離職率高い メリット 地元で働ける、女だらけの職場じゃない 2.消費者金融(一般職) メリット 都会 に勤務し心機一転、営業ではない、サビ残は絶対ない。 デメリット 女だらけの職場、消費者金融という世間体 新卒です。あなたならどちらにしますか? *必ず一方を選んでください。
解決済み
すが、少し高校に慣れてからの方がいいかなと思い5月頃からバイトを始めようと思っているのですが、右も左も分からない状態です。なので、バイトのお話聞かせていただきたいです。 ①今、または過去にしていたバイト ②1ヶ月にどれほど働いているか(月に何日間、1日何時間) ③おすすめのバイト 他に何かありましたら書いてくださると幸いです。
パ地下にあるスイーツショップでバイトし始めたのですが、正直もう辞めたいです。まだ5日間ほどしか入っていませんが…。またバイト 募集の段階では、4ヶ月以内とされていて、まだ店長ともいつ頃終えるか、という話はしていません。 ドリンクの作り方や両替、ショッパーも6種類あって、商品も豊富なので覚えることも多く、レジ一つ取ってもアプリ、カードや、配送やのしをご希望のお客様もいて大変です。レジ業務が初めてなので、もちろん全然慣れません。そんな中、店がとても混むので先輩たちに任せきりでなんだか申し訳ないです。レジが一つしかないので、結構先輩たちを待たせてしまったりもして、初めてレジやるのにバイト選び間違えたのでは、なんて思ってしまったりします(都心で元々混みやすい場所にあるため)。 また、ほとんどが社員さんでアルバイトは長期の方だと一人しかいません。なので、皆さんほとんど8、9時間入っています。私は大学を優先したいので、店長に相談してとりあえず今は5時間で様子見にさせてもらっていますが、その5時間で大した戦力になれているわけでもないですし、肩身が狭いなと思ってしまいます。 一番辞めたいなぁと思うのは、忙しいのでみんなピリピリしているところです。先輩方がお客様の対応中、とても忙しそうなのが伝わってくるので質問があってもしにくいですし、邪魔にならないように商品の補充をしています。ただ忙しいのは分かるのですが、全て先輩方がやってしまうため、私がレジを練習することがなかなか出来なくていつまでも不安です。今日も、私に声をかけてくださったお客様がいても、頼まれた商品を出したら後はいいから、みたいな感じで先輩がレジをやってくれます。 また、店長を含めほとんどの社員さんは優しくて、それは恵まれているなと思うのですが、一人キツく言ってくる人がいてそれが嫌です。 まだ教えてもらっていないことを当たり前のように指示してきたり、よく分からない専門用語?を使ってきたりします。「初めて知りました、すぐ分からずすみません」と謝ると「じゃあ覚えて」と高圧的に言われます。分からなくて聞き返したりすると、「だから」とめんどくさそうに言われるのも心外だと感じますし、先輩とは言え、あまりにも偉そうに言われるので、なんだか指図されて良いように使われてるように思ってしまいます。ただそういう嫌味っぽさは他の人がいるときには出してきませんし、他の社員さんとは普通に話しているので、店長にも相談しにくいです。 元々短期だし、中途半端にやって辞めるよりは、今辞めてしまった方がいいかなと迷ってます。まだ慣れていないだけだろうとも思いますが、バイトがここまでストレスになると学業にも支障が出そうですし、教職も取っていて学費も両親が払ってくれているので何があっても大学は優先したいです。店長も優しいのでとても申し訳ないし、結局は何を言っても私の我が儘なので伝えにくいですが、、向こうの労力を割いて全て教えていただいた後に辞める方が申し訳ない気もしまして…。店長に8時間から5時間に減らしてほしいと言ったときも、「辞めないよね?これあげるからこれからも頑張るんだよ」とチョコをいただいたりもしていて、尚更辞めづらいです。 こういう経験のある方いらっしゃいますか?また、上に挙げたものは辞めるのに正当な理由になりますか?私が甘いのも分かってはいますが、みなさんの意見をお聞きしたいです。よろしければご意見お聞かせください。 長文失礼いたしました!
要領いい人がいてストレスがすごいです。 個人名を出して本社に苦情を出してもいいのでしょうか。 家族に話したら「それは言わない方がいいと思う」と言われましたが、わたしは今後もその人と働きたくはないので辞めるか本社への移動を考えています。 サボってる人について(Aとします) ・勤務歴10年以上、事務職 ・Aの父親も以前職場にいた ・日中はほぼ事務所に一人の環境だった 今はわたしと二人のことが多い ・職場は禁煙なのに「電子タバコだから」と勝手に理由つけて一日中席で吸っている ・しょっちゅうお菓子を食べている。スナック菓子やお煎餅なので電話をはなからとるつもりがないと思われる ・私用電話が多い。 始業時間過ぎてもう仕事の電話が鳴り始めてるのにお構いなしに電話をかけ、 地方に行った関係者に「寒くないか」「ワクチンは打ったか→予約とってあげようか」 親しい同僚に「昼は◯◯食べたい。あ、△△がいいかな」と飲食店のサイトを見てメニュー見ながら延々とくだらない話をしてる ・仕事中は片耳イヤホンをしてYouTubeや自宅にいるペットの監視カメラ動画をみてる ・イヤホンしてるからなのか基本的に1〜2コールで電話をとらない 1〜2コールで電話をとるのが常識だと思うので結果的にほぼすべての電話をわたしがとることになる ・が、親しい人からの電話は即とってるのでただ単に選り好みして仕事の電話はとっていないと思われる ・しょっちゅう倉庫に篭って私用電話をする。酷い時は何十分も戻ってこない。 ・トップが郵便局や銀行、ホームセンターに行こうとすると「天気がいいからお散歩がてら行ってくる」と外出するチャンスがあるとすぐに外出する トップが車で行けばすぐなのに徒歩&サボってるから一度外出すると昼休憩まで戻ってこない ・他の社員に車で連れて行ってもらう時も昼休憩まで戻ってこない 大概昼食を買って戻ってくるので、たとえ休憩時間までまだ20〜30分あっても戻ってくるなり「冷めるから」とすぐに食べ始める ・昼休憩中も関係なく電話はかかってくるし4〜6つの業者が荷物を持ってくる 多い時は1つの業者で20個くらいの荷物がある 小物〜数十キロの大型の物まで様々 なぜか荷物の受け取りはすべてわたしの仕事にさせられている 次々荷物は届くし、電話の対応もしてるので全然昼食を食べれずにいるのに 早々に食べ終えてネットを観ているAは次の業者が来ても少しも動こうとしない 電話もすぐにとろうとしないのでわたしがとる そして倉庫に行って私用電話を始める ・午後は午後で電子タバコ吸ってお煎餅食べてネット観ていて、 15時のおやつとか言って他の社員に車を出させて買い出しに行く 社員に買いに行かせることも多々ある ・夕方になりトップや厳しい上司が事務所に戻ってくるとAも電話をとるようになり、パソコン触り出して仕事してますアピールをする ・一日中わたしが電話をとっていてお客様に電話してアポ取りなどしていたのに、 トップがわたしにだけ数件〜十数件の指示書を渡してきて「アポ取りして」と言う ・定時10分〜15分前になるとAは外にゴミ(自分が飲食したカップやお煎餅の袋)を捨てに行ったりトイレに行ったりして席を離れる 定時ギリギリや定時ピッタリに電話がかかってきても基本的に他の社員がとろうとしないからわたしがとる 関連会社やお客様に連絡をとらなくちゃいけない案件の場合、Aだったら「時間だから後はよろしく」と他の社員に丸投げして即帰るが わたしはそれをできない雰囲気なので定時過ぎてるが関連会社やお客様に連絡してアポ取りをする ・Aは頻繁に4〜5連休をとる ・Aの席では見れてわたしの席では見れない業務ページがある(新しい案件が入ってきたことがわかる) 電話とらないんだからせめてそのページは確認すればいいのにそれすらしないから「なんでこの案件出してないの」と上司がキレることしばしば Aだけじゃなくわたしも一緒に言われる ・ペットを事務所に連れてくる 日中誰も家にいないから一人にするのかわいそうという理由 ちゃんとしつけられていないのかあちこちに粗相する しかも飼い主であるAは粗相したうちの半分も気づいていない 気づいてもウェットシートでゴシゴシ擦ってファブリーズを振るだけ。洗剤かけたりタオルで叩いたりしないので至るところシミだらけ Aが帰宅した後「匂いがすごい」と他社員が掃除していたこともある 閉じ込めたらかわいそうとしつけができてないペットを放し飼いにすることも多い ただでさえサボってるくせに餌をあげたり遊んだり散歩に行ったりしてさらにサボる
回答終了
5日の休日が取れていますが、不定期です。 労働時間は長く、上司からの要求は厳しく、会社の将来も見えないと言います。 資格等は一切ありません。 「今の仕事が忙しく、ストレスが多くて疲れてるから」という理由で休日にハローワークに行くのも嫌がります。 次の職の展望も何も無いようです。 小学生の子供が二人、家のローン有です。 私は医療系の資格を持っていて、現在扶養の範囲でパートで働いています。 退職の話になると、いつも喧嘩になってしまいます。 「何とかなる」「貧乏になってもいい」「家を手放してもいい」「子供の貯金を使って独立したい」 こんなことばかり言う夫とどうやって折り合いをつけていけばいいのでしょうか?
仕事が心身にきつく、正直な話、転職したいと思いますし、 私の尊敬する女性上司も転職したがってます。 仕事がストレスとなり、 こないだ過呼吸になり、倒れました。 社会人になって 明るい未来はありますか? 甘いと思われてもかまいません 新社会人の方も 社会人の方も 社会人になってよかったことがあれば 教えてください。
、テレアポへと転職しようと考えています。 そして今度、職務経歴書を提出することとなりましたが、今まで一度も書いたことが無く、 また、看護師からの転職ということもあって、どんな風に書いたらいいのか?手書きなのか? 全く、何一つわかりません。どなたか詳しい方、優しい方、どうか力を貸してください。。。 よろしくお願いいたします。
をいっぱい振ってくるとか、偉そうにされるとかそういう類です 私が見てる分には仕事もかなり上司が調整してるように思います (これは難しいから俺がやるねとか、もう帰っていいよあとは俺がやるからとか) なので愚痴をこぼされてもその通りですねと言いたくないですしかといって否定する勇気もないです 他の人は、「歳とるとだんだんああなるんだよ、はいはい言っときゃ良い」と言っていました… どのように対応するのが一番良いのでしょうか 一年目なのでそういうのがよく分かりません
ますが、やはり時給が高いですよね。 時給が高い仕事って何かしら裏がありそうだなって思ってしまうんですが、どうなんでしょうか?
い、とにかく同じ職場の人間。ただそれだけの関係 って会社があったら入りたいですか? 私は仕事が一緒 なだけなのに、他の事まで関わってくる会社が嫌いです 皆仕事以外は一切喋らなければいいのに 笑いなんて必要ない 個人経営しか無理ですよね
求人の検索結果を見る
コールセンターの職種とは?業務内容別の解説やおすすめの資格も
仕事を知る
コールセンターにはさまざまな職種があります。職種によって仕事内容が異なるため、コールセンターで働くことを...続きを見る
2023-03-31
コールセンターの仕事内容は?メリットや向いている人の特徴も紹介
コールセンターでの仕事について、実際にどのような業務を行うのか明確に知らない人も多いでしょう。コールセン...続きを見る
2022-12-28
コールセンターに不向きな人とは?転職を機に弱みを強みに変える!
未経験からコールセンターの仕事を始める人の中には、「自分にできるだろうか」と不安に感じる人もいるでしょう...続きを見る
2023-03-29
コールセンターの仕事はきつい?メリットや向いている人を解説
コールセンターの仕事はきついと聞いて、転職を迷っている人もいるかもしれません。コールセンターはなぜきつい...続きを見る
コールセンターの志望動機を書くポイントは?パターン別の例文も紹介
コールセンターへの転職を検討しているなら、志望動機の書き方を理解しておくのがおすすめです。コミュニケーシ...続きを見る
2023-04-26
コールセンターの仕事内容は?向いている人・身に付くスキルも紹介
企業の問い合わせや通販の受付など、コールセンターではさまざまな業務を担当します。コールセンターでの主な仕...続きを見る
2023-06-21
コールセンターへの職務経歴書を魅力的にするには?押さえるべきコツ
選考対策
コールセンターのスタッフに応募する際、職務経歴書にはどのような内容を記載すればよいのでしょうか?採用担当...続きを見る
コールセンターの面接で受かるコツ。聞かれる質問や注意点も解説
コールセンターの面接に受かるためには、質問に対する事前対策や、基本マナーのチェックが必要です。企業が求め...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です