過ぎてから子供も社会人になり、会社自体も買収されてしまったりで退職しました。 セカンドステージとして介護業界に兼ねてから興味があり、そちら方面で探しました。 それまでは残業50時間以上などあまり自分の時間がなかったので、今後は自分の時間も持ちつつ仕事はしていきたいと思って探しました。 まず正社員でグループホームに入職しました。 そこは、施設長次第で待遇が変わったり、マニュアルがなく消毒液の割合も人によって違ったりなどとてもズサン、また利用者さんに対してもパワハラチックな対応で3か月で退職しました。 個々の介護を重視する訪問介護職にも興味が出てきて、職業紹介所を経由して介護業界大手に正社員として入職しました。 本当はもう少し近いところが良かったのですが、紹介所の人にこちらの方が良いということでそうしました(電車2回乗り換え、通勤1時間くらい)。 こちらは、先週入ったばかりですが、訪問介護というものをよく知らずに入ってしまったのが良くなかったのかもしれません。 まず、自転車は電動自転車で楽かと思いきやスピードがすごいです。 雨の日もすっ飛ばして利用者さんの家に行き、そこから事務所に戻るのも次の利用者さんの家に行くのもとにかくスピードが速くて、「そのうちぶつかるだろうなぁ」と思ってこいでいます。 また、スケジュールも基本は決まっているそうですが、利用者さんの都合や登録ヘルパーさんの都合で正社員のスケジュールはコロコロ変わるそうです。 そのため、毎日電車に乗る時間が変わり、前日の夕方に翌日のスケジュールがメールで来ます。 そうすると、自分のスケジュールを立てることが難しいようです。 認識不足で入ってしまったのですが、もう少しいろいろとアルバイトで様子を見ながら正社員になった方が良いような気がしてきてしまいました。 ずっと正社員にはこだわっていたのですが、介護業界の場合は、他の仕事よりかは入りやすいということなので、まずアルバイトから様子を見ようかと思い始めました。 実は、今は非常勤で来月から正社員として研修が始まるのですが、その前に非常勤に変えてもらい、週3日くらい訪問介護、週1日2日を施設での介護を経験してどこが自分に合うか見ていくのはどうかなと思いました。 家族には、介護業界は入ってみないとわからない、いい加減なところ(?)が多いみたいだから、合わないんじゃないか?と言われてしまっています。 介護業界でいろいろな事業所、施設などでご経験のある方にぜひアドバイスをお願いしたいと思います。 今の私の目標としては、「介護福祉士」の資格を取りたいです。 ヘルパー2級の資格は持っています(5年前)。
解決済み
転職するにあたり以下のタクシー会社を検討中なのですが、どこが良いと思われますか? 1、国際興業安孫子営業所 2、松原交通株式会社天美営業所 3、日進交通株式会社 自転車で通うという前提で上記3社が挙がっているのですが、自宅からの距離は3>2>1となります。 企業規模で考慮すれば逆に1>2>3となります。賃率による収入は微差だと思われますが詳しくは分かりません。新人教育や各種サポートなどの差、社風はどうでしょうか? 因みに普通二種免許は所持しております。 またご回答者様の「ここも良い会社だよ」というのがございましたら理由も含め是非共教えて頂きたいです。
って入社してますが 結局、馴れたのと健康管理の為、たまに自転車で通っています。 でも給料には、ちゃんと電車通勤手当での交通費入ってます。 これって違反になりますか? 上司から色々言われてますが普通、会社なら、そういう細々したことなんて言いませんよね? うちの会社は、どうも貧乏みたいで周りもそうなんですが同じ業界でも給料が一番低いって有名らしいのです。 だから、みんな肝っ玉の小さい奴ばかりです。 普通しょせん、ひとのことじゃないですか。
、長い目で見れるような、オフィスワーク等に転職を考えています。 しかし、何なら出来そうなのか、この先どうしていきたいのか、ライフプランが見えておらず、貯金もそこまで出来ていないので、動くに動けない状態です。 今の仕事は電動自転車で居宅を訪問するのですが、天候関わらずに行かないといけないことや、真夏の暑さが尋常ではなく、精神的にも厳しいことから、この先続けていけないと思いながら働いています。 施設で働くことも考えましたが、夜勤をやることが体力的にも厳しいこと、デイサービスはレクが苦手なので考えられないこともあり、転職のことを考えてもこの業界だともう選択肢がありません。 短大卒業後は派遣で倉庫仕事を2年ほど、その後介護業界で働き始めましたが、1年ほど看護補助を挟んだ後、今の仕事に至ります。 介護においては約5年、介護福祉士を保有しています。 他には短大の時に取得した医療事務での資格、普通自動車免許があります。 今のまま現状維持をしていたほうが今後を考えると良いと言う思いはあるのですが、体調やこの先を考えると厳しい部分もあるのでテレワークやデスクワークをしたいという気持ちです。 ITや事務に興味がありますが、正直厳しいのでしょうか。 また、今後パソコン教室でパソコンスキルを取得すること、簿記の資格を取得することも候補として考えています。 もう30になる私の現在の状況、異業種への転職は正直厳しいのでしょうか。 意見が欲しいです。
回答終了
の2つしか仕事がないという前提でアドバイス頂きたいです。 1つはイオンバイクでの契約社員。自転車が好きで、販売業が性に合っていてこの自転車という業界に携わりたいという思いからの志願です。福利厚生はしっかりしているようです。賃金などは寸志がどうかわからないですが賞与もあるようです。慣れてくると移動もあり。そして土日祝祭日は当然のごとく休めません。一か月の収入は14万くらいではないでしょうか?本当にこの職にするべきなのか、もう1つの職にするべきか迷っています。 http://townwork.net/detail/Fh30010s_lac_01_rid_12461498_axc_40_vos_dtwmprsc0000060000/ もう1つは、残業なし。ルーチンワーク。土日祝休み。正社員登用あり。の消火栓標識株式会社という会社です。電話で問い合わせたところ、正社員になっても残業は無しで、正社員になったからといって営業活動もやらされるという事はないそうです。 給料は17万7千円です。 http://hatalike.yahoo.co.jp/h/r/H103010s.jsp?BL=03&RQ=28256756 普通に考えて考えて考えすぎてどっちにしたらいいのか分からなくなり、給与、休み、働きやすさを取るのか、やりたいことをとるのか、人生の先輩方はどう思われますか? 他の職探したほうがいいとかは無しの方向でお願い致します。
契約更新です。勤めて4年目です。 この度、事故に遭いまして、通勤車(他社のクルマ)が廃車になり2.3週 間会社を休みました。 突然の事だったので車を買う余裕もなく家にある他社のクルマを使ってリハビリ通院しながら通勤を始めたのですが、 この度、会社より初回申請に限り既得車両(他社のクルマ)での通勤は認めるけど、2回目からは自社のクルマでないと通勤車として登録できない。ローンをしてでも車を買えと強要されてます。 通勤するにはクルマが必要な場所です。 乗り換えるなら自社でという事だと思うんですがこの様な事態で、ローンをしてまでクルマを買わなきゃいけないんでしょうか? 面接時にも特に何も言われてなかったのですが、 車業界では、このような事は当たり前の事なんでしょうか? 営業でも正社員でもありません。 安月給でボーナスもなくそんな余裕はありません。 リハビリ中という事で家にある他社のクルマでの通勤を渋々認めてもらってますが早く自社のクルマを決めろと言われて困ってます。 会社のルールに従うしかないんでしょうか? 仕事は楽しくやりがいもあり、辞めたくありません。
か相談に乗ってください。 私は去年の春からドラックストアでアルバイトをしています。 そのお客さんはよく買い物に来るお客さんのひとりだったのですが ある日、お釣りを渡した時に 男が私のネームプレートを見ながら 『●●さんは高校生?何歳なの?』 など、私の個人情報をしつこく聞いてきました。 それ以来怖くなった私はレジに並ばれたらレジにあるチャイムを押して 他のバイト仲間に別のレジをあけてもらうように頼んであったのですが またある日、男が私のレジに並んだので 私はチャイムを押して他のバイト仲間に来てもらったら 男は『俺はこのレジに並んでるんだよ!ここでいいよ!!』 と、怒鳴りだしました。これにはバイト仲間も驚いて何も言えなくなり 男は私のレジでお会計をすることになりました。 話しかけられたくなかった私は 男の顔を一切見ずさっさとお会計を終わらせたのですが お会計が終わって次のお客さんが来ているのにもかかわらず 男は入口から私のことをずっと見ていました。 やっと帰ったか…と思ったら、近くにいた社員さんに何やら怒鳴っていました。 すると男は社員さんと一緒に私のところへきて私を指さして 『この子、俺がレジに並ぶとかならずなんか押して 別のレジ通させるんだけど、なんなの? ●●さんはどう考えてるの?俺は●●さんの意見を聞きたい』 と言ってきました。 社員さんは”●●さん”と私の名前を言った段階で このお客さんは危ない人だと悟ったみたいで 『レジが混んだら応援を呼ぶことになっているんですよ』 と上手く答えてくれていたのですが、男が 『そんなんじゃ納得できないよ!店長呼べ!店長どこだ!』 とさらに怒鳴り始め、店内で注目の的となってしまいました。 店長が来たところで社員さんから 『ちょっと休憩室行こうか』という話になり 社員さんにすべてを話したのですが 男がいた店内では平気だったのに そのときは怖くて涙と震えが止まりませんでした。 男と話を終えた店長によると 怒鳴るだけ怒鳴って『また来るから!』と言って帰ったそうです。 店長たちと話し合って対策は考えたのですが 『また来る』だなんて怖すぎです。 何かされる前にバイトを辞めたほうが身のためでしょうか? バイト先から家までは3キロほどあり、普段は自転車で通っています。 警察に相談するにしても物的証拠が何もないので… 仕事内容は楽しいですし、周りもいい人ばかりなので悩んでいます。
、長い目で見れるような、オフィスワーク等に転職を考えています。 しかし、何なら出来そうなのか、この先どうしていきたいのか、ライフプランが見えておらず、貯金もそこまで出来ていないので、動くに動けない状態です。 今の仕事は電動自転車で居宅を訪問するのですが、天候関わらずに行かないといけないことや、真夏の暑さが尋常ではなく、精神的にも厳しいことから、この先続けていけないと思いながら働いています。 短大卒業後は派遣で倉庫仕事を2年ほど、その後介護業界で働き始めましたが、1年ほど看護補助を挟んだ後、今の仕事に至ります。 介護においては約5年、介護福祉士を保有しています。 他には短大の時に取得した医療事務での資格、普通自動車免許があります。 今のまま現状維持をしていたほうが今後を考えると良いと言う思いはあるのですが、体調やこの先を考えると厳しい部分もあるのでテレワークやデスクワークをしたいという気持ちです。 ITや事務に興味がありますが、正直厳しいのでしょうか。 意見が欲しいです。
ショップ、携帯ショップの正社員、handsとロフトの正社員、ノジマ等の家電量販店、イオン、ドン・キホーテ、スターバックス、ドトール、サーティワンの飲食店、ダイソー等の100円ショップ、各コンビニのスーパーバイザー職に応募して、50社、書類選考や面接で落とされています。 志望動機としましては、日用品販売20年歴で日用品マネージャー職、コンビニ店長職も就いていました。 前職の経験を活かし、地域一番の店舗運営の目標があります。貴社の店舗の従業員の商品説明や売場案内の接客に関心を持ち、そのために貴社のスペシャリスト販売員を目指し、全国転勤して、トレーナー、店長、SV、バイヤー職に就き、貢献したいと思い、貴社を志望致しました。と面接で言っています。 やはり、採用が難しいのでしょうか? 年下の上司でも大丈夫です。 給料は、気にしていません。 自分は、販売職が好きなんです。 なんで、不採用か?契約社員採用もダメなのでしょうか? 採用担当者の方のご意見をお待ちしています。 皆さんは、どう思いますか? 中年の販売員がいたら、おかしいですか?最近、コンビニ店長職の経験で、同じコンビニ求人に応募して、不採用でした。 資格は、販売士2級、家電総合アドバイザー、自転車整備士、食品衛生管理責任者、サービス介助士、英検2級を取得しています。 面接時、販売のプロとして、即戦力として、認めてくれないのでしょうか? やはり転職歴9回は、キツイでしょうか? 全部、小売業界です。 会社都合解雇2社あります。 婚約者がいて、収入を安定させたいのにと思っています。 軽度の発達障害があります。 ADHDと自閉症スペクトラムです。
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