のですが、交通費に関する別のアンケートへの回答が後日届いたことに気づかず、期限が2週間以上過ぎていました。フォームは残っていたので、アンケートに回答し、遅れたことに関する謝罪文をアンケートの採用担当への連絡事項のところに記入したのですが、別で謝罪メールを送るべきでしょうか。
解決済み
、会社から返信が届きました。この場合また返す方がいいでしょうか？
っています。 来週で研修期間が終わるので、何かお礼にお菓子でも差し上げたほうがいいかなと考えたんですが、お世話になっている企業さんは社員が40名ほどいるんです。 全員に菓子折りを差し上げるにはお金がかかってしまい、金銭的に厳しいです。 でも、スーパーに売ってる大袋の中に入ってるお菓子を1個ずつ配るのはなんか違うかな・・・と考えてしまいます。 せめて指導していただいた方（男性1人）にだけでも菓子折りを渡そうと思ったんですが、母に角が立つからやめたほうがいいと言われました。 一応最初に企業に伺ったとき、学校で配布された菓子折りを渡したから、最後はいらないかなとも考えたんですが、やはりお世話になったので御礼はしたいと思っています。 こういう場合、どうしたらいいでしょうか？
送ろうと思ったのですが、サイトにメールアドレスが載ってなく、メールが送れません。 お礼状を送ることはかえってご迷惑でしょうか？ 至急ご意見お願いいたします。
回答終了
があるのですが。 この場合どんなことを書くのでしょうか？企業のインターンに対する改善点などでしょうか？それとも学べた点を書く方がいいでしょうか？
受け入れ先の部署の方(全員ではない)から名刺をいただいた ので、インターンシップが終わってからお一人おひとりに御礼のメールを送らせていただきました。 インターンシップが終わって２週間経過してしまったのですが、改めて、受け入れ部署宛てに御礼の手紙を郵送したほうが良いですか？ メールだけでは不十分でしょうか？ メールも手紙も…というのはしつこいでしょうか？
てあったアンケートに答えただけでメールにお礼の返信をするのを忘れてしまいました。 メールをもらってからもう5日以上経っているのですが、返信した方がいいでしょうか。ちなみに返信不要などは特に書かれてなく、人事の方個人のアドレスで送っていました。
場合、宛名のところは 株式会社○○○ ○○部 ○○様 ○○様 のように連名でいいでしょうか。 それともそれぞれ1人ずつに送った方が良いのでしょうか。
機能がなさそうなのですが、マイページのURLを送ってもらったメール(icloudやgmail)のアドレスに送ればいいのでしょうか。それと もインターン中に教えてもらったLINEに送るのがいいでしょうか。
終わります。 私は終了後にお礼状を出すことしか考えていなかったのですが、私と二日間だけインターンの 期間が被った学生の方が最終日に職員の方々にお菓子を配っていました。 しかし、もう一人の期間が被っていた方は配っていないようでした。(ただし、この方は前の方がお菓子を配っていたのを見ていません) この場合、私も最終日にお菓子を持って行くべきでしょうか。 分かりづらい文章で申し訳ありません。 回答宜しくお願い致します。
131~140件 / 955件中
この条件の求人をもっと見る
1
続きを見る
2
3
面接後のお礼メールは送るべき？必要性からメール内容まで紹介！
選考対策
面接後のお礼メールは必要なのか、疑問に思う人もいるのではないでしょうか？きちんとマナーに則った上でお礼メ...続きを見る
2022-06-01
内定のお礼メールは送るべき？書き方やマナー、例文を紹介
企業から内定の連絡をもらったら、マナーとしてお礼メールを送った方がよいのでしょうか？本命の企業からの連絡...続きを見る
2022-07-11
面接のお礼メールは逆効果？送るタイミングや注意点をチェック
面接のお礼メールは必須ではなく、内容が悪ければ逆効果になる可能性もあります。感謝の気持ちを伝えたいのであ...続きを見る
2023-04-26
転職面接の日程調整にお礼する方法は。基本のマナーをチェック
転職活動中には、メールで面接の日程を調整する機会があります。面接に臨むために日程を調整してもらった場合は...続きを見る
面接のお礼状は必要？手紙やメールで送る際のマナーと例文を紹介
面接を受けた後のお礼状はどう書いたらよいのでしょうか。そもそも送るべきものなのか、よく分からない人も多い...続きを見る
2022-06-13
最終面接のメールにはどう返信する？基本の書き方を解説
最終面接の案内メールの返信方法を間違えると、採用担当者に悪い印象を与える心配があります。最終面接にスムー...続きを見る
2023-01-12
採用通知書の内容とは？内定通知書との違いや届いた際のポイントも
採用試験の最終選考を通過した場合、会社から採用通知書が届きます。求職者は速やかに内容を確認し、お礼の連絡...続きを見る
2023-04-17
退職時に菓子折りは必要ない？渡す際のマナーや注意点について解説
仕事を知る
退職時に、菓子折りを用意しなければならないというルールはありません。しかし、お世話になった職場へのお礼の...続きを見る
2024-03-01
答えが見つからない場合は、質問してみよう！
※Yahoo! JAPAN IDが必要です
