今年の4月に地元の和歌山を離れて 遠く離れた土地で一人暮らしをしています。 バイトはまだ1か月も経っていませんが、12日ほど働きました。 昨日、学校の面談で親が来たので、お願いして 学校とバイト先に地元のお土産を買ってきてもらいました。 バイト先へは地元のお菓子の詰み合わせです。 明後日にシフトが入っているので持っていくつもりですが 渡し方について迷っています。 1・バックヤードにお土産と「よければお召し上がりください」 という旨のメモを置いておく(店員用の連絡帳にも書く) 2・店長に渡し、皆に渡して(伝えて)下さいとお願いする 以前に本で、1のやり方をしたら 誰も持って帰ってくれなかったというのを見ました。 それだったら私がちょっとショック受けます…^^; でも、店長は忙しくて、いつもお疲れのご様子なので 2もどうかなあ…と思います。 私は働いて間もないのでまだ全員と顔合わせしておらず 皆さんとあまりお話してないのでそこまで親しくはないです。 お土産なんか持って来ない方がよかったのでしょうか…? でも今の職場が楽しくて人間関係もよく、本当に大好きなので これからよろしくお願いしますという意を込めて シフトが被っていない人にも全員に渡したいです。 もし別の方法があるならば教えていただきたいです。 ご回答お願いします。
解決済み
接言ったほうが いんでしょうか?
ニ店員をしています。 もう寝ても立ってても胃が痛くて中々寝付けず、食欲も無く、吐くまでには至らないけど吐き気が常にあるというつわりの症状が現れています。 これからピークを迎えると医師に言われたので、不安で仕方ありません。 パート先の店長と同じ時間帯に入るスタッフには妊娠の事を伝えました。 しかし、店長からもし私が休めばその時間帯に入れる人が全くいないので他のスタッフ1人に任せると言われてしまい、正直とても休みづらいです。 店長も毎日夜勤なので、私のいる時間帯には入れません。 つわりの症状が全くなかった妊娠初期の頃に、出来ればこのまま働かせてもらいたいと伝えたのは私ですので そこは頑張って仕事をするつもりでいましたが まさかこんなにもつわりが辛いとは想像も出来ず、早くも休む前提で話をしておけば…と後悔しています。 また、休みを伝えても「たったの5時間。つわりくらいで…」と思われるのではないかと不安ですし、休んだ所で他のスタッフが1人で店を回す事を知ってしまったので先述しましたが、本当に休みづらいです。 日中のコンビニですので、1人で回すのはとても大変で、きっとすぐに長蛇の列が出来てしまうのでお客さんにも迷惑がかかってしまいます。 今更、つわりが落ち着いた頃に働きたいと言うのは我儘でしょうか…。 仕事先まで車で数十分ですが、車の運転もキツくなってきてしまいました。 何より、私が休めば他のスタッフ1人に任せる事になるので、店長から「休むな」と遠回しに言われているのでしょうか? だとすると、休みの連絡をとてもし難いのですが、今以上につわりが酷くなった時、どの様に対処すれば良いのでしょうか…。 乱文で申し訳ありません。 お知恵をお貸し頂けると幸いです。
ほぼ毎日お店にいます。 約3ヶ月程前から週3回くらい来店する男性のことが気になっています。 スタッフ は、そのことを知っていて… 私に必ずレジ対応をできるように協力してくれています。 最近になってやっと雑談ができるようになりました。 この前は… 今度の休みは6人くらいで海に遊びに行くんですよー や 今日は飲み会で、弱いくせにめちゃくちゃ飲んじゃうんですよねー などとプライベートの話もしてくれるようになったんです。 まさか、プライベートな話までしてくれるなんて思ってもいなかったので… すごく嬉しくなりました! これは……思い過ごしですかね^^; そして、数日後には…… 彼の職場の営業所の近くに同じ系列のコンビニがオープンするのです。 スタッフからは、こっちにこなくなる可能性がある!と言われ…… もう会えなくなるかと思うと…もう不安で仕方ありません。。。 名前も年齢も……彼女の有無さえも…… 何も知らないのに、連絡先などを渡す勇気もありません。。。 でも、渡したい気持ちもあります。 店員からこんな想いを抱かれるのは……男性はどう思うのでしょうか。 もし、連絡先を渡されたら…… それこそもうお店には来てもらえないかもと思い、怖いです。
ょうか? 私は20代前半の女性です。とある店の店員をしています。 そこにいらっしゃる常連のお客様に恋をしま した。 最初はお客様から声をかけていただき、それが続いていつの間にか好きになってしまっていました。 お客様がご来店されるのは月に2回くらいで、他のお客様と比べてもかなり少ないです。 レジはいつも私が担当しており、必ず何か話を振ってくれます。私は緊張してしまい、自分から話しかけられません… そのお客様も結構緊張なさっているような感じに見えます。 会話の内容や、接客しているときの雰囲気では脈アリかな?という風に見えるのですが、 いかんせん来店頻度が少ないです。 今まで数回他の男性のお客様からアドレスを渡されたことがありますが、その方々はほとんど毎日のように来店されていました。 家が近所ではないとおっしゃっていたのと、コンビニではないので買うものがないのかもしれませんが… 2週間に一度しか会えないのはとても苦しいので、もう待ってないで連絡先を渡してしまおうかと思うのですが、どう思いますか?
社の同僚に相談したことがきっかけで強く入会を勧められて入会しました。 (ちなみに両親、兄弟とも非会員で あり、今まで学会とは完全に無縁でした) 昨年は任用試験や合唱団を、今年は大学校生をメインで取り組んでいますが、正直学会の凄さ、魅力を全く感じられず、むしろウンザリすることの方が多いです。 1.座談会、同中、総会、部会、勤行会などとにかく集まりが多い。ほとんど拒否しているが、断り切れないものは参加している。 2.深夜にLine連絡があったり、夜11時を過ぎてから家庭訪問に来たりなど常識を疑う。 3.選挙に対する取り組みが異常。会社の人の住所、連絡先を調べ上げて、日曜日に家に突撃して選挙のお願いをする。見ず知らずのコンビニ店員、スーパー店員にもチラシを配るしまつ。部会の最後に今から携帯に入ってる番号にかけて選挙のお願いをするぞ!、という意味不明な提案。 期日前投票に行かなければ「なんで?」みたいな顔される。 4.半ば無理矢理大学校生にさせられたが、あとから聞くと卒業後は各組織に配属され着任と言う名の仕事をする必要があるとのこと。事前にこんな話は聞かされていなかった。 5.勤行を強く勧めるが、正直勤行の凄さが1ミリも感じられない。自分も他の学会員のように信仰に厚くなれるものかとやってきたが全くなれず、むしろ不信感のようなものが湧き出てくる。 真面目に取り組んでいたらプライベートの時間なんてありませんし、仕事にも支障をきたします。 元々、群れるのが好きではなく自分の時間を束縛、干渉されたくないタイプなので余計に学会という組織が合わないのだと感じます。 家族や職場には学会員であること知られておらずバレたくもありません。 ハッキリ言って今後学会を辞める、或いは上手いことフェードアウトして学会活動に関わりたくないと考えています。 学会に誘ってくれた同僚や地区部長は共に良い人で期待の男子部として自分に期待してくれているのが分かるため余計に心苦しいのですが、合わないものは合わないので…。 同じような経験をされた方がおられたら、是非アドバイスいただければ幸いです。 よろしくお願い申し上げます。
ら良いかが分かりません!教えて下さい! 具体的には「◯◯コンビニです」って言うことを言われると思うので すが、そのあとなんて言ったら良いのかが分かりません
企業の工場に勤めていました(A社とします) A社と実家業とで共通の協力企業がありそこに納品に行った際 A社の部長さんと鉢合わせして 協力企業の社長さんに対し僕に聞こえるように こんなところと付き合ってるの?(取引してるの?)と 言っていました。 もう僕はA社を辞めているのですが僕個人の事を いじるとかならまだ許せたのですが実家業の 町工場をバカにされた言い方をしました。 A社と実家は全く仕事上のつながりはありません。 絶対見返してやると思っていたら部長は上と喧嘩して 退職し今では別の会社に平社員か分かりませんが 行っています(B社とします) 先日A社にいる友達から電話がきて元部長が僕のところで 出来そうな仕事をお願いしたいと言っているから 連絡先教えていいか?と聞かれ 今度ウチに図面を持って来ることになりました。 以前の事もあったし面と向かって当時馬鹿にされたことを 嫌味っぽく言って仕事も全部断って追い返そうかと思っていたのですが 今はB社の〇〇さんということで A社にいたときのことをB社に行ってから言うのは 違うのかな?と思うようになってしまいました。 嫌味を言われたことは許せないですが正直いい仕事(単価がいい)を 持ってきそうな予感をしている(電話で喋った限り)ので むやみに断るのももったいない気もしています。 仕事引き受ける稼働するかは社長である父の判断になってしまいますが。 このような場合皆さんだったらどう対応しますか? 以前言われたことを冗談ぽく言って許すか いい仕事だったとしてもやっぱり許せないから 帰ってもらうか(いい仕事じゃなかったら話は別)
理由は2つあって、1つは男性のお客様2名(30~40代)から連絡先を聞かれる・渡されるで本当に参ってます。常連さんなだけあっていや無理ですって対応とって嫌な方向に行っても嫌で、このバイト先が家から近くて選んだのに「バイト何時まで?終わったら車あるから遊び行こう」「昼間歩いてるの見たよ」などもしかしたら家まで特定されるのではと不安になることまで言われました。そのお客様を気にしている事に気疲れしました。 2つ目は副店長です。私のバイト先は副店長が常駐していて店長は他店で働いています。私がバイトに入ってから副店長が私に対しての態度が明らかに酷いです。覚えは悪いですがその分メモして覚えようと努力しているのに教えて貰っていなくて聞くと適当に返されたり「前教えなかった?いい加減覚えてくれない?」と言われます。私は教わってません。その割にはエリアマネージャーや他店の仕事ができる店員、オーナー、店長が来ると私にニコニコ接してきます。 日によっても態度が違って朝からイライラしてる日もあれば1日優しかったりもう疲れました。 副店長がシフトを作成してくれているのですが希望時間を書いても全部無視、シフトが決まっているのに勝手に時間を変えられていたり、当日、私が知らない間に退勤時間が変わっていたりします。まだシフト提出して張り出す前にシフト変えるのは分かるのですが出てからシフトを無断で変えられていたりしてこっちにも予定があるのに…と度々思います。 辞めたい理由はこういった感じです。 店長もオーナーも他の店員さんも良い人ばかりで少し我慢すれば働きやすいなって思ったんですけどもう精神的に参ってます。次のシフト提出は今月の25日です。最低2週間前には退職の旨を話すとありますが今からでは遅いですか?人手不足で有難いとオーナーと店長に言われながらこんな短期間で辞めるのは申し訳ない気持ちでいっぱいですが今後自分が頑張れる未来が見えません。つらいです。
しまいコロナかもしれないので大事をとって休みたいと連絡を入れたのですが「代わりがいないから入ってくれ」との事で シフトインギリギリまで療養していたのですが治らず、そのまま連絡を入れずばっくれてしまいました。 他にも嫌な理由があり ・入って3日目で初心者なのにいきなり深夜ワンオペ ・研修も業務内容もほぼ教えてもらえず ・初心者同士でシフトを組む ・店と店長、店員の殆どがルーズで雑 全く肌に合わないバイト先でした。 店長の電話番号は知っているのですが、正直電話をかけるのがすごく怖いです。SMSなどのメッセージで謝罪するのはどうなのでしょうか? ばっくれたことは非常に申し訳ないと思っているのですが、このままだと体と精神が持ちそうにないので正直今すぐに辞めたいです。
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