~~」とか「あぁ~~~~~~」のような音を発する人がいます。 文字で書くと分かりずらいですが、「はぁ」の様な短さではなく 毎回「はぁ~~~~~~~~」と長く、別の方から言わせると風が抜けるぐらいです。 普段がやがやしていると気にならないんですが、シーンとしてるとほんとに耳障りなんで可能な場合席をはずします。 癖なんでしょうか?年齢的なものでしょうか?? イスから立ち上がる、歩く、書類を整理する、と、どんな場面でも「はぁ~~~~~」と言い、後ろを歩かれながらその音を聞くだけで無性にイライラしてしまいます。 本人に自覚があるかは分かりませんが、今度聞いてみようかな?と考えており、 「溜息多いですね」 と言うのは嫌みだったりしますでしょうか?? 私がこんなに気になるのは、その方の口臭がちょっと・・・なので余計にだと思います。 後ろに座られて「はぁ~~~~」と溜息されると臭いがただよってきます。 自覚して止めさせたいのですが、100%無くすのはムリだろうと分かっています。 少し減るだけでもストレスが減ります。 耳栓だと仕事に支障がでますし現実的ではないです。 なんとか減らす方法はありませんでしょうか。 回答お待ちしています。
解決済み
一般家庭を訪問する営業マン 二ヶ月程前 他の先輩営業マンたちが会社を辞めて 最近まで営業は自分一人 になってましたが、二週間ほど前N(25歳)が入社しました 会社は営業用の車がないので各々自分の車で仕事をするのですが、 最初の2〜3ヶ月はしっかり仕事を覚えてもらうために一緒にまわるということになってます とりあえず毎日交代で車を出す予定でしたが Nと、車内がめちゃくちゃ汚いことで大変困ってます N↓ 口が臭い(寝起きの口臭みたいな) 歯に歯垢が着いてる 爪にネイルの跡 服に染み付いたヤニのニオイ *これはしょうがない?のかも知れませんが、生理の血らしきものがズボンについてる 車内↓ ・ヤニの悪臭が漂ってる ・車内が黒ずんでる&黄ばんでる ・抜け毛がシートにへばりついてる ・足元やラゲッジルームがゴミ箱と化している(衣類、プリクラ、壊れたカー用品、飲み干した酒瓶やコンビニ飯のゴミが散らかってる) ・シートに謎のシミ ・化粧道具が散乱してる 極めつけは、何かシートがベタベタしてるのとあまりにも汚いので 「綺麗にしましょうよ〜」と笑いながら落ちてた「車内スッキリシート」を拝借して助手席の窓を軽く拭くと シートを通って自分の手まで黄色くなるほどのヤニ、汚れ。 絶句でした。 とりあえずこれじゃお客さんとこいけないねと軽く笑ってごまかしてその日は自分の車でまわることにしました 「営業マンだから身だしなみ大事だし、車もどこでお客さんに見られてるか分からないから中も外も日頃から綺麗にしとく様お願いします」 「煙草は吸ってもいいですけど、休憩中のみと、吸ったら歯磨きするようにお願いします」 こんな感じで注意してますが 相変わらず車は汚いし言い訳ばっかで綺麗になる気配がないので自分の車に乗せるのも本当に嫌です 出るわけないですが、Nの体から黄色い汁みたいなのが出てシートに染み付くんじゃないか。 自分の車は禁煙車だけどヤニ臭が着くんじゃないか 自分がNの車に乗ったら変な汁やニオイが服や体に着くんじゃないか 本当に失礼ですがそんな感覚にとらわれてしまってストレスになってます。 そんなことを考えると気持ち悪くなって最近食欲も全然湧きません 長文になりすみません。 これからこの人とどう接していけば良いのか 初めての後輩なので女性ということもあってどこまで注意していいのかも分かりません ご意見もらえると助かります
人生で初めてのバイトを始めて4カ月が経ちます。居酒屋です。 私はそこの店長から軽いイジメ?を受けています。例えば ・壁に手をついただけで「お前が触ると汚いんだよ」と言われる。 ・一日でも休みの希望を言うと「お前みたいな使えないヤツ本当いらねーわ」と言われる。 ・「キモイ」「臭い」など常に暴言をはかれる。 ・お盆で頭をたたかれる まあこんなもんです。友達に話すと早く辞めた方がいいと言われます。 しかし!私は絶対に辞めないつもりです。 そもそも、ダラダラ何も考えずに大学生活を送っている私のようなお気楽な女と比べれば、毎日9時出勤夜中3時退勤の居酒屋店長のストレスなぞ比べ物にならないほど大きいだろうし、イライラしてバイトの人に当たっても仕方がないのかと思います。 そして何より、社会人になって自分が働きだしたら理不尽な上司なぞ当たり前のようにいるだろうから、今から訓練をしておいた方がいいかもしれないと考えているからです。 店長が嫌だからといってさっさとやめることは出来ますが、ここで我慢していろいろなことを学んでいけば、何か成長できるのではないかと期待しています。 社会人のみなさん、やはり理不尽の上司はいますし、ムカついてしまうことなんて数知れずありますよね? 私が店長に耐えて仕事わ続けていくことに意味はありますよね? ムカつく上司のエピソードなどもあればどうぞお答えください、
けだったのかわかりません。彼氏もいて、家族だって不仲じゃないし健在してます なのに、最近やる気もな くなり、仕事がない日はだいたいボーッとしてます。やらなきゃいけないことはあるのに、なんだかどうでもよくなってしまって手がつけられません 重い腰を上げてようやく取りかかったものの、すぐに集中力が切れます このままだとやばいなぁと思う反面、なんかもういいと投げやりにも思うようになってます 小中高と、学校で良い思い出がないせいか、集団行動や、深い人間関係を築くのか苦手で、正直他者に対して疑心暗鬼になってました。大学に入ってからはそういうことに遭うこともなく、マシにはなったと自分では思ってましたが、今の仕事を初めてからそれがぶり返したといいますか、酷くなったようです 他人の目が怖い。仕事の先輩で、店長に私の行動をよく話している方がいますが、特にその人と一緒だとしんどいです 新人だから視てるだけなんだろうと思いますし、やってて悪いことも注意しようと思ってやってくれてるんだろうと思ってるのですが。日本語って難しいですね、言葉が少し違うだけで相手の捉え方が全然違ってしまうので。そのせいで、私が聞きたかったことと先輩の捉え方が違って、電話口で店長に責められるような口調で問い詰められたことがあります 声が震えました。それでも私は、そういうつもりで質問した訳じゃないんだと伝えました そうだったんだと納得されたようで、電話を切ってから泣きそうになったので裏口に引っ込んで泣いてました 頭のなかでは何でどうしてのオンパレード。何でこんなに上手くいかないのか。頑張ってるつもりでも、頑張れてないのか。本心では頑張りたくないと思っててそれが滲み出て失敗してるのか・・・ 昔にも同じようなことがありました。私は普通に話してるつもりなのに、言葉足らずなのが悪いのか、口調が悪いのか、どうすればいいのかわからなくなります。私が悪くないときでも私が謝ることがしょっちゅうでした。誤解から招いたことから全く見に覚えのないことまで、それで私が謝ると遠くでクラスメイトがこっちを見ながらクスクス笑うんです。何が面白いのか。 こんなんならいっそ話さない方が楽です、言葉なんてなければいいのにとよく思っています むしろ自分の存在がなければいい。人の目に自分の存在が見えるのが怖いです。自分の行動が可笑しく見えるんじゃないかと 人と関わる仕事がしたい誰かのために何かしたいと思ってましたが、こんな風に捻れて暗い性格が根底に出来てしまった手前、やっぱり私は人と関わらない仕事をした方がいいのかと それとも昔から誰かに胸の内を話していればこんな風にならなかったのでしょうか、今となってはどうしようもないことですが 死にたい消えたいと思うことが増えてきて、迷惑をかけない楽な死に方はないかと探しています 家のなかで飲まず食わずでそのまま死んでもいいかもしれないと考えたこともあります。寝れるように死ねたらどんなに楽だろう どうしたらいいでしょうか 笑うのも疲れました
私は25歳女で高卒から就職してずっと今の職場にいます。 (基本デスクワークです。) 今まで部署の移動はありましたが、約4年間、昨年4月までやっていた業務があり、1日に行う仕事が、業務A+業務B+業務C+業務D (仮) でしたが、部署に昨年の4月から中途で入ってきた40代の男性がいて、私がやっていた仕事の大半をその人へ引継ぎ、別の業務を担当することになりました。 その男性に、業務A+業務B+業務Cを任せ、私が業務D+(別の業務)という形になったのですが、その男性がもうすぐ入ってきて1年になるのに元々私がやっていた業務の手伝いを求めてきます。 私の部署は現在4人だけの少人数で、平社員の私と、課長、係長、その男性ですが、その男性は主任として入ってきました。(以前の職場も同じ関係だったから詳しいとかで。) しかし、メールの文章ですらどう書けば良いか聞いてくるし、作成書類の確認と承認も私に求めてきます。上司はその男性への手伝いも、承認も私に"手伝ってあげてね"と言ってきます。 私が元々1人で担当していた業務A+業務B+業務C+業務Dは机の上が書類でいっぱいになるくらいめちゃくちゃ忙しくて、でも上司は見て見ぬ振りって感じで手伝うなんてことは一切ありませんでした。 それに、私も自分に与えられた業務なので自分で処理してしまおうと思っていましたし、実際に朝から夜までバタバタと走り回ってでも業務をこなしていました。 しかしその男性は、手伝いを求めてきますし、その男性のデスクが書類でいっぱいになる程、大変で間に合わない。という状況ならまだしも、デスクに書類は1,2枚ってくらいキレイな状態で手伝いを求めてきます。 何故自分で処理してしまおうと思わないのか、というのも疑問ですし、その男性はやたら部署を出たり入ったりして、効率が悪いです。 1度に持っていけば良いのに、手ぶらで部署を出て、戸が閉まるまでにまた帰ってきて書類取って、また部署を出た。と思ったらすぐに違う書類も取りに来て…とか。 業務に決まった手順は無いのですが、効率が良い方法があり、私もそう教わった方法で、私も教えたのですが、3度も言ったのに独自の方法にすぐに変えてるし。 年齢的にも倍離れているので、10回、20回と同じことを注意も出来ません… 手伝いを求められて、私も断れずに何とかやってしまうので、それもダメなのだとは思いますが、上記のような状態で、内心腹立たしいです。 ・一応上司なのに部下に承認求める。 ・教えられた通りに業務をしないから効率悪い。 ・手いっぱいじゃないのに手伝いを求めてくる。 ・やたらドタバタして仕事やってます感を出す。 といった感じです。 今、コロナ禍で転職は難しいかもしれませんが、 転職を頭の片隅で考えるようになってきました。 まだ1年ではありますが、私は入って1か月もすれば慣れて出来ていた業務です。内容的には新入社員でも遅くて3か月もすれば慣れるくらい簡単な内容ではあるのですが…すごくストレス感じます… その人自身にも苦手なところがあるので尚更ストレスを感じます。 その部署を出たり入ったりも、力いっぱい戸を開けたり、デスクの引き出しとか、結構乱暴で部署中に響きますし、ボソボソと独り言も多いのですごく煩わしいです。 あと、品が無い。大きい音を立てて鼻をかむし、かんだあと"あぁー"といってティッシュの鼻水を確認したり、個々のゴミ箱があるのですが、その人のかんだティッシュのせいで蓄膿症?みたいなツーンとした臭いが部屋中に漂っていたこともあります。(部署に入った瞬間空気が変わる感じです。マスク越しでもわかります。) 課長と係長はあと数年で定年なので、会社としては間に40代の主任を入れたのでしょうけど、このままだとその主任が部署のトップとなります。そう思うと不安ですし、その頃に何も変化なければ辞めようかな…とも考えています。 会社に対しても疑問というか、何も見ていないというか、納得できない気持ちがあります。 長くなってしまいましたが、このような感じなのですが、皆さまどう思いますか?こういう男性のような人はどこにでもいるものなのでしょうか…
。 店長に頼まれている仕事を断ってもいいか意見を聞かせてください。 仕事内容は、ハンディーの設定で す メニューの売価や原価を入力し、どのプリンターから出るか設定し、ハンディーに作った各メニューボタンをはりつける メニュー変更や売価、原価の変更がある度にPCの日が設けられ、私が設定します 店長は本社での会議で資料を貰い説明を受けているはずなのに、出来ない、私がやった方が早いと店長が言って私にやらせます (私は「お前の分も貰ってきた」と資料を渡されました 頻繁に使うサラダの券が、オーダーを飛ばしてもプリンターから印刷されなかった時には、休みでしたが、店に来てすぐ修正してと言われました ちなみに店長はPCが苦手だとか言って、 3つあるHPの更新(これはまだ我慢できます しまいには、他店舗や本社から送られてきたExcelのデータの計算式がおかしいから見てくれとか言ってきます 今度、グランドメニューが切り替わるので、またPCの日があります このグラメンの設定が終わったら、もうやりたくないと言おうかと思ってます 他の店は店長がやってる仕事で、業務に直接影響があって、何かあっても店長が直しも出来ないのでトラブったら私が呼ばれて正直いやです 店長に何度か「覚えてください」と言ってるのですが時間がないとか、わかった、覚えるとか口だけです ハンディーに限らずPCを全然覚えようとしません PC作業中の給料は発生してはいますが、だったら営業に参加してたほうがいいです (私がPCやって店長が営業参加してる状態 でも、給料は発生してるし、私の考えが甘いだけかもとかも少し思ってます もうこれくらいの業務に携わるのは普通なんですかね、、
煙草は1時間置き、コーヒーは日に3回(しかも、粉からおとしている)、四六時中おしゃべり ・毎日、終業時間のチャイムが鳴るやいなや、菓子を食べ出す (妊婦でつわりのある部下は、その臭いに辛い思いをしている) ・月に3回は突発で年休を取る、その理由は毎回違う(特に月曜日が多い) ・プライドが高く、自分は仕事が出来ると思っている ・自分がこなせなかった業務は、部下に振ってくる(彼が言うには、それは突発業務というらしい・・) ・毎日、突発業務が発生するから、それに備えて残業しろと、妊婦の部下に強要して来る ・就業時間中は、さんざんだらだらと過ごし、残業時間になると仕事をやり出す ・自分はさぼってばかりいるくせに、妊婦の部下には21時過ぎまで、残業をさせる 今は部署が変わり、ストレスフリーですが、私の後に就いた後輩が少々参っています。 ちなみに職種は事務職です。 もっと上の上司に話したくても、きちんと話しが出来るレベルの内容でもなく・・ こういう上司をどう思いますか? また、こういう人にはどう対処すべきでしょうか・・
なのですが、はっきり言って異常です。 その上司は釣りが趣味でよく私も休日などに誘われます。最初の頃は楽しかったのですが半年ぐらいから徐々に面倒臭いと思い始めました。何故かと言うと、たまに私的な用事(友達と遊ぶなど)などで誘いを断ったりすると嫌味を言われた揚句(薄情な奴やノリが悪いなど)、異常に細かく理由を聞いてきます。普通の人なら「じゃあ、また今度にしよう」で終わる所を「どこで遊ぶんだ?」「何時から?」「何人と遊ぶんだ?」など。僕としては、「プライベートで誰と遊ぼうがあんたには関係ない!」といつも心の中で思っています。時には、毎週誘われる時もあります。正直、そんな人と自分の休日を潰してまで遊びたくありませんし、その人と遊ぶ事によって変な気を使ってしまい、休みの日にも関わらずのんびり出来ないし、余計なストレスが溜まる一方です。 良く「会社に嫌な人が居てもそれは会社にいる間だけの付き合いだ」とは言いますが、プライベートまで関わるとは思いませんでした 上司の過去を知る先輩の話によると、その上司は色々な問題を起こして最終的に僕のいる営業所に左遷されたらしいです。 本人が言うには、「俺は、釣りを通しておまえの悩みなどを聞いてやってんだぞ」と言っています。(毎日のように悩み事はないのか?と聞かれます)正直「ウザイ!」と思うと同時に、そんな人に話したくありませんし、放っておいて欲しい気持ちの方が強いです。 色々あって最終的に僕のいる営業所に飛ばされて来たので、これ以上は他の営業所に異動する可能性は低そうなので、現段階でなるべくこの上司と関わらなくするいい方法はありませんか?最近、この王様気分の上司のせいで仕事に対する意欲が薄れてきたり、精神的に滅入ってしまって困っています。
) 男性3割、女性7割の計約80名の職場です。内訳で社員が2割、パート(派遣含む)が8割の職場です。 この職場では各従業員によって出勤時間や勤務時間、終了時間等が各従業員によって様々です。 出勤時間に関しては「早番」、「遅番」とそれぞれ別れており早番に関しては早くて深夜~朝7時等で遅番に関しては朝8時~9時等となっております。 ただこの「遅番」から出勤される従業員に対して「早番」から「遅番」へ対しての文句やクレーム、苦言、愚痴等が沢山有ります。 以下に記します。 ・どんなに弁明しても遅番から出勤する人間に早番から出勤する苦労や努力、気持ち、大変さなんて全く解る訳が無い ・遅番から出勤する人間が「疲れた、眠い、だるい、怖い」等と発言するのは全く持っておかしい ・遅番から出勤する人間なんて遊びに来ていたり、お喋りしに来ている様な物だ、更には新しい友達を作りに来ている様な物であり(もう完全に仲良しクラブだと思っている)、かつ緊張感も全く無い、仕事を第一に全く考えていない ・少しの事でも直ぐに大騒ぎしたり常にいつもヘラヘラしていてかなりうるさい、いつもかなり調子に乗っているのが遅番の人間の特徴である ・会社に対していつも常に多大な迷惑やとばっちり、皺寄せ、更には足をかなり引っ張っている等を喰らわせているのも大半が遅番の人間である、しかもかつ遅番の人間達と言うのは、大変ワガママ、甘え過ぎ等である ・遅番の人間と言うのは仕事の事よりもプライベート等が最優先である為、常に休みの事や有給休暇、更には扶養での調整等の休みの事等ばかりをいつも主張する ・遅番の人間が「私はいつも仕事を必死にやっている、私はちゃんと仕事をやっている、私は仕事を真面目にしっかりとやっている、私は仕事に対して努力や苦労等をしている、仕事が大変だ」等と偉そうに言うな ・遅番からの人間に仕事上のストレスなんて溜まっている訳が無い、悩みや不満等なんて全く有る訳が無い、かつ人間関係等にも全く苦労してない ・遅番から出勤する人間が昼休みの際のお弁当等を作って来れない等と言うのが全く持っておかしい、早番から出勤する人間でもお弁当等をしっかりと作って来る人はいるのに一体遅番の人間は何をしているのか?、ただ楽したいだけなのでは?、早番から出勤する人と比べて、時間は沢山有るくせに… ・遅番から出勤する人間が業務等の事でイライラしたり、怒ったり等すると言うのは全く持っておかしい ・遅番の人間達は、超面倒臭い、大変疲れる ・遅番から出勤する人間等と言うのは自分達はもう「私は仕事なんてもう完璧で余裕で出来るから仕事の事なんて全く考え無くても大丈夫」等と完全に思ってしまっている 遅番から出勤する人間等と言うのはもう完全に「私はキレイ(美人)でしょ?、私はセクシーでしょ?、私もう完璧でしょ?」等と完全に思ってしまっている ・遅番から出勤する人間等と言うのは勤務態度がかなり悪く、自分は偉い、自分はもう何もかもが本当に完璧で大変立派等と完全に思ってしまっているのが多い ・(そっとしておいて欲しいと言っておきながら実は)「構ってちゃん、目立ちたがり」等が多いのが遅番の人間の特徴である ・いかにも遅番の人間達は「私達は早番の人間をフォローする為に仕事をしてあげているのよ」等と完全に思っている まだまだ思いあたる節は沢山有りますが挙げたらキリが無い為この辺りで終わりにしたいと思います。 これらの内容等と言うのは完全に「遅番」から出勤される方々の怒り等を買ってしまいますか? もし実際に「早番」の人間から「遅番」の人間に対して上記の様に記した事等を発言した場合「早番」の人間は会社の就業規則等に違反している等と判断されて会社を解雇(クビ)になってしまいますか? 契約社員ならば次年度の契約更新はされずにそのままサヨナラ等と言う事になってしまいますか? 更には逆のパターンにて「遅番」の人間から「早番」の人間に対して上記の様に記した事等を発言した場合「遅番」の人間は、会社の就業規則等に違反している等と判断されて会社を解雇(クビ)になってしまいますか? 回答宜しくお願い致します! ちなみに私は一応「早番」から出勤している身では有りますが「遅番」の方々に対して上記の様に記した様に思ってしまう部分は「遅番」の方々には申し訳無いですが正直かなり有ります。 実際に「早番」の方から「遅番」の方に対して上記の事等を発言した方が居てその「早番」と「遅番」の2人の関係は最悪に陥った事も過去に実際に有りました。 私も実際に「遅番」の上記の様な行動等を観ると「だから遅番の人間はこんなのばかりだから…」等と思ってしまった事は正直もう何度も有ります。
くと必ず「その服は変 。色が微妙。」 私が髪を切っていった翌日は「あー 髪色かえたんだ。んー…(私の回りを ぐるっと一 周)前の 色の方がいいんじ ゃない」 私が料理つくっても「もっとコクを 出すために○○を使った方がいい」( ちなみに彼女は一般の主婦です。コ ックさんとかプロではありません) Bさん 「あなたのメール、なんで絵文字が ないの?もっと絵文字使ってよ!!」 などです。 正直彼女たちと付き合うのは疲れて しまいました。 人が何をしようと勝手ではありませ んか? 「私は○○だと思うよ」と言ってく れるのは、そこまで意見を押し付け てくる感じがないので大丈夫なので すが 「絶対こっちの方が正しいわ!!こっち にするべきよ!!」と私の意見をはね除 けて自分の意見を押し付けてくる感 じが嫌です。 一応私は「こっちの方が好きなの、 これが私流なの♪」と笑顔でかわそ うとするのですが Bさんは自分の都合の悪いことはすく 忘れる人なのでまた翌日同じことを 何度も何度も言います。 最近、本当に疲れて嫌で嫌で仕方な かったので、思わず強い口調で「こ れは私の意見なの!!あんたに関係ない じゃない!!いちいちあんたの意見を押 し付けないでよ!!自分がすべて正しい と思ってんじゃないの?」といった 感じで切れてしまいました。 しかし彼女たちの性格は治りません 。 私が彼女たちの言葉に怒りすぎです か? そんなに怒らなくてすむコツを教えてください。
< 自分のペースで、シフト自由に働ける >
求人の検索結果を見る
ストレス耐性が高い人の特徴は?高める方法や面接対策も解説
選考対策選考対策-自分を知る
近年、人材を採用する際に応募者のストレス耐性の有無を判断材料の1つにする企業が増えています。「自分はスト...続きを見る
2024-05-06
ストレス発散方法にはどのようなものがある?見つけ方やNGな方法も
働き方を考える
ストレス発散方法にはさまざまなものがありますが、期待したほどうまく発散できないことがあります。ストレスを...続きを見る
2022-12-16
看護師はストレスが多いって本当?主な原因や病院選びのポイントも
仕事を知る
看護師はストレスが多い仕事と聞いて、不安を感じていませんか?努力して看護師になっても、ストレスがたまるよ...続きを見る
2023-03-27
管理職がストレスを感じる原因は?解消方法や必要な対策について解説
管理職になってからストレスが増えたという人は多いかもしれません。ストレスを抱えながら仕事を続けると、パフ...続きを見る
2024-01-16
電車通勤のストレスを軽減するには?原因や対処法について解説
電車通勤をストレスに感じている人は、多いでしょう。通勤によるストレスは、仕事のパフォーマンスにも影響を及...続きを見る
2024-05-09
集団行動を苦手と感じる理由は?仕事での上手な付き合い方を解説
選考対策
人と一緒にいるのが苦手でも、仕事では集団行動を避けて通れない状況にある人もいるでしょう。仕事だからと割り...続きを見る
嫌いな上司とうまく付き合うコツは?ストレス解消法やNG行動を解説
上司が嫌いで、職場に行くのがつらいという人もいるかもしれません。しかし、スムーズに仕事をするには、上司と...続きを見る
ブラック企業の見分け方!求人票から面接内容まで確かめ方をチェック
選考対策選考対策-業界研究
ブラック企業に入社してしまうと、心身のストレスがたまりやすくなるでしょう。ブラック企業への転職を避けるた...続きを見る
2022-06-13
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です