「パワーポイント」を含む質問（14ページ目）

mosパワーポイントと簿記三級は資格欄に書くのにどちらがオススメですか？

パワーポイントで他の職場の人も集まって発表会が直近であるのですが、その前日に完成したスライドを上司に渡したら、行(ぎょう)とかがぐちゃぐちゃになって戻ってきました。

したスライドを上司に渡したら、行(ぎょう)とかがぐちゃぐちゃになって戻ってきました。 以前からその人たちとは折り合いが悪く、USBを渡した時点で何か起きるんじゃないかとヒヤヒヤしていましたが、案の定確認してみると完成したはずのスライドが若干ではありますが、ぐちゃぐちゃになっていました。別に直そうと思えばすぐに直せるんですが、親に相談すると、母は親身になって心配してくれたのですが、父は「そんなのお前の責任だ。直せるなら直してちゃんと発表を成功させればいい。普段からコミュニケーションが取れてないからこうなる。何も起きていない。そんなの気にしてたら前に進めない」と言われました。 私は初め、上司から私に対する嫌がらせと受け取ったのですが、確かに、こんなことをいちいち気にしてたらキリがなく、仕事に支障をきたすのも確かです。 ここは、ぐっとこらえて誰にも悪口を言わず、スライドを直して発表を成功させるのがいいのでしょうか？皆さんの意見を聞きたいです。

パソコンの ワード パワーポイント エクセル が使えるようになる資格ってありますか？ 初心者でも勉強すれば取れるやつがいいです

か？ 初心者でも勉強すれば取れるやつがいいです

質問です。ホントに何でもいいのですが、パワーポイントの資格をとろうと思っています。とにかく難易度が低くて簡単なものがいいのですが、どういったものがありますでしょうか？

。とにかく難易度が低くて簡単なものがいいのですが、どういったものがありますでしょうか？ 規模や開催者は問いません。教えていただけると幸いです。

パワーポイントで作成した1ページから20ページを動画として作成したいのですが、どうすればいいですか？

うすればいいですか？

事務職ではパソコンのスキルが求められますが面接ではエクセルやパワーポイントをどの程度、使えるか言わないと採用は難しい方ですか？資料を作るのに期限に間に合わ...

程度、使えるか言わないと採用は難しい方ですか？資料を作るのに期限に間に合わなかったら怒られてばかりですね

一般事務職に就きたいのですが、エクセルとワード、パワーポイントなどは、頭が悪すぎる場合、独学でもできますか？厳しいですか？

る場合、独学でもできますか？厳しいですか？

就職活動で、履歴書の代わりに、自己紹介や志望動機などをパワーポイントで作って提出するのですが、人の前で発表するわけじゃないので、アニメーションとかは使わない方

するのですが、人の前で発表するわけじゃないので、アニメーションとかは使わない方が見やすいし良いですかね？

3ヶ月ほど前に、食品関係の営業担当から、 製薬会社のMRという仕事に転職した者です。 まず、結論から言いますと、製薬会社を懲戒解雇になりました。 理由は...

す。 まず、結論から言いますと、製薬会社を懲戒解雇になりました。 理由は、製品紹介の際に前職の商品関係で培ったマーケティングの知識や顧客の目を惹く魅せ方を意識して、パワーポイントのスライドを少しいじって加工して、顧客に紹介をしたところ、他の製薬会社からチクられたようで、会社として…というか業界としてかなり問題のあるコンプライアンス違反だなんだとか言って、指摘をされたんですが、私としては顧客に対して分かりやすくプロモーションをする事はHospitalityの基本だと思って実施した事なので、まったく悪い事をしたつもりは無いのに注意され、反発したら解雇に至ったという経緯です。 営業経験ある方に問いたいですが、なぜコンプライアンスコンプライアンスっていちいち煩く言うのでしょうか？ そんなんだから、売れるものも売れなくなるんだよってつくづく思います。

いわゆる中堅コンサルの採用大学について。都内コンサルティングカンパニーのインターン前GDがあるのですが、その人たちのパワーポイントが相互公開状態になってた...

ン前GDがあるのですが、その人たちのパワーポイントが相互公開状態になってたので自己紹介欄を見たら 東京大学大学院情報学環・学際情報学府社会情報学専攻 横浜国立大→横浜国立大学ビジネススクール 東京大学教養学部、教育学部 早稲田大学法学部、教育学部国文学科 慶應義塾大学経済学部 広島大学経済学部 上智大学文学部新聞学科 中央大学法学部政治学科 埼玉大学経済学部 と、いわゆるエリートしかいませんでした。 私は埼玉大と同じくらいの公立大です。 志望するコンサルは業界内だと決して上位とは言える所ではなく、年収もopen workのアベレージで500万余、初任給20万少しです。なので他の就活生も私と同じく早期の面接慣れ、グルディス慣れできてるのかな、なんて思っています。 しかしそれにしては学歴選別が厳しすぎると思いませんか？ 会社の規模的に日東駒専なども応募してきてると思われます。 それを全て切って最低限国公立、下手したら通常のMARCH以下も切ってるならば、おかしくないですか？ 一応就職斡旋系のコンサルなので、社員に学歴が必要なのはわかるのですが。 それにしてもここまで差別しますか？ 学歴が全てって会社も世の中あるんですか？ ※内定出ても行く気がないので色々晒してるとはいえ、念の為特定などは避けてくれると助かります…