗。売り上げランキング上位にいつも名を連ねる、デキる人達が多い!! こんにちは。 販売員として働いている者です。 上記登場人物は、同じお店で働いている人達。 立ち位置は、書いてある通りです。 上記立ち位置の中、私は最近F君に非常に困らされています。 店長達とは全く別の立ち位置・活動で、売り上げ向上のための役割を持つ私は、スタッフのみんなの情報共有なども管理をしないといけません。 F君は、何度注意しても、業務上絶対に必要な連絡を1部、してくれないんです。 理由は、彼が忘れっぽく、更にテンパりやすいから。 あと、上記の通り、話を聞かず、反省をしないから。 癖や習慣になればようやくできますが、意識的に、というのができないようなんです。 F君への対応は、店長や彼の元教育係と相談することばかり。 ニコニコと軽めに注意してみたり、その時だけ思い切り怒ったり、「あなたの反省のない態度に怒ってるんです」と言わんばかりに常に突き放してみたり…。 真面目な顔をして伝えても、F君は「へへ、すいません〜…」とニヤニヤ(本人は自覚ないようです)笑いながら顎や親指で何かを指しながら言い訳をします。 本当に口調を多少荒げて、怒ってる顔をして、ようやくそのニヤニヤはなくなり、目を合わせずボソボソと「すみません…」と謝ります。 そのくせ、そんなにも褒められたモンじゃない、本当に小さな手柄を、「褒めてくれー!」と言わんばかりにネチネチ自慢げに話してきます。(できる限り褒めます) そんな彼の態度に、本当にイライラして、業務中、特に彼がいつものミスの後など、冷たい態度を取ってしまうことも珍しくありません。 どうしても仕事スイッチが入ってるときに関わるのがストレスになって、休憩もかぶらないようについ避けてしまうし、必要以上に関わらないようにしてしまうのです。 「F君、また今日も〜っていうことがあって、本当にイライラするんだけどどうしよう!」と、仲間達に陰口のような愚痴を言ってしまうこともあります。 けれど、閉店時間になり、お客様がお店からいなくなれば、閉店作業など残っていても仕事スイッチはオフ。笑い話をしたりイジったり、たまに持ち上げたりと、楽しく会話できます。 F君に対して、そんな日々が続いています。 で、ご相談したいのは、別にF君との今後の関わり方ではないのです。 あくまで、関係やポジションを把握して頂きたくて、説明致しました。 実は、F君が、プライベートのときに、抽選でグアム旅行のペアチケット(宿泊費・交通費無料)を当てたのです。 もう、この時点でお察しかもしれませんが…。 F君はとても出不精で、チケットは不要とのこと。 「◯(私)さん、いります?」と何度か声を掛けられましたが、もちろん断りました。 ただ、私は、家庭の事情でお金の融通が利かないのですが、旅行…特に海外旅行は、本当に大好きなんです。 そして、最終的にそのチケットを受け取ったのは、仲良しのSちゃんでした。 そしてSちゃんから、「F君からもらった旅行、2人で行きませんか?」と声を掛けてくれたのです。 もちろん最初は断りました。 彼氏や友達と行きな〜って。 けど、その後、「彼と予定は合わなくて、販売員で平日休みなため、友達との予定が合う合わないも期待できない」「チケット返しちゃおうかな」と連絡が来ました。 とりあえず、同じ職場の他の女の子を誘いなよ、と言い、一旦連絡を終了して今に至るのですが…。 こんな筋が通らない、ゲンキンな話に乗れない!! という気持ちと、 でもグアムだよ!?ずっと憧れてたとこだよ!?しかもSちゃん英語ペラペラなんだよ!?何も困らないよ!? と気持ちがグチャグチャです…。 職場での立ち位置のことも考えて、これは絶対行かない方がいいですよね!?
分屋で自分中心です。 機嫌が良いと 仕事中でもニコニコしながら雑談を降ってきたり持ち物とかを褒めて きたりする。 業務連絡も『~だよ、よろしくね♪』って友達口調。 機嫌が悪いと 挨拶しても素っ気ない (休憩時間に)話しかけると迷惑そうにする。目を合わせてくれない。 業務連絡の時に『~です。~して下さい。』等、機嫌が良い時と比べて命令口調。 毎日私がやってる業務で、普段は介入してこない内容に思いっきり口を出す。 自分に嫌な事があると『辞めようかな~』って簡単に口に出す。 一番嫌なのは、 その先輩、私用だとか具合悪いだとかでちょくちょく休むんですけど(事前に申告する時もあれば当欠もあり)、 『ごめんね~(´;ω;`)迷惑かけてごめんね~ありがとうね♪』 って可愛く謝るんです。 でも私が体調崩してしまい半休取った時があって、先輩に謝罪のメールを送っても無視。 出社しても見舞いの言葉すらくれません。 母が倒れて半休取った時も冷たかったです。 自分は何度も一日休み取るのに、後輩が半休取るのはどんな理由でも悪いんでしょうか。 その先輩は今度新婚旅行で2週間休む上に、結婚式のリハーサルで平日3日間休む予定です。(先輩いわく、平日しか式場でリハーサルできないらしい) その間、先輩の仕事は全部私がやらねばなりません。 おめでたい事なのに、前述の様な人なので素直に受け入れられません。 いくら結婚とはいえ長期休みだし会社に多少の迷惑にはなります。 私の心が狭いとは思いますが、イライラしてしまいます。 もう会社で先輩に会うと思うと気が滅入りそうです。機嫌に振り回されて精神的に落ち込みます。 狭い部署で相談できる人もいなくて辛いです。
で働く2年目の介護職員です。 介護未経験で入社しましたが先輩方に優しい方が多く(もちろんお局的な性格に難アリな方もいらっしゃいます)特に不満なくやっていました。 しかし近頃元から人手不足もあった上さらに退職者が出て人がいなくなり、それをカバーしようと頑張っていた職員も残業の多さ等で体調を崩し現場は悲惨な状況に・・・。 私は新人故先輩方程責任もプレッシャーもないので体調不良もなく働いていたのですが、今度は職員に連続して3人もご懐妊者が現れてしまいました。 おめでたい事は大前提なのですが、介護となると身体の為にオムツ交換や風呂介助はもちろんほとんどの仕事が出来ない為、その分の仕事がこちらに回ってきます。 業務時間が伸びるというよりは倍速で仕事をしなければならなくなります(人がいなくてもご飯や寝かせの時間等は伸ばせないので通常の半分の人員で現場を回したりしなければいけない為) 業務が過酷になるのはいいのですが私が精神的つらくなってしまっている部分は妊娠という面においてです。 私は多嚢胞性卵巣症候群で婦人科に通っています。 絶対ではないですが普通の方よりはるかに妊娠しにくいと思います。 女性の多い職場とあって妊娠された方には対応も業務コーディネートも親身になってくれます。 それもいつか自分が、もしくは以前自分も妊娠した際お世話になったからというギブアンドテイクの気持ちもあって自分に負担が増えてもと考えて部分があると思います。 おめでたい事ですし尊敬する先輩の為に頑張りたいとも思っています。 しかし私は性格が歪んでいるのか『これだけ頑張っても自分は妊娠できないからずっと頑張る側なのか』と考えてしまいます。 尊敬する先輩のためなら頑張れます。しかし仕事を人に押し付けるのが得意であまりいい人とはいえない人の分まで頑張らなければいけないのか。いつまでたっても人が増えず毎日マイナス人員の中私が風邪で少し気持ちが悪い中働いている横で、利用者と座ってTVを見ている姿にイラついてもマタハラになるのか。お腹減った〜と文句を言いながらおしぼりを巻いているだけで給料が貰えるのか。この状況が臨月で産休に入るまで続くのか。 こんな事を考えてしまう自分も嫌でたまりません。 さらには私が多嚢胞性卵巣症候群だと知らない(職場ではタイミングを逃し言えていません)先輩は「○○さんは子供好き?将来子供ほしいとか考える?」「半計画妊娠だけど案外すぐデキて逆にびっくり笑」「ちっちゃい子供見てると欲しくなるよね〜」等話されると知らないので仕方ないとはいえ本当に追い詰められ反応に困ります。 そんな話を散々してしまったあとには申し訳なくて病気の事は言えません。 つわりの話や検診の話、旦那さんやご両親の反応など楽しそうに、時には愚痴ったりされている姿を見ると息が詰まってしまいます。 私がどんなにお金と時間と気力を使っても叶わないかもしれない妊娠。 疲れもありますし、最近血液検査の結果が悪く、服薬が再開してしまったのもあり落ちているのかもしれません。 辞めたいとまでは考えていませんがどういった心持ちで仕事を頑張ったらいいかもう分かりません。 似たような経験などされた方などいますでしょうか。 誰にも言えずとても孤独です。
みの仕事になっている。 ・そもそもこの平成の時代に「お茶出し」=「女性の仕事」? ・経理の「け」も知らずに、今年の春から経理に移動。 (※元は「総務」だが、工務課と営業部の補佐役。 積算や広告作りなど仕事内容充実していた) ・ところが全然仕事が回ってこない。(お局も手持ちぶさたになるので致し方ない) ・それを「ろくに仕事してない暇な奴」って目で見られてる感がすごい。 ・お局もお局で、私に教育をするとき、 お局のやり方が1~10まであったとしたらその通り100%でないと怒られる。 ・注意される時も、周りに聞こえる様な大きな声でがっちり言われる。 (※暴言ではないが、正直精神的にはかなりしんどい。) ・他部署から切り離されたら、出勤時間もそんなに余裕は必要なくなった。 ・ので、お局の来る少し前に出勤する様になった。 ・朝の水回りの仕事は「先に来ている女性」なのだが、 私の方が遅くなったとたんプランナーの女性から完全無視をくらっている。 (※プランナーさんは仕事量はそれなり。ただ、こだわりが強く仕事に妥協ができず 毎日残業。社内的なルールではなく、あくまでもその人個人のこだわり。) ・日曜日(定休日)に急に下請けを連れて日帰り旅行って言い出す会社。 ライブ活動をしているので、数か月前からライブの予定が入ってたので、 断った。 が、ものすごく怪訝な顔をされる。 接待って強制参加にしていいものですか? ・それ以降、社長が明らかに私に対して不機嫌。 ・なんでも威圧的に言ってくる。 ・挙句、夕方会社の電気を付けるだけの仕事を名指しで社長から命ぜられる。 イライラしすぎて、動悸がします。 会社の人には相談できないし、 近くには友達いないし、 誰に相談していいかもわかりません。 涙が出そう。
普段はそれなりに仲良くやっているのですが たまにイラッとすることがあります。 私は以前から興味ある分野は自分で検索して調べるたちです。 それに対して彼女の場合は興味があると私に質問攻めをします。(彼女曰く自分の旦那にそれをしても 馬鹿にされたり相手にされないことがあるから聞けないそうです) 今までいろいろな分野で質問攻めにされてもある程度きちんと答えてはいたのですがたまにアホらしくなるんです。IDECOについても同じ質問を何度も数年前から答えていましたが未だに口座開設すらもしていません。 損得勘定でものを考えるくせがある割には 行動が伴っていないんです。 マイクロソフトアカウントについても今日質問されたのですがうまく答えることができないのでSkype等を絡ませて説明をしたのですがSkypeも知らないようで私は疲れました。 (彼女は何故か私にイライラしてました) iDeCoにしろマイクロソフトにしろ彼女は使いもしない、ましてや簡単に手に入る情報なんて人間すぐに忘れるに決まっているだろうが、本当に知りたいなら自分で調べる癖をつけろ! と、直球で本人に投げつけたいところですが 角がたちますよね... しょうもない愚痴ですが皆さんだったらどう受け止めることができますか? 追伸 将来、私と海外旅行に行きたいみたいです。 なぜなら私は個人手配が出来て最低限の英会話ができ費用も安く上げることができるからです。予想するに彼女は全て私が旅行先の食事から道方向までお膳立てしてくれるだろうと期待していると思います。また質問攻めに あいそうです。
を見つけました。若者125、学生125人!海外ボランティア団体 https://twitter.com/bears378632 ぶっちゃけどうですか?参加してもよい? みなさんにぜひ行ってほしい海外旅行先といえば、やっぱりグアムです!学生旅行でもおすすめできるくらい、手ごろな価格で行けちゃいます。国内で温かいリゾート地というと沖縄ですが、それに少し足したくらいで、素敵な海外リゾートが楽しめちゃいます。グアムのいいところはいくつかありますが、やっぱりキレイな海と空ですよね。プライベートビーチでは、シュノーケルを使って魚を観察したり、マリンスポーツに挑戦したりと、アクティブに楽しめます。『あなたも若者125名で海外旅行に行きませんか?』グアムの海をより楽しみたい方は、ダイビングもいいですね。わたしも大阪でスキューバダイビングライセンスを取得しましたよ。海の中はたくさんのかわいい魚たちが泳いでいて、夢の世界のようでした。もちろん、ビーチに寝そべってぜいたくに過ごすのも素敵ですよね!南国への海外旅行での醍醐味ではないでしょうか。海外旅行に行くとき、英語が喋れないから心配…という方もいると思います。もちろん挨拶くらいは覚えていきたいものですが、観光施設やビーチでは、日本語を話せるスタッフさんも多いですよ。みなさん日本人の女性を見かけると「カワイイ~」と言ってくれるので、なんだかいい気分になります(笑)。海外ボランティアや国際ボランティアに興味はあるけど、語学に自信がなくて…という方にもおすすめです。グアムは日本から近いですし、先に書いた通り日本語も通じることが多いですよ。子どもたちへの教育ボランティアや、海の生き物たちを守るボランティアなど、誰かのためになることをしながらグアムを満喫するというのもいいのではないでしょうか?学生や若い層の社会人が大勢で旅行するため、格安なのだとか。今回私は香港セブ島などの周遊コースに16日間での安さに驚き申し込みをしました!すると、保険料やらスーツケースの預け代、ホテルのランクアップ代(しなくてもいいがしないと仲間外れになるみたいな感じで書かれてある)、さらにはFacebookの広告代(払わなくてもいいが、その代わり宿泊ホテルや席などは当日に知ることになると書かれている)などで、結局プラス支払いました。今後がとても不安です。どなたかこのツアーに参加したことがある方、ご回答お願いしますm(._.)m名前は覚えていませんし、質問者さんの申し込んだ物がそれかはわかりませんが、たまに知恵袋でも似たようなケースで、結局旅行に行けなくて・・というような話しを読んだことがあります。同じ被害者を集めて訴えようとしていたみたいです。調べた方がいいと思いますよ。調べたらみなさんの言っていた通り、おかしな団体でした。名前を次々に変えていることも判明しました。質問してよかったです。お金は戻ってくるか、わかりませんが、本当に感謝しております。(T ^ T)(T ^ T)(T ^ T)♡ハハハ、あなたは若いね、そんなの信じるのかね?日本の旅行業者にはろくなとこないよ、常識だよ、ヤくザが真青だよ、まだ5万円のだましだからいい様なものの・・普通ならもっと10万以上のだましだ・もっと人生の勉強しな・・世界一安い!80% Off!無責任な言葉に騙されているのでは?責任の所在が分からないことは信用できません。この様な詐欺の類は募集したら直ぐに名前を変えて別の会社に成りすまし、また・・・セイロンティーで有名なスリランカという国をご存知でしょうか。スリランカは、インドから南東に位置する北海道よりも一回り小さい島国です。数年前に26年続いた内戦がようやく終わり、現在では治安も比較的良くなりました。その為、現在では南国ならではのゆったりとした雰囲気が魅力や美しい海や山などで、近年海外旅行での目的地として注目を集めています。そんなスリランカで有名なスポットといえば世界遺産にも登録されているシーギリヤですが、あえてミリッサという街についてご紹介します。ミリッサはスリランカ南部に位置する海に面した小さな町です。日本ではあまり知名度はありませんが、アメリカ、オーストラリア、ヨーロッパなど世界中から海外旅行として観光客が訪れる町です。この為、スリランカに居るはずなのに、街に居る観光客達のせいで別の国に来たような錯覚を覚えます。そんなミリッサでの一番の魅力が何と言ってもエメラルドグリーンに輝く海です。美しい海と程よい波の高さから多くの人たちがサーフィンを楽しんでいます。また、ビーチには日本で言うところの海の家が多くあり、スリランカ料理やアルコール類を楽しむ事ができます。『あなたも若者125名で海外旅行に行きませんか?』学生125人! http://lockesdistillery.com/wakamono123_126.html
自分の気持ちを伝えるか離れても良いでしょうか。 ◆人間関係等 職場の先輩Aさん(42歳)は、注意力が散漫としていてミスが多い。新人が来てもグループリーダの立場であるにも関わらず面倒見も悪い。全体を見る事ができず勘が悪いのだと思いますが、ミスを隠匿しようとするズルさもあります。 A先輩のグループには、A先輩とは真逆のバリバリのB子がいて、とにかくA先輩の緩慢さが許せず、新人が居眠りしている事を隣の席にいても気付かない、気付いても注意しないA先輩に腹が立って仕方がないようです。 A先輩の面倒見の悪さのせいで新人が育たない状況の中、B子はA先輩と新人の尻拭いをする事も多く、確かにイライラしがちな人ではあります。敵に回すと厄介な人ですが、基本明るいし仕事は的確なのでAさんよりも慕われています。 ◆愚痴の内容 ここ5年、A先輩からは仕事中のB子のイライラについて、事あるごとに聞かされてきました。 B子は遠回しに聞こえよがしにA先輩のミスを非難し、それがとてもストレスなのだと毎回言います。 ◆私からのアドバイス B子の毒の吐き方には問題があるし、確かにキツい性格の人ではあるけれど、「まずミスをしないようにすればB子だって機嫌よく稼ぐ事」や「ミスに気付いてもらったのなら悔しいだろうけどバカになって有難うぐらい言いましょうよ、そうすればB子だって機嫌よく稼ぐのでは?」と毎度先輩にアドバイスさせてもらってます。 とにかくB子の変化を期待するんじゃなく、自分が何か行動をしないと何も変わらないと思うよと・・・。 ◆A先輩の幼稚な言い訳 自分がミスが多い事を「誰だって間違いはあるでしょ?」 新人の居眠りを「結婚してるのだから独身のB子とは違うよ、きっと家事が大変なのよ」 B子にしてもらった尻拭いを「頭に来たから知らん振りしてほっといた。あの仕事もう明日からやらない」 B子がよくミスを見つける事を「あたしA型じゃなくて良かった。几帳面過ぎてあれじゃ疲れるんじゃないかしら?」 年上で目上なのに、成長のない怠け者と思います。40過ぎてこんな言い訳する人いますか? 先日、Aさんと私と共通の友達と3人でプチ旅行をしたのですが、口を開けばB子の話題ばかり。共通の友人はB子を知らないのに。話題を変えても、もう話したくて気が済まない様子で呆れてしまいました。 私としては言える事は言ったし、言い訳がレベルが低くてガッカリです。離れたいと思うのですが非情でしょうか。
まいました。 私が悪いです(T^T) 私はミスが多いし、整理整頓が苦手で仕事が回っていません。もう最悪 です。三年目になるのにです。もう生き恥の塊です。 また、上司が仕事を分担しようとしてくれたのですが、ふられた周りに反感を買っています。そりゃそうですよね。。 私が最近元気がないことに腹をたてらしてしまったりします。 全部 私がまいた種です。 今日、色々、私に対するイライラを聞いてしまいました。 こんなどん底?を経験した方どうやって考えて前進しましたか。 自分が悪い場合です。
めた会社を辞めました。 そのタイミングで、5年一緒に働いき仲良くしていた同僚も辞めるこを決めまし た。 しかし同僚は社長と退職の話が上手く進まず 日々日に精神的ストレスで衰弱していきました、、 そして同僚は私が辞める日には体調不良で会社をやすみました。 心配のメッセージをしたのですが その返事が最初の文は「今までお疲れ様、ほんとにいろいろ感謝してます」で問題なかったのですが、 そのつぎの文が私への不満や嫌だったことなど長文で長々と言われました、、 今まで一緒に旅行にいったり、ご飯も食べたり 本当に仲良くしていたのに、 最後のさいごで、いろいろ言われとてもショックでした、、 快く退職したかったのに、同僚から言われた言葉がとてもショックで 退職したあとに計画していた旅行なども全然楽しみではなくなり、次の仕事に向けて明るい気持ちで行動しようとしていか気持ちが失くなってしまいました、、 毎日とてもゆうつで、悲しくて、ショックでなんとも言えない気持ちですごしています、、 同僚には謝罪のメッセージを送り また会っても良いと思えるときがきたらメッセージをください と伝えておきまし、、、 気持ちを切り替えることがなかなかできません、、 アドバイスをお願いします、、
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