「倉庫業」を含む質問（14ページ目）

運送業・倉庫業の悩みです。 何か良いアイデアは無いでしょうか。 ウチは千葉・神奈川・埼玉と４拠点で運送業・倉庫業を営んでいます。 従業員数は１５０人ほどおります。

川・埼玉と４拠点で運送業・倉庫業を営んでいます。 従業員数は１５０人ほどおります。 やはり一番の頭痛のタネは、仕事量の波が大きすぎる事なんです。どの会社でも同じようなモノだとは思うのですが、みなさんの会社では その波をどのように解決していますでしょうか。 例えば月初め・月なかは忙しいのに、その間がポカーンと空いたり、 夏や年末と、それ以外の期間の差が激しかったりとしています。 その間の仕事なら従業員さんの給料さえ払えれば利益はいらないのですが、 異業種のみなさんのお知恵を拝借したく、書込みました。 私は社長でも何でもなくて、労務担当をしています。 従業員さんに少しでも収入を安定してもらいたくて、 いろいろ悩んでおります。 宜しくお願い致します。

倉庫業に転職を考えています。 倉庫作業は静かでしょうか？お腹がなったりしたら恥ずかしいので、、、 教えてください！

かしいので、、、 教えてください！

倉庫業の仕事って製造の仕事のような機械の前でずっと同じ作業をしているのではないですか？ 倉庫で働く人というのは製造と同じような作業系の仕事がしたいけど ず...

すか？ 倉庫で働く人というのは製造と同じような作業系の仕事がしたいけど ずっと同じような作業は嫌だから倉庫で働くという人が多いのですか？

倉庫業ってキツイですか？ 商品出荷したり入荷受け入れしたり。

倉庫業で働いている者ですが。 資格を取りたいと思っています。 現在持っている資格は ・はい作業主任者技能講習 ・フォークリフト技能講習 です。 スキルアップ

は ・はい作業主任者技能講習 ・フォークリフト技能講習 です。 スキルアップをしたいので何を取れば良 いですか？

会社での新人教育について質問です。 倉庫業をしているのですが 入社して2ヶ月程の新人(20代男性)が 1つも仕事を覚えてくれません。 『 まず、これを覚え

新人(20代男性)が 1つも仕事を覚えてくれません。 『 まず、これを覚えて欲しい。 これがベースになるから、これを覚えて 次のステップに進もうか。 』 と、仕事を教え始めたのですが、 今もまともに出来ないままです。 内容としては、結束バンドの括り方や ロープの締め方、ストレッチフィルムラップの 巻き方などです。 何度も教えて、コツであったり こうする方が良いよとアドバイスを 言ってみたのですが 「あ、はい。」と生返事です、、。 あまりにも覚えないので 午後からは手が足りるから 「教えた事を練習してみてね。」と 練習台を作ってみたり 「分からなかったら何回でも聞いてね。」と 指導をしているのですが 最近では練習をする事自体も無くなりました。 朝出勤した後にその日1日の仕事の流れを 従業員で確認し合うのですが その時は寝ているか携帯でゲームを しているかのどちらかです。 「仕事しに来ているのだから分からなくても 会話に参加しないといけないよね。」 と、言ってもどうして注意を受けているのか 理解していないように見えます。 緊張感を和らげる為に 世間話をしたりもしたのですが 会話のキャッチボールもできません。 現状1日出勤して来て 片付けをする以外ボーッと 立っているだけになっています。 実際に働いている時間は2~3時間程です。 この様な新人はどうすればいいですか？ パワハラと言われるのが嫌で 対処に困ります。 上司に相談したら もう少し様子を見てくれ との事でした。 2ヶ月程しか経たないので 解雇なども厳しいものですか？ 長々とすいません。 詳しい方いましたらご教授下さい。

倉庫業で働いています。(リーチリフト) 最近作業員の配置替えがあり、担当した事のない場所に当たりました。 私の配属された場所は3人で作業を行います。 倉...

ない場所に当たりました。 私の配属された場所は3人で作業を行います。 倉庫業なので入出荷があります。 私の身の上はここまでで、本題です。 私だけ朝礼後から50分程で出庫を終わらせて休憩に行け。(50分程で終わらない出荷量です) 入庫は全てやれ。(垂直搬送機から商品を降ろし棚入れまでですが、コロナの反響で倉庫内は収納率？が90%超えてます。) 次の日の準備をしろ。(棚の中を整理や寄せ) と、他の2人は手伝ってもくれませんし我がの仕事さえ終われば帰っていきます。 私は残業ばかり... 36協定範囲ギリギリの時間で何とかって感じです。 が、明らかに1人でやる量では有りません。 ①上司に相談したいのですが配置替え(私だけの)という形で相談をする ②辞めようかなと匂わせて1人では仕事が進みませんと(他の2人)を配置替えを相談する 上司に相談するならどれが良いでしょうか？ 辞表は最悪出せば良いかな、と思ってます。

勤務終了時間について質問です。 倉庫業 常駐正社員 私1名（事務）勤務時間 8：00-17：00（休憩1時間）残業あり 制服有 制服通勤可で、制服通勤しています。

00-17：00（休憩1時間）残業あり 制服有 制服通勤可で、制服通勤しています。 協力会社（下請け） 勤務時間 8：00-17：00 残業なし 休憩 10時（10分）、お昼（1時間）、15時（10分） 作業服（任意 出勤後に休憩室にて着替え）・安全靴・ヘルメット（必須） 作業服通勤可（自家用車にて通勤のため） 勤務終了時間についてですが 協力会社の方達は16：45には作業を止め 片付け・着替えを行い、17時のチャイムと同時に帰って行きます。 昔は17時まで仕事をしていたのですが、 常駐が私1人になってから、このような状態になっています。 倉庫内 勤務開始時間・休憩時間等のチャイムはありません。 17時のチャイムは市が流しているチャイムとなります。 ・6時間超え、8時間以内の労働 →少なくとも45分の休憩 ・8時間を超える労働 →少なくとも1時間を超える休憩 と、なっているので 45分の休憩で問題ないですが、合計1時間20分の休憩で 8時間労働分の賃金を支払っています。 作業中も一切私語禁止とかではなく、 別の業者の方が来られたら世間話しをしていたり 私用の携帯使用も容認しています。 着替えも労働時間と言い出しそうですが、 当社社員ではないため、制服はありません。 個人の作業服を着用です。 1時間20分の休憩があるので 17時まで作業をし、その後片付け・着替えを指示しても 問題ないでしょうか？ よろしくお願いいたします。

倉庫業・運送業は転勤が多い業界なのでしょうか？ 現在倉庫業・運送業への転職活動をしています。 理由はフォークリフトを使う仕事につきたいと思ったからです。...

しています。 理由はフォークリフトを使う仕事につきたいと思ったからです。 現在２社倉庫業の面接を受けました。 どちらも全国に拠点がある会社でした。 最初に受けた会社は基本的に転勤はなし。 ２つ目に受けた会社は『上に行けばいくほど転勤の可能性はあるから覚悟しといて』と言われました。 基本的に倉庫業・物流業界は転勤が多いのでしょうか？ 業界研究不足で申し訳ありませんが皆さんのお知恵を措かし下さい。 よろしくお願いします。

倉庫業でピッキング作業をしています。在日外国人がピッキングをすると数量がズレたりします。困ってます。外人は棚番号しか、見ていないので、棚に誤った品物置くと...

します。困ってます。外人は棚番号しか、見ていないので、棚に誤った品物置くと、間違える可能性はあります。 何か解決策はありませんか？ちなみに取り扱っているのは、飲料と飲食です。