ても失業給付を受ける事は可能ですが、離職票を提出してからの待機期間中はその副業もやってはいけませんよね。 では、ダブルワークなどで退職する前から本業以外でも収入を得ていた場合、その待機期間中に副業を休むとしたら「有給」ではなく「欠勤」として休まなければならないのでしょうか。
解決済み
もらえる金額は満額から4日分引いた金額ですか?? 90日もらえるとしたら86日分しかもらえない認識で間違い無いですか? 知り合いの紹介で日当2万です。 ハローワークに黙ったまま仕事して失業保険もらう方が危険ですか??
回答終了
教えて下さい。
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ズバーで3回程度働いているのですが、面接のみの採用で、個人情報に関する情報はいっさい店から聞かれておりません。 ハローワークで失業保険の手続きをする際、現在働いているか聞かれたため、バーで働いてることを伝えました。 給料は手渡しなのですが、ガールズバーにて発生する給料はどのように申告すればいいのか、またハローワークに働いている店名を伝えているのですが(住所などはお伝えしてません。)ガールズバーに迷惑がかかることはありますか? ハローワークに働いていると伝えてしまった以上、週何時間働いてるかや、給料をいくら貰ってるかなど、申告する必要があるかと思われます。 手渡しなのでどのようなシステムになるかは不明ですが、ハローワークからガールズバーへなにか確認等されるのでしょうか。 現在まだ3回しか入ってないのでハローワークにはガールズバーを退職したと伝えて、退職の際給料は貰ってないと伝える方が良いのでしょうか。(実際まだ受け取ってません) 色々面倒ごとになりそうなのでわかる範囲で教えていただけると助かります。 よろしくお願いします。
貰えないと聞きましたが 申告しない限り、発覚する事無いのでは 無いんでしょうか?
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今頑張って引継ぎをしているのですが 相手である上司が忙しくなかなか時間がとれないこと また、そもそも私が担当していたサービスは 会社的にかなりやる気をなくしていることから (なので、業務縮小のための解雇です) 全然引継ぎが進みません。 代々引き継いできたマニュアルはあり 私もそれを見て作業を覚えたので決して不親切なものではないのですが 見てもさっぱりわからないためもっと詳細に作り直すよう言われました。 現在は請求作業期間であり、その引継ぎもしなければいけないのに 「できる範囲で進めておいて」と言ったきり 今日もずっと別の作業にかかりきりです。 引継ぎのためだけに出社すればいい 他の日は就職活動に使って、と言われているのに 結局いつも通り私が作業しているため、引継ぎもマニュアル作成も全く進みません。 前置きが長くなってしまいましたが そんな状況なので「来月の請求作業時期、バイトで来てもらうかも」と言われました。 私としても、すぐ次が見つかるとは思えないし じゃんじゃん電話が来るくらいなら来て手伝った方が説明しやすいのでいいかなと思ったのですが 「失業保険の手続きをしてから7日間はバイトをしてはいけない」というのを見かけました。 あと、失業保険中のバイトは担当者の裁量による、とも。 このような場合でも、やはりバイトはお断りした方が良いでしょうか? また失業保険中のバイトは申告しなければならない 保険の中からバイト代は差し引かれるけど、一番最後に回されるので損はしない というのも見ました。 もしするのであれば申告はするつもりです。 でも「損はしない」という文章の意味がわかりません。 結局、バイトで得た分の金額は支給額から差し引かれるということですか? でも「最後の支給の際に引かれるよ」って意味ですか? 最後に、会社都合で辞めさせられるのに まるで私都合で辞めるかのような気の使いっぷりで引継ぎをしていることが たまにとても納得いかない気分になります。 マニュアルを作り直さない (繰り返しになりますが、私までの担当者は以前からのマニュアルで何の問題もありませんでした) 来月以降電話来ても出ない(引継ぎちゃんと聞かないのが悪いと思います)というのは 何か問題がありますか? 長文で申し訳ありませんが、よろしくお願いいたします。
派遣会社Aで働いており、離職理由が2Cと記載された離職票が送られてきました。 この時点で「離職日から過去1年間で6か月以上の雇用保険加入」は満たしており、現在はまだ離職票は手元にありハローワークには申請していません。 さて、仮に明日25日~28日(1日8時間勤務 1日辺り12000円)にまた離職時の派遣会社Aで働いたとして、来月1月に失業保険を申請した場合はこの働いた4日間分を申請する必要があると思います。 質問なのですが、この離職日から申請までの間に働いた4日分は失業保険から4日分が引かれるのでしょうか? また、数日間といえども失業保険申請までにまた離職時の会社で働くのは何か問題が発生しますでしょうか? 失業保険を受給していて、離職時の会社に戻ったりした場合は再就職手当ての対象外になることは理解しております。 「ハローワークに聞け」等の回答は要りませんので、知識のある方のみ回答をお願い致します。
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かったので質問です ①失業保険の繰り越しについて ハローワークで「バイトをした日はそもそも給付日になりません。バイトした日の分だけ給付日が後ろにずれ込みます」と言われたんですが もしバイトした分給付の後ろが延びるとしたら、例えば給付日数180日でバイトも年間180日程やったら、ほぼ1年間バイト収入と失業保険で収入がある状態になると言う事でしょうか? ②バイトについて「失業状態である事が給付条件なので、そう認められるように『バイトの時間を1日4時間未満、週20時間未満』に時間を抑えなければいけません」と言われたんですが これは「給付申請から7日間の間」だけですか? それとも「給付日数が残っている間ずっと」ですか?
トを週20時間以上行った場合、失業保険は受けられないと思いますが、 これまでバイトをしていなかった期間の失業手当は給付されるのでしょうか? ちなみに2ヶ月間無職でした。
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